1、平安生产管理指标细化和分解 一、董事常年度平安生产责任目标管理内容 （一）平安生产管理责任目标 1、全面贯彻落实国家、省、市各级部门关于平安生产工作的法律法规、方针政策，学习领会各种平安会议精神、积极开展“平安工地建设等活动及平安生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关要求及时反响情况和上报平安生产信息。 2、建立健全和落实全员平安生产责任制，将平安生产责任层层分解落实到科室及每个岗位。建立健全各级平安生产管理机构，按照法律法规设置平安管理部门或配备平安管理人员。 3、制定实施年度平安生产工作方案和保障措施。依据集团公司年度平安生产目标、方案，制定、落实本公司年度平安生产工作方案、措施。严格
2、贯彻、落实集团公司各项平安管理制度，建立健全公司各级平安生产制度和操作规程。 4、组织平安生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次平安工作会议，总结、布置平安生产工作，形成会议纪要。每月开展一次综合性平安大检查；适时组织各类专项平安生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实。加强平安管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实平安生产保障措施。认真完 第1页共1页 成公司及政府有关部门的各项平安生产活动、工作，及时反响和上报平安生产信息。 5、完善生产平安事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生产平安事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，
3、掌握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善根底平安设施，提高预防特、重大事故的能力。 6、制定落实年度平安生产培训方案。认真组织开展各种形式的平安生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广阔员工的平安生产防范意识和平安技术素质。 7、按照规定报告、处理生产平安事故。发生各类人身伤害事故，立即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过的原那么调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产平安事故报告和调查处理条例（国务院
4、第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向公司报告。 8、认真贯彻执行平安生产责任书。 （二）平安生产控制指标 一、总体平安生产目标：责任事故频率1次 第2页共2页 责任事故死亡率0.5人责任事故受伤率1人 责任事故直接经济损失率1万元平安教育率、安管人员持证率20230%视频监控覆盖率、消防器材合格率20230 工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零 ，特大工伤事故为零； 建立并完善平安生产标准化管理体系。 二、年度平安生产目标 1、平安管理及从业人员培训取证、持有效操作证20230%； 2、全员年度平安学习20230%； 3、零事故全员参与20230%； 4、岗位平安
5、技能达标考评合格； 5、公司平安指令性工作任务完成率20230%； 6、各类事故“四不放过处理20230%。 二、总经理年平安生产责任目标管理内容 （一）平安生产管理责任目标 1、全面贯彻落实国家、省、市各级部门关于平安生产工作的法律法规、方针政策，组织学习领会各种平安会议精神、积极催促开展“平安工地建设等活动及平安生产工作。 第3页共3页 2、催促建立健全和落实全员平安生产责任制，将平安生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级平安生产管理机构，按照规定配备平安管理人员。 3、催促制定实施年度平安生产工作方案和保障措施。依据公司年度平安生产目标、方案，制定、落实本公司年度平安生产工作
6、方案、措施。严格贯彻、落实公司各项平安管理制度，催促建立健全公司各级平安生产制度和操作规程。 4、组织平安生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次平安工作会议，总结、布置平安生产工作。每月开展一次综合性平安大检查；适时组织各类专项平安生产检查。加强平安管理。催促开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实平安生产保障措施。认真完成公司及政府有关部门的各项平安生产活动、工作，及时反响和上报平安生产信息。 5、催促完善生产平安事故应急救援预案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。催促开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善根底平安设施，提高预防特、重大事故的能力。 6、催促落
7、实年度平安生产培训方案。 7、严格执行、落实公司平安生产要求，将日常管理工作纳入平安生产管理范畴，同步落实平安生产责任；同步要求、同步制定方案；同步检查、考核。 8、按照规定报告、处理生产平安事故。发生各类人身伤害事故，立 第4页共4页 即启动相应事故应急预案，采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过的原那么调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产平安事故报告和调查处理条例（国务院第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向集团公司报告。 9、认真贯彻执行平安生产责任书。 （二）平安
8、生产控制指标 一、总体平安生产目标：责任事故频率1次责任事故死亡率0.5人责任事故受伤率1人 责任事故直接经济损失率1万元平安教育率、安管人员持证率20230%视频监控覆盖率、消防器材合格率20230 工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零 ，特大工伤事故为零。 建立并完善平安生产标准化管理体系 二、年度平安生产目标 1、平安管理及从业人员培训取证、持有效操作证20230%； 2、全员年度平安学习20230%； 第5页共5页 3、零事故全员参与20230%； 4、岗位平安技能达标考评合格； 5、公司平安指令性工作任务完成率20230%； 6、各类事故“四不放过处理20230%； 7、事故上报率
9、20230%； 8、隐患整改率20230%； 9、组织全员参与公司各项平安活动 2023、建立平安标准化体系 三、平安部年平安生产责任目标管理内容 （一）平安部平安生产责任制度目标 1、全面贯彻落实国家、省、市各级部门关于平安生产工作的法律法规、方针政策，学习领会各种平安会议精神、积极开展“平安工地建设等活动及平安生产工作，并制定出相应的具体措施，按照有关要求及时反响情况和上报平安生产信息。 2、建立健全和落实全员平安生产责任制，将平安生产责任层层分解落实到班组及每个岗位。建立健全各级平安生产管理机构，按照规定配备平安管理人员。 3、制定实施年度平安生产工作方案和保障措施。依据公司年度平安生产
10、目标、方案，制定、落实本公司年度平安生产工作方案、措施。严格贯彻、落实公司各项平安管理制度，建立健全公司各级平安生产制度和操 第6页共6页 作规程。 4、组织平安生产检查，及时消除各类事故隐患。每月召开一次平安工作会议，总结、布置平安生产工作，做好会议记录。每月开展一次综合性平安大检查；适时组织各类专项平安生产检查，建立事故隐患排查台帐，做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实。加强平安管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作，落实平安生产保障措施。认真完成公司及政府有关部门的各项平安生产活动、工作，及时反响和上报平安生产信息。 5、完善生产平安事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作
11、性强的生产平安事故应急救援预案组织相关人员学习预案内容，掌握现场处置方案。配备必要的应急救援人员，建立健全必要的应急救援体系。认真组织开展应急救援演练，及时修改完善预案。改善根底平安设施，提高预防特、重大事故的能力。 6、制定落实年度平安生产培训方案。认真组织开展各种形式的平安生产宣传、教育、培训工作，进一步提高广阔员工的平安生产防范意识和平安技术素质。 7、严格执行、落实公司平安生产要求，将日常管理工作纳入平安生产管理范畴，同步落实平安生产责任；同步要求、同步制定方案；同步检查、考核。 8、按照规定报告、处理生产平安事故。发生各类人身伤害事故，立 第7页共7页 即启动相应事故应急预案，采取有
12、效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。必须按照“四不放过的原那么调查、处理、上报事故，做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事故的处理，必须认真执行生产平安事故报告和调查处理条例（国务院第493号令），妥善处理好事故的善后工作，并按规定要求如实及时向集团公司报告。 9、负责企业的职业健康管理工作。 2023、认真贯彻执行平安生产责任书。 （二）平安部平安控制指标 一、总体平安生产目标：（根据各职能部门工作内容不同可提出不同的指标）责任事故频率1次责任事故死亡率0.5人责任事故受伤率1人 责任事故直接经济损失率1万元平安教育率、安管人员持证率20230%消防器材合格率202
13、30 工伤事故死亡人数为零，工伤重伤人数为零 ，特大工伤事故为零。 二、年度平安生产目标 1、平安管理及从业人员培训取证、持有效操作证20230%； 第8页共8页 2、全员年度平安学习20230%； 3、零事故全员参与20230%； 4、岗位平安技能达标考评合格； 5、公司平安指令性工作任务完成率20230%； 6、各类事故“四不放过处理20230% 7、建立和完善平安生产标准化体系。 四、人力资源部平安生产责任目标管理内容 （一）人力资源部平安生产责任制度目标 1、对新入人员（包括实习、代培人员）及时组织平安教育，经考核合格前方可分配下属部门，会同平安部门组织对员工的平安技术教育及特种作业人
14、员的培训、考核工作，并对培训效果进行评定； 2、把平安工作业绩纳入奖励考核内容； 3、按国家规定，从质量和数量上保证平安生产人员的配备； 4、签订的劳动用工合同中应有平安方面条文，并会同有关部门执行； 5、保证劳动防护用品的开支，保证企业平安需要的经费，平安投入专款专用； 6、财务人员应保持高度的警惕性，防止各种意外事件的发生，保护国家和集体财产平安 7、做好财务管理和财务结算。 （二）人力资源部平安控制指标 一、总体平安生产目标： 第9页共9页 1、平安教育率、安管人员持证率20230% 2、消防器材合格率20230。 3、新入职员工入职培训率、合格率20230%； 4、员工责任目标考核率20230% 5、与全体员工签订平安协议 6、平安生产费用专款专用，监督率20230% 7、财务事故为零 二、年度平安生产目标 1、平安管理及从业人员培训取证、持有效操作证2023
