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2023年全员安全教育培训制度.docx

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资源描述

1、全员平安教育培训制度 为加强和标准企业从业人员的平安教育培训工作,提高从业人员平安素质,防范伤亡事故,减轻职业危害,现根据中华人民共和国平安生产法、国家平安生产监督管理总局生产经营企业平安培训规定,结合企业实际情况,特制定本制度。 一、严格执行国家、市特种作业人员上岗作业的有关规定,适时组织特种作业人员的培训工作,并向平安部门或主管部门通报情况;认真落实国家和市有关劳动保护的法规,及有关人员的劳动保护待遇,并监督实施情况。 二、企业所有从业人员应当接受平安培训,熟悉有关平安生产规章制度和平安操作规程,具备必要的平安生产知识,掌握本岗位的平安操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理能力,未

2、经平安生产培训合格的从业人员,不得上岗作业。 三、企业主要负责人、平安生产管理人员必须经平安教育培训合格取得平安资格证书。 四、其他从业人员在上岗前必须经过企业、车间、班组三级平安培训教育。保证其具备本岗位平安操作、应急处置等知识和技能。 五、新入公司工人的教育,调换新工种,采用新技术、新工艺、新设备、新材料的工人的平安教育和特种行业人员的平安培训、考核及发证。对新进场工人必须进行平安施工根本知识、平安纪律和操作规程的三级平安教育。 六、企业级上岗前平安培训内容应当包括:企业平安生产情况和平安根本知识;企业平安生产规章制度和劳动纪律; 从业人员平安生产权利和义务,有关部门事故案例; 企业事故应

3、急救援,事故应急救援演练及防范措施等内容。 七、车间级岗前平安培训内容应当包括:工作环境及危险因素; 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故; 所从事工种的平安职责、操作技能及强制性标准;自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理; 平安设备设施、个人防护用品的使用和维护;本车间(工段、区、队)平安生产状况及规章制度; 预防事故和职业危害的措施及应注意的平安事项;有关事故案例; 其他需要培训的内容。 八、班组级岗前平安培训内容应当包括:岗位平安操作规程; 岗位之间工作衔接配合的平安与职业卫生事项;有关事故案例; 其他需要培训的内容。 九、特殊工种培训: 电工、电焊工、起重机械作业人员、龙门吊

4、操控者、登高架设作业人员由培训中心(或培训班)进行专业平安教育和操作技能培训,上述特殊作业人员都必须经市劳动部门考试发证,持证上岗。无证上岗者,按平安生产奖惩条例罚款。 十、采用新的施工(生产)方法、新设备、新材料时,各工程部要组织制订新的平安措施、新的平安操作方法和新的岗位平安知识教育。 十一、从业人员在本生产经营企业内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时,应当重新接受车间(工段、区、队)和班组级的平安培训。生产经营企业实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时,应当对有关从业人员进行现场平安本卷须知,平安技术操作规程,本工种使用的机械设备工具性能和平安管理使用知识的教育。十 二、经常性平安

5、生产教育培训平安生产教育不能一劳永逸,必须经常不断地进行。经过平安生产教育培训已经掌握了的知识、技能,如果不经常使用,可能会逐渐淡忘;随着生产技术进步,生产状况变化,有新的平安知识,技能需要掌握;已经建立起来的对事故预防工作的深厚兴趣,随着时间的推移会逐渐冷淡;在生产任务紧急情况下,已经树立起来的“平安第一思想可能发生动摇,平安态度会发生变化。因此,必须开展经常性的平安教育。 第二篇:全员平安教育培训管理制度全员平安教育培训管理制度 一、目的 为了搞好企业平安生产教育,提高员工平安生产素质,加强平安管理根底工作,为防止人的不平安行为的产生、消除物的不平安状态出现的根本措施。通过平安生产教育,可

6、牢固树立员工“平安第一,预防为主的思想,特制定本管理制度。 二、术语和定义 企业平安生产教育制度包含。经常性的平安教育,三级平安生产教育,平安生产月活动,特殊工种教育,事故案例教育等。 三级平安教育指新入公司员工的公司、车间、班组三级平安教育。 三、职责分工 1、公司安监站负责公司员工的经常性的平安教育工作的实施。 2、公司安监站负责新员工及外来施工人员的一级平安教育、公司级平安培训的实施及相关管理等。 3、财劳部负责协调安排新员工接受各级平安教育并保证平安培训教育所需设施;按要求明确从业人员岗位标准。 4、其它相关部室负责协调安排外来施工人员接受相关平安教育,各部室负责对口外来参观、学习人员

7、的培训教育。 5、财劳资产部负责平安教育培训相关费用的保障 四、管理组织 1、培训教育管理 (1)、各厂点、部室应严格执行平安培训教育制度,依据国家、地方及行业规定和岗位需要,制定适宜的平安培训教育目标和要求。根据不断变化的实际情况和培训目标,定期识别平安培训教育需求,制定并实施平安培训教育方案。 (2)、目标和要求。公司所有在岗人员全部经过三级平安教育并考核合格,每年按要求完成再培训规定学时;外来人员进入公司全部经过相应的培训。 (3)、每年12月份,各生产单位及部门根据实际培训需求情况,制定翌年平安培训需求方案并报公司的财劳部。 (4)、公司安监站根据各生产厂点及部室的需求情况,结合上级管

8、理要求制定公司平安教育培训方案。各生产厂点及部室按照公司培训方案,结合本单位情况制定车各自培训方案。 (5)、财劳部每年制定平安培训教育预算,各相关部门保证培训所需人员、资金、设施。 (6)、公司为从业人员建立平安教育培训档案,做到一人一档。各厂点、部室严格全员三级平安教育管理,未经平安生产培训合格的人员不得上岗。 (7)、通过开展经常性平安培训教育,逐步确立平安终身教育观念,提高人员平安意识和能力。 2、管理人员培训教育 (1)、公司主要负责人和平安生产管理人员按规定接受专门的平安培训教育,经平安生产监管部门考核合格,取得平安资格证书前方可任职,并按规定参加每年的再培训。公司主要负责人和平安

9、生产管理人员平安资格初次培训时间不得少于32学时;每年再培训时间不得少于12学时。 (2)、新提拔的中层干部、专业工程技术人员由政工部协同安监站对其进行任职前的平安培训,考试合格前方可上岗。 (3)、各生产厂点专(兼)职平安管理人员由公司安监站负责进行平安培训。 3、从业人员培训教育 (1)、从业人员的岗前培训时间不少于24学时,每年接受再培训,培训内容包括平安生产法律法规、标准、操作规程等。 (2)、特种作业人员按有关规定参加平安培训教育,取得资格证前方可上岗并定期复审。 (3)、特种作业人员应按规定参加专门的平安培训教育,取得特种作业操作资格证方可上岗。 (4)、特种作业操作证按规定定期复

10、审,特种作业及特种设备作业人员建立管理台账。 (5)、在新工艺、新技术、新装置、新产品投产前,对有关人员(操作和管理人员)进行专门培训,经考核合格后,方可上岗。 4、新从业人员培训教育 (1)、新从业人员按有关规定进行厂级、车间级、班组级平安培训教育,经考核合格后,方可上岗。 (2)、公司为新从业人员建立职工平安培训教育档案。 (3)、新从业人员(新招、调入、临时、派遣、实习等人员)必须经过至少24学时的三级平安教育。 (4)、三级平安教育必须逐级完成,在上一级培训考核合格之前不得进入下一级。一级平安教育由财劳部、安监站负责, 二、三级平安教育由人员所在厂点、班组负责。 (5)、新从业人员经三

11、级平安教育、培训、考核成绩合格方可上岗。 (6)、三级平安教育内容遵照国家平安生产监督管理总局令第44号生产经营单位平安培训规定中的岗前平安培训内容。 5、其他人员培训教育 (1)、员工转岗、复工(因病或其他原因脱离工作岗位一年以上再上岗)应进行 二、三级平安教育教育,考核合格前方可上岗。培训考核情况记入职工平安培训教育档案。转岗或复工前由财劳部通知,以便监督检查其平安培训教育情况。 (2)、相关方的作业人员进行入厂平安告知教育,并进行签名存档。 6、日常平安教育 班组平安活动的形式和内容 (1)、宣讲(由班长或平安员等向班组成员宣讲、传达上级平安生产工作精神、指示和要求)。 (2)、学习(学

12、习有关平安生产文件、平安通报、平安技术规程、平安管理制度和平安技术知识)。 (3)、讨论(班组成员根据学习内容,结合本班组实际情况,分析存在的问题,研究切实可行的防范措施)。 (4)、竞赛(开展岗位平安技术练兵,平安活动竞赛等交流活动,推广平安操作先进经验)。 (5)、其他适合班组平安活动的形式和内容。 7、班组平安活动的要求 (1)、各生产厂点制定符合自身实际的班组平安活动方案,各车间结合平安生产实际,制定车间、班组月度平安活动方案并规定活动形式、内容和要求。 (2)、各班组按照月度平安活动方案开展平安活动,并填写班组平安活动记录,班组平安活动要求有负责人、有方案、有内容、有落实。 2023

13、年1月1日 第三篇: 7.全员教育-平安生产教育培训制度XX市晟洁化工设备企业标准sj-zd-aq12022(共19页,不含封面;第1/3份) 平安生产教育培训制度 武汉晟洁化工设备制定日期:2023年2月29日 吴艳芳 杨干平 曾建平 平安生产教育培训制度为加强和标准企业从业人员的平安教育培训工作,提高从业人员平安素质,防范伤亡事故,减轻职业危害,现根据中华人民共和国平安生产法、国家平安生产监督管理总局生产经营企业平安培训规定,结合企业实际情况,特制定本制度。 1、严格执行国家、市特种作业人员上岗作业的有关规定,适时组织特种作业人员的培训工作,并向平安部门或主管部门通报情况;认真落实国家和市

14、有关劳动保护的法规,及有关人员的劳动保护待遇,并监督实施情况; 2、企业所有从业人员应当接受平安培训,熟悉有关平安生产规章制度和平安操作规程,具备必要的平安生产知识,掌握本岗位的平安操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理能力,未经平安生产培训合格的从业人员,不得上岗作业。 3、企业主要负责人、平安生产管理人员必须经平安教育培训合格取得平安资格证书。 4、其他从业人员在上岗前必须经过企业、车间、班组三级平安培训教育。保证其具备本岗位平安操作、应急处置等知识和技能。 5、新入公司工人的教育,调换新工种,采用新技术、新工艺、新设备、新材料的工人的平安教育和特种行业人员的平安培训、考核及发证。对新进场工人必须进行平安施工根本知识、平安纪律和操作规程的三级平安教育。 6、企业级上岗前平安培训内容应当包括: 企业平安生产情况和平安根本知识; 企业平安生产规章制度和劳动纪律; 从业人员平安生产权利和义务,有关部门事故案例; 企业事故应急救援,事故应急救援演练及防范措施等内容。 7、车间级岗前平安培训内容应当包括: 工作环境及危险因素; 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;

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