1、民政局军退科年度工作要点 民政局军退科年度工作要点 一、总体目标 坚持以邓小平理论、“三个代表重要思想和科学开展观为指导，全面贯彻市民政局、市军休办有关会议精神，以落实“两个待遇为中心，着力提高效劳管理水平，以构建和谐军休为目标，努力维护军休系统平安稳定，迎接党的十八大的召开。 二、主要任务 （一）全面落实军休干部“两个待遇 加强军休干部思想政治工作，落实军休干部通报情况和阅读文件等制度。按照政策规定，落实军休干部各项生活待遇，及时调整各项补助补贴。加强与财政的沟通和联系，保证各项资金及时到位。在经费管理上，做到严格管理，合理使用，节约开支，使有限的经费发挥更大的作用。 （二）以构建和谐军休为
2、目标，确保军休平安稳定 继续把平安稳定作为一项重要任务，在落实“两个待遇的根底上，继续开展包楼包户制度，走访慰问制度，深入开展和谐家庭、和谐家园活动。确保军休队伍的平安稳定，迎接十八大的召开。 （三）组织好适合军休干部特点的活动 按照市军休办的要求，及时参加文体联合会组织的各项活动。根据军休干部的身体特点，组织他们参加适合身体特点的文体活动，组织好八一、重阳节、春节等节日的庆祝活动及日常的活动。 （四）完成2023年军休干部、军工的接收安置任务 按时完成军休干部和军工的接收安置任务，确保接收安置率20230%，加强与有关部门联系，解决好新接收军休干部、军工的入户、组织关系问题。 （五）继续做好
3、房改工作 房改工作情况越来越复杂，需要调查房屋情况和进行测绘评估，需要做大量的宣传解释工作和细致的测算工作，严格按照公示程序和领取程序，防止出现过失和问题。 （六）做好军休干部医疗改革的准备工作及思想工作 随着国家对军休干部的医疗制度的改革，推动军队离退休干部参加医保，是促进军休工作社会化的重要内容，也是从根本上解决军休干部就医治病问题的重要举措。由于政策的改变，医保关系到军休干部的利益保障，又涉及到军休管理工作的调整，这就需要我们对军休干部进行广泛宣传和耐心讲解，使他们对医改政策得到认可。 （七）做好地方退休人员的管理工作 在加大对地退人员的日常管理效劳力度同时，要在元旦、春节两节期间多方面
4、、多渠道开展地退人员节日慰问和帮扶活动，使他们切身感受到政府的关心和温暖。 三、保障措施 （一）学习政策法规，增强效劳意识 军休干部各项工作政策性强，涉及面广，每项政策涉及到军队离退休干部的切身利益，本着认真贯彻胡锦涛同志关于“多在政治上关心老同志的指示精神，“以离退休干部需要为已任做好军队离退休干部的效劳工作，是构建和谐社会的一项根本要求，是稳固国防的需要。基于这样的认识，从提高理论水平入手，主动学习相关文件、政策和法规。同时坚持在实践中虚心学习，在工作中提高，把每项工作都当作对自己素质和能力的检验和挑战，通过学习，增长见识，树立正确的人生观、世界观和价值观，增强为离退休老同志效劳的本领和信
5、念。 （二）工作严肃认真，拓宽效劳思路 在政治待遇方面。一是坚持定期走访慰问军休人员，经常和老同志沟通思想和感情，认真听取他们反映的情况和意见，及时解决一些实际问题，使老同志感受到组织上的温暖；二是坚持政治学习等制度，经常组织老同志学习传达上级文件、听报告、出席会议，参加重大活动，使老同志能长期保持思想常新，观念更新，跟上时代的步伐。 在生活待遇方面。严格按照政策精神，及时落实待遇，切实维护老同志的切身利益。 （三）做好宣传，更新观念 目前，我区社会保障体系开展已较为完善，社区的各项功能也在不断拓展中，社会化养老已成为今后的主要趋势，作为军休工作，顺应这个大的趋势，带着军休干部走出院所、融入社区、了解社区、参与开展，才能逐步提升效劳管理的质量和层次，使其与老龄工作、社区工作和精神文明建设相融，力保永不落后。 （四）以精严细巧为准那么，切实转变工作作风 加强对干部职工的教育，提高工作标准，严肃工作纪律，振奋精神状态，以扎实细致的工作作风取得良好的工作成效。 第4页 共4页
