1、乡加强和创新XX县区管理典型材料 虹桥乡位于xx县南郊，距县城9公里，东临永平镇，南靠湖坊镇、葛仙山镇，西接河口镇。方圆73.4平方公里，辖区内拥有6家煤矿，分别是祥龙五矿、岭脚煤矿、窑山煤矿、万里煤矿、神仙坞煤矿、蛇形煤矿，是全县四个产煤乡镇之一，年产煤8万吨，年产税收200余万元，解决劳动就业20230余人。近年来，虹桥乡在XX县区管理通过健机制、强举措、促和谐，探索出了一条地矿矛盾纠纷预防化解的有效方法，切实解决了大量的地矿矛盾纠纷，实现了地矿和谐共建的良好格局。 一、健全机制、落实责任，建立地矿矛盾纠纷新机制 面对错综复杂的矛盾纠纷，我乡建立了一套比较完善的排查调处机制。一是健全乡、村
2、、组三级矛盾纠纷排查调解网络。每个村民小组设立一名信访信息员，每人每月定期补助一定的通讯费，做到矛盾纠纷早调解、早化解。二是乡村干部驻矿制。按照县委的要求，从乡班子成员和乡直单位及村干部中落实一名驻矿人员，在驻矿期间催促企业平安生产，调处企业与当地群众的矛盾纠纷。三是建立工作奖惩机制。将矛盾纠纷排查调处工作纳入到乡村干部年度工作目标考核范围，与干部待遇相挂钩。对20人以上集体阻挡企业正常生产的，又未及时上报乡主要领导的，每发生一次处分乡村干部200元。反之，每化解一件地矿矛盾纠纷，形成文字材料的，分别奖励乡村干部200元。四是建立民意沟通渠道。确定每周周二为民情反映日，乡驻村领导按时下到所驻村
3、接待群众、收集民意。一年来，经乡村干部实地勘察、反复协调，成功化解了祥龙五矿矸石场的污水问题、岭脚煤矿污染新农村水源问题、窑山煤矿煤矿石外运和占用林地问题、万里煤矿开采扰民问题等一系列矛盾纠纷。 二、加强沟通、灵活方法，妥善处理各类地矿矛盾纠纷 如何妥善处理各种矛盾纠纷并到达企业赞同、群众认可是对政府的严峻考验，对此我乡从以下三个方面入手：一是协商处理。由企业出资，政府监管，设立矛盾纠纷调处基金。对于局部纠纷，虽然群众要求的条件高一点，但通过政府协商，企业也是可以接受的，尽量满足群众愿望，通过矛盾纠纷调处基金出资给予解决，使其体会到政府和企业的关心，努力树立政府和企业的形象。全乡类似矛盾纠纷调处率到达95%。二是依法解决。对于协调难度大的矛盾纠纷，我乡积极引导村企依法解决，努力克服双方矛盾激化。三是严厉打击，努力维护企业的合法权益。对于极个别群众无理取闹、见机敲诈勒索并影响矿山正常生产的，坚决予以严厉打击。 第2页 共2页
