1、离退休工作人员管理方法 文章标题：离退休工作人员管理方法 1、敬业爱岗，以热情周到地为离退休老同志效劳为中心，以让离退休老同志满意为标准，更好地从政治上关心，生活上照顾老同志，发挥他们的作用的要求，克服困难，落实政策，为老同志做好事、办实事。 2、认真落实，积极主动维护老年人合法权益。开展尊老敬老教育活动，宣传离退休老同志为电力事业所做的奉献和他们的优良品质，宣传尊老敬老的好人好事。树立尊重、关心、帮助老年人的社会风气，弘扬中华民族敬老、养老的美德。 3、做好离退休老同志的来信来访工作。对离退休老同志的来信，要做到认真研究，件件有回音。对来访的离退休老同志要热情接待、态度和蔼、百问不厌，耐心听
2、取他们的意见，能够解决的问题，要及时帮助解决，不拖拉、不推诿、不敷衍。暂时解决不了的问题或不能办的事，要解释清楚。 4、为老同志效劳要全心全意、满腔热忱，吃得苦、受得累，做老同志的贴心人。努力创造条件，拓展活动内容，开展丰富多彩的有益于老同志身心健康的文体活动，使老同志老有所乐。 5、坚持定期向离退休老同志通报情况，征求意见，让老同志及时了解电力事业改革、开展的情况，为电力事业建设出谋献策。 6、要坚持经常、有方案地适时开展走访慰问活动，把走访慰问工作作为一项经常性的工作去抓。新年（春节）、“十、一（老年节、中秋节），对离退休老同志普遍慰问，发慰问品或慰问金。离退休老同志住院后，由离退休工作部
3、门代表工区领导前去探视，其探望费用为50-20230元。 7、离退休职工去世后，要前往职工家中慰问，并协助办理善后事宜。对家属提出的不附和规定的要求，要做好解释工作；对丧事过程中的各种迷信活动，要进行教育制止。认真按政策规定落实抚恤金、丧葬费、遗留问题等。 8、离退休职工活动经费按中共XX省xx工业局党组织鄂x发（1994）68号文执行，即退休职工活动经费每人每年150元。 9、退休职工管理效劳费及办公费，工区可根据费用本钱核定一定标准执行。以上经费由退休管理办公室统一掌握使用，各项经费不得挪作它用，但可以跨年度使用。 离退休工作人员管理方法来源于网，欢迎阅读离退休工作人员管理方法。 第2页 共2页
