1、法规部培训方案 一、法律培训的重要性： 作为社会市场经济主体的企业应清醒地认识到法律对于一个企业长足开展的重要性。公司法、证券法、物权法、劳动合同法、劳动争议调解仲裁法等诸多法律相继出台。在这种情形下，企业对新法律内涵的准确把握、对法律条文背后的技巧运用显得格外重要。企业经营管理不仅要遵守法律，而且要学会将法律投射到实务中去，在实务中学会运用法律技巧，避开风险、防范损失。 二、培训目的： 为了提高员工的法律意识，用法律武器保护企业及员工的合法权益。 三、培训内容及方式： 进行多种方式的系列法律培训，开展“法律进企业活动，提高依法管理企业和职工效劳社会的水平。要把法律作为企业学习的重要内容，做到
2、有方案、有安排、有落实、有检查；充分利用机关学习园地、网络等阵地，建设机关法制学习资料信息平台，为职工了解法律提供条件；把法制宣传教育融入管理和效劳全过程。 （一）、通过参与企业例会，了解企业的日常管理和经营情况后，搜集、研究相关法律、法规、规章、政策文件及行业习惯。 1编辑成适合本企业的“法学刊物定期给中层以上的领导发送。 （二）、利用机关园地、法律橱窗或以板报和宣传稿的形式，向职工宣传近期焦点法规、热门案例。提高职工的法律意识和防范意思。 （三）、在时间和条件符合的前提下，聘请法院相关法律方面的资深法官来厂讲解。例如：根据2023年法院劳动争议案件、合同纠纷案件的收案情况，将案件归类从具体
3、案例中总结出，在日常管理和经营活动中容易发生的问题，及相关法律风险防范措施。 （四）、通过调查问卷的形式，了解企业职工想要学习的相关法律知识，针对需求大的部门法展开定期讲座和座谈。 （五）、聘请在国企改制方面资深律师，针对企业在开展过程中面临的国企改制问题，对相关人员进行培训。 （六）、聘请律师、法官针对修改和新公布实施的法规进行培训。 （七）、利用网络阵地开展普法板块，方便企业和职工查询所需的法律、法规。 通过多形式、多层面的培训后，法规部需要认真总结并大力宣传依法治理的成功经验和先进典型，加强引导，营造气氛，全面提高企业依法管理的水平。 第二篇：法律法规培训方案篇一：2023年法律法规学习
4、培训方案 各股、室、所、队、12315中心： 为加强我局执法人员的行政执法水平，提高法律意识，增强依法行政能力，今年我局将继续开展法律法规的学习，具体安排如下： 各股、室、所、队、中心利用每月第三个星期五的下午，自行组织学习法律法规，做好学习记录，学习内容安排如下： 12月。学习个体工商户条例、个体工商户验照方法。 组织2023年第一次法制培训。目的是对2023年在行政执法过程中存在的问题进行标准和总结。对国家总局新的执法文书进行讲解。 3月。学习工商行政管理机关行政处分程序规定、强制法。 4月。学习XX省合同监督条例。 5月。无照经营查处取缔方法、互联网上网效劳营业场所管理条例。 6月。学习
5、中华人民共和国商标法、中华人民共和国商标法实施条例。 7月。学习中华人民共和国反不正当竞争法、XX省反不正当竞争条例。 8月：学习中华人民共和国产品质量法、 9月。学习食品平安法。 2023月。学习中华人民共和国广告法、广告管理条例、广告管理条例施行细那么。 组织2023年案件交叉检查，并对检查中存在的问题进行整改，并组织2023年法制第二次培训。 11月。学习中华人民共和国消费者权益保护法、欺诈消费者行为处分方法。 12月：学习中华人民共和国行政处分法、中华人民共和国行政复议法；中华人民共和国行政诉讼法； 请做好学习记录，将纳入年终目标考核。 篇二：XX县区城市管理行政执法局202223年度
6、法律法规培训方案 为加强城市管理行政执法队伍建设，提高行政执法人员的综合素质，提升依法行政的能力和水平，适XX县区管理执法不断开展的新形势，结合我局实际，特制定本学习培训方案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表重要思想以及依法治国、建设社会主义法制国家的根本方略为指导，全面贯彻落实科学开展观，围绕县政府加快推进依法行政的部署，加强城管执法的法律法规知识学习，进一步增强执法人员的综合素质，进一步提升城管执法形象，努力建设一支公正、廉洁、高效、文明的城管执法队伍。 二、工作目标 （一）城管法制教育深入开展，实现普法教育的标准化、制度化，行政执法人员的法律意识和法律素质显著提高，形成尊重法律、
7、遵守法律、维护法律权威的良好气氛。 （二）行政执法人员全年法律法规学习培训不少于15天（包括日常工作中的自学、讲座、案件研讨和集中培训时间），全体执法人员受训覆盖面达20230%。 （三）各级领导干部法律素质、业务能力、执法效能进一步提高，法治理念、效劳意识、履责能力进一步增强，使城市管理、行政执法做到公正、标准、文明。 三、工作任务 （一）认真抓好普法依法治理教育。以全面推进依法行政实施纲要和“五五普法读本、新公布的法律、法规为主要内容，安排好学习和辅导。 （二）举方法律文书制作讲座。 （三）举办执法队员集中培训班。根据工作需要并结合新的形势要求，组织举办针对性的集中法律法规培训，并组织相关
8、知识考试。 （四）抓好在职自学。规定执法人员、法制工作人员的自学时间和内容；积极鼓励行政执法人员积极参加法律专业学历教育，不断提高自身的法律素养。 （五）积极组织参加有关培训班。根据工作需要和上级有关要求，积极组织参加组织选调及本系统举办的相关培训班、进修班。 四、组织实施 （一）举办执法队员集中培训班 1、时间：每季度一次 2、内容：城管执法方面的法律、法规、规定、政策等 3、参加人员：局属各单位、机关各科室，金安、裕安执法局，开发区联合执法办行政执法人员 4、组织形式：由政策法规股牵头，局机关组织实施 （二）在职自学 1、时间要求：执法队员及机关工作人员每月自学法律法规知识时间不少于6学时
9、； 2、学习内容：以与本职岗位相关的法律法规、业务知识及其他新知识为主； 3、学习形式。参加法律学历学位教育自考，研读法学理论教材，阅悉法律法规条文，撰写论文、调研报告、学习心得等。 （三）组织参加有关培训班 根据有关城管执法方面的培训信息，组织选派执法人员、法制工作人员参加有关培训班。同时适时组织执法人员、法制工作人员赴外市考察学习，进一步提升城管行政执法能力和水平。 篇三：市政务中心制定2023年法律法规学习培训方案 为了加强市政务大厅工作人员的法律意识，切实提高依法行政工作能力，提高行政执法质量，使工作人员更好地懂法、依法、守法，结合政务大厅工作实际，市政务中心制定了2023年法律法规学
10、习培训方案。成立了专门的学习培训领导小组，由政务中心主任丑一斐任组长，副主任王新崇、市法制办驻厅法制咨询室负责人黄芳任副组长，各驻厅窗口首席代表为成员的学法领导小组，政务中心每年对学习情况进行综合考评。根据大厅的实际情况，为方便办事群众，在不影响工作的前提下，采用自学为主，集中培训为辅的学习方法，政务中心安排具体的学习内容，统一学习资料，人手一册。各驻厅窗口首席代表负责本窗口工作人员学习培训的监督检查，记笔记2万字，撰写心得体会2篇，每次自学时间不得少于60分钟，集中学习培训不得少于2个学时。 第三篇：医院法律法规培训方案法律法规部门规章的培训方案及安排 为了提高我院职工的法律法规知晓率，加强
11、医疗平安管理，防止医疗过失事故，杜绝非法行医、违规行医等现象，特制定本方案。该培训方案要严格执行，并严肃考核制度。对于考核不合格者继续培训。 一、护士条例中华人民共和国执业医师法是新成员在入院前集体岗前培训的必选内容。培训完毕进行考核，考核合格者方可安排科室。 二、将医院十四项核心制度纳入岗前集体培训的主要内容并进行培训考核。考核合格者方可安排科室。 三、相关科室负责人必须按照XX县区人民医院上岗培训及技术能力评估手册对科室新成员进行相关法律法规的培训，培训不合格者继续培训，如三次考核不合格退回医院政工科，按相关制度给予解聘。 四、医务科每年组织全院不少于两次的有关法律法规的培训，时间及内容医
12、务科安排，并通知各个科室，组织签到，维持会场秩序。 五、科室负责人对全科人员每年均要进行，核心制度、部门规章及相关法律法规的培训并做好记录。 六、为了提高广阔职工的学习热情，使每一位职工自觉地学法、并且懂法、会用法律来维护自身权益，医院会择期组织相关法律法规的知识竞赛，对于突出表现者给予相应的物质和精神奖励。 七、严格要求医、护、技人员进行继续医学教育，选修法律、法规的相关课程，考试合格者，给予相应的学分。 八、政工科每年组织全体成员观看警示教育片，时刻提醒广阔医务工作者，严格遵守各项法律法规、规章制度，依法行医，杜绝非法行医、违规行医等现象。 本规定自发文之日起执行，原规定同时废止。 第四篇
13、：法规培训法律法规培训试卷 姓名：岗位/职务：考核： 一、问答题 1、危险化学品平安管理条例从什么时间实行。答。自2023年12月1日起施行。 2、危险化学品平安管理条例立法目的是什么。 答。为了加强危险化学品的平安管理，预防和减少危险化学品事故，保障人民群众生命财产平安，保护环境。 3、简答危险化学品平安管理条例使用范围。 答。危险化学品生产、储存、使用、经营和运输的平安管理，适用本条例。 4、处置危险化学品依据什么法律。 答。废弃危险化学品的处置，依照有关环境保护的法律、行政法规和国家有关规定执行。 5、什么是危险化学品。 答。危险化学品，是指具有毒害、腐蚀、爆炸、燃烧、助燃等性质，对人体
14、、设施、环境具有危害的剧毒化学品和其他化学品。 6、危险化学品平安管理方针是什么。 答：应当坚持平安第 一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实企业的主体责任。 7、危化品企业应当具备什么条件。 答。应当具备法律、行政法规规定和国家标准、行业标准要求的平安条件，建立、健全平安管理规章制度和岗位平安责任制度，对从业人员进行平安教育、法制教育和岗位技术培训。从业人员应当接受教育和培训，考核合格后上岗作业；对有资格要求的岗位，应当配备依法取得相应资格的人员。 8、剧毒化学品如何管理。 生产、储存、使用剧毒化学品、易制爆危险化学品的单位应如实记录生产、储存、使用的剧毒化学品、易制爆危险化学品的数量、流向，记录保存2年。 二、填空题 1、任何单位和个人不得生产、经营、使用国家禁止生产、经营、使用的危险化学品。 2、平安生产监督管理部门负责危险化学品平安监督管理综合工作，对新建、改建、扩建生产、储存危险化学品（包括使用长输管道输送危险化学品，下同）的建设工程进行平安条件审查，核发危险化学品平安生产许可证、危险化学品平安使用许可证和危险化学品经营许可证，并负责危险化学品登记工作。 3、公安机关负责危险化学品的公共平安管理，核发剧毒化学品购置许可证
