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2023年工业园区社会治安综合治理年终总结.docx

上传人:g****t 文档编号:1956841 上传时间:2023-04-24 格式:DOCX 页数:5 大小:16.25KB
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资源描述

1、2023年工业园区社会治安综合治理年终总结今年以来,工业园区在县委、县政府的正确领导和上级综治部门细心指导下,以维护园区治平稳定为中心,更好的效劳企业和员工,全方位开展社会治安综合治理及平安园区(企业)创立工作,促进园区健康快速进展为目标,使综治工作取得较好的成效。现将工业园区全年综合治理工作总结如下:一、加强了组织领导为了切实加强园区综治工作的组织领导,克服人少事多的困难,依据上级综治部门相关文件精神要求,成立了由园区管委会主任亲自任组长的社会治安综合治理工作委员会,明确由一名管委会副主任任副组长,具体落实综治工作,成员由综治办、派出所、司法所等单位组成。同时成立综治办、调委会等机构,做到机

2、构、人员、经费三落实,多管齐下开展园区的社会治安综合治理日常工作。为使工作落到实处,收到实效,依据园区实际状况,制定了年度园区治安综合治理工作要点,创立了“平安园区(企业)活动实施方案,把综治工作列入重要议事日程,综治委每季度定期召开一次全体会议,综治办每月定期召开一次工作会议,调委会对每起冲突纠纷准时召开碰头会,分析缘由,妥当处置,准时化解,维护了园区社会稳定。二、加强了纠纷排查处理针对工业园区建设面越来越大的实际状况,征收土地、房屋拆迁、根底设施建设等群众所反映的遗留问题日益突出。为准时把握状况,每个乡镇及所属村分别由园区管委会一名副主任对接包干,与乡镇征地工作组干部一起,直接参与到征地拆

3、迁工作中去,准时把握了解征地拆迁工作进度及遗留问题,准时将各类冲突隐患消灭在萌芽状态,确保了工业园区工程建设有序开展。同时园区管委会依托群众路线实践教育活动,对园区建设涉及到13个村和园区全部企业,深化开展干部夜访工作,认真听取群众诉求,深化调查事情原委,并严格依据政策妥当疏导解决。干部夜访活动以来共收集建议100多条,园区实施根底设施建设20余处,民生工程近10处,共投入建设资金500余万元。随着近年来大面积征地,因利益诱导和机制影响,暴露出的各类问题日益锋利,个别群众频繁上访、层访、闹访,园区始终对上访和反映问题的群众热忱接待,对群众提出的合理意见,虚心接受,准时整改,对群众提出的过分要求

4、,急躁细致进行解释,今年以来,园区共接待调处各类信访件20余件,接待信访群众60余次,接待上访人员500余人次。三、强化了企业平安生产管理园区与80多家园区企业签订了平安生产责任书。一年来屡次会同安监局、质监局、派出所等部门对重点要害企业进行平安生产检查。八月份,针对深刻吸取江苏昆山中荣公司抛光车间大爆炸事故教训,在园区开展为期一个月的平安生产大检查,发放宣扬资料200余份,整改一般隐患30件,更换灭火器120具,要求有条件的企业安装监控设施。要求企业充分树立平安生产与企业进展同等重要性,务必成立平安生产领导小组或安委会,对重点部位、重要物质、危急物品建立健全平安保卫制度,依据企业实际,每半月

5、进行平安生产大检查,并记录台帐,推动了宜华、宝邦、志博信、通明、西满、绿洲等百人以上工业企业综治组织标准化建设。同时加强单位内保工作,利用集中学习时间不断强化干部职工法律常识,让干部职工知法、懂法、守法,聘请了专职门卫人员,确保年内单位无治安或刑事案件发生,无干部职工违法犯罪状况。四、全力开展了平安园区(企业)创立工作创立“平安园区、“平安企业活动是今年综治工作的重中之重,严格依据上级部门关于平安创立的部署和要求,紧密结合园区实际,严格执行平安园区的创立标准和标准要求,广泛发动,深化扎实地开展了“平安园区创立活动,建立各项工作台帐,细化方案,明确责任,做到机制健全、管理标准、防控有效,做到年初

6、有规划、有支配,半年有检查、有小结,使平安创立的各项工作协调开展,确保园区有良好的治安环境。同时重点催促“平安企业示范点宜华木业和宝邦实业完善各项创立工作及相关资料,做到创立机制健全,防控设施齐全,企业生产生活秩序良好。五、工作亮点亮点一:细致摸排工作重点对园区内近百家企业进行全面细致调查,精确把握园区企业用地状况、用工状况、建设状况、纳税状况、用电状况、工资待遇等企业根本状况,特殊是重点把握了企业平安保卫重点部位、特种设备使用状况、企业融资状况等。年初,对园区全部企业下发了社会治安综合治理、平安生产工作、消防工作目标任务书。亮点二:细化各类工作台帐在建立综治管理根本台帐的根底上,建立了企业诉

7、求调处台帐、调处冲突纠纷台帐、排查隐患台帐、企业用工信息台帐、值班支配台帐、派出所出警台帐等,计生办对园区企业外来人员进行全面统计,建立了流淌人口信息平台。对新入园项目,下发书面基建工程流程告知书,严格按标准流程办理报建手续。亮点三:实行“网格化精细监管依据班子成员分工,由每个班子成员带着2名工作人员对接监管一个产业,实行“网格化精细监管,明确工作目标和工作内容,细化分解工作责任。年内,已开展了综治宣扬月活动、法治宣扬教育活动、一季度平安生产隐患排查整治活动、劳动密集型企业专项整治活动、夏季消防大检查、环境疼惜大检查等各种活动,对活动中觉察的各类隐患,准时下发书面整改函并报请相关职能部门监督。虽然今年在综治及维稳安保工作上做了确定的工作,取得了一些成果,但也存在着一些问题。主要表现在:法制宣扬深度和广度还不够,对外来企业效劳方式还需探讨,明年将进一步抓好工作制度的建立及监督和考核,认真准时抓好冲突纠纷的摸排、调处工作,认真做好平安创立工作,努力构建平安和谐园区。5

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