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2023年x街道社区“两委”换届工作情况汇报.doc

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资源描述

1、x街道社区“两委换届工作状况汇报各位领导、同志们:今年以来,xxx街道本着早谋划、早部署的原那么,结合基层党组织建设系列活动,认真扎实做好社区“两委换届预备工作,建立相关台账,做到底子清、状况明,为社区“两委换届选举奠定了坚实根底。一、前期工作状况一是加强组织领导。坚持党领导一切的原那么,党委领导换届绝不模糊。成立了由街道党委书记任组长、党委副书记任副组长、其他班子成员任组员的社区“两委换届工作领导小组,全面领导换届工作。抽调xx名部门负责人及业务骨干组成换届办公室,具体指导、组织、协调、监督换届选举工作,确保换届工作有序开展。召开社区“两委换届选举工作发动部署大会,对换届工作进行了全面部署。

2、二是综合研判分析。深化社区调研,将各社区班子状况摸清吃透,分类归纳,制定“一居一策工作台账。对重点难点社区逐一进行分析研判,制定了应对预案。三是压实包靠责任。严格落实换届工作责任制,班子成员包靠社区、社区党委领导社区、指导员指导社区,层层压实责任,切实分工负责,形成换届工作强大合力。四是加强学习沟通。认真学习xx市关于村两委换届选举工作手册有关内容,乐观对接安丘市有关单位,生疏换届程序和要点,为街道换届工作供给有效借鉴。二、存在的问题一方面,局部社区居情简洁,冲突锋利,争斗剧烈。从以往的经验教训看,一到换届,有的社区就消灭换届综合征,宗族冲突日益锋利剧烈,别有认真的人借机挑事,浑水摸鱼,已到达

3、自己不行告人的目的,使换届选举很难一次性成功。另一方面,到达“两个80%难度较大。从调研状况来看,近几年,由于群众民主参与意识增加,棚改项目进地等工作需要多方力量的参与和支持,权力需要平衡,书记、主任“一人兼和“两委成员交叉任职比例要求,为此,很难到达要求。三、下步打算我们将以党的十九大精神为引领,认真落实本次会议精神,直面问题,细心组织,周密部署,全力把好“四个关口,确保社区“两委换届选举工作顺当推动。一是严把资格审查关。严格选人标准,拓宽选人渠道,坚持“好人中选能人的用人导向,把“讲政治、守法规、重品德、有本领、敢担当的人选进“两委班子;严格资格审查,对党员、群众提名推举的候选人,通过初审

4、和联审筛选把关,对违反规定的实施“一票拒绝;优化班子结构,多举措提高社区书记、主任“一人兼和“两委成员交叉任职比例。二是严把操作程序关。深化分析居情选情,对局部难点社区、冲突多发社区,有针对性做好预案,确保操作程序依法依规;建立候选人履职承诺监督制约机制,实行“两推一选,扩大候选人推举过程中的民主;标准居委会选举程序,依法做好选民登记、候选人提名、投票选举等工作,同步做好居务监督委员会、社区经济合作组织换届选举;认真做好换届业务培训,加强对换届办人员、换届指导员的法律法规学习,使其成为换届选举“明白人,确保各项“规定动作不走样、不变形。三是严把换届纪律关。要将政治纪律、组织纪律、党风廉政纪律等

5、贯彻落实到换届工作全过程,大力开展换届选举等宣扬教育活动。大张旗鼓宣扬换届法律法规换届纪律,把“十不能、十不宜、十不准、十严禁等要求通过多种形式宣扬到位,做到家喻户晓人人皆知,营造风清气正的换届环境。做好候选人及其他人员的谈话工作严峻惩治违法,对不按原那么和程序办事的组织或个人,视情节追究责任;对以暴力、威逼、哄骗、贿赂、伪造选票等违法手段破坏或阻碍选举的行为,坚决依法严峻查处;对选举中消灭的冲突纠纷准时化解在萌芽状态,确保换届选举工作顺当进行。四是严把责任落实关。认真履行好党委书记“第一责任人职责,亲自抓、负总责,班子成员分工负责,做到组织到位、领导到位、责任到位,形成合力。社区“两委换届完成后,我们将跟进村务监督委员会、村民代表等配套组织建设,指导监督新老班子准时做好工作交接。同时,关心疼惜离岗离职的社区干部,准时开展新一届社区干部、居民代表培训,建立健全社区组织工作制度,不断完善社区民主自治机制。总之,街道将把社区“两委换届选举工作作为当前首要任务,扎实工作,稳步推动,确保平稳圆满地完成这项政治任务,为实现街道经济社会跨越式进展奠定良好的基层和组织根底。感谢大家!

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