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2023年山村党支部的调研与思考.docx

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资源描述

1、山村党支部的调研与思考 最近,我带着党办和政策研究室的同志,到全州实施“云岭先锋工程的20个试点村党支部进行调研,重点走访了试点村党支部之一的XX县区狮山村党支部,深切感受到基层党组织和广阔党员对实施“云岭先锋工程的巨大热情和创新精神。狮山村党支部的做法,为我州全面实施“云岭先锋工程提供了鲜活的经验。 一、值得总结推广的经验和做法 狮山村委会位于风景秀丽的“西南第一山武定狮子山南侧,距离县城7公里,幅员面积9.31平方公里。全村9个村民小组,共268户1111人。耕地面积1300亩,山林面积12787亩,占狮山风景区的三分之二。几年来,村党支部带着全村群众,依托狮山丰富的森林、水和旅游资源,开

2、展非公经济,壮大村级集体经济实力,增强了村党支部凝聚力,稳固了农村基层政权,促进了农村经济社会协调开展,赢得了群众的信任和支持。被州委授予“先进基层党组织称号,连续几年被县、乡党委评为“先进党支部,成为XX县区基层组织建设的一面旗帜。他们的经验和做法是: (一)用新机制,筑牢坚强堡垒 农村党支部是党在农村全部工作和战斗力的根底,是村级其他组织的领导核心。村“两委换届时,近城镇党委把选准、配强支部班子放在工作首位,建立选人用人新机制,采取“公开报名、组织审查、演讲辩论、公开选举的方法,把真正“靠得住、有本领的人选进村级领导班子。首先是选准配强党支部书记。通过“两推一选,把具有高中文化,当了多年建

3、筑“老板,又热心公益事业的农村党员邵建春选为村党支部书记兼村委会主任。在他的带着下,狮山村利用资源优势,开展非公经济,农民收入大幅增长,集体经济实力明显增强。2022年全村实现人均有粮350公斤、农民人均纯收入1649元,村级集体收入每年20多万元,达历史最高水平;其次是建设高素质的党员队伍。“村改前,这个支部连续8年没有开展过一名党员,14个党员平均年龄58岁,是远近“闻名的落后支部。村改后,村党支部按照党员开展的“十六字方针,把12名年轻有为的致富能手培养成为党员,同时扩大党的群众根底,把一名个体私营企业主吸收入党,把三家大的私营企业主纳入入党积极分子培养,改变了狮山村党支部党员队伍年纪老

4、化、素质不高、致富能力不强的问题。目前支委成员和党小组中三分之二的党员都是致富能手,新开展的党员都是村里的致富带头人,村党支部真正成为了全村经济社会持续、健康开展的坚强堡垒。 (二)以新思路,促进农村经济开展 有了“开展思路清、说话有份量、协调方法多、带动能力强的村党支部,狮山村的开展思路更加清晰了,农村经济的步入了健康开展的“快车道。 调整所有制结构,开展个体私营经济。党支部经过反复讨论,广泛征求党员和群众意见,充分发挥狮山村资源丰富,靠近县城和狮山风景名胜区等优势,放胆放手大力开展个体私营经济,调整所有制结构。一是利用优质水资源,建成4个矿泉水加工厂;二是依托靠近县城优势,办了3个“农家乐

5、;三是在狮山风景区建旅游景点。到2022年,全村开展个体工商户35户,创办民营企业8家,企业从业人员250多人,年营业收入1593万元,年实现利润147万元,年缴纳税金45万元,村集体收入到达20多万元,解决了村党支部“有钱办事的问题。 调整种植业结构,促进农民增收。蔬菜是狮山村的传统产业,但品种单一,仅有白菜一个主打品种,而且农业科技措施落后。村党支部认真分析市场,确定了“以蔬菜为主,依靠科技调整种植业结构的农业开展思路。2022年全村商品蔬菜种植面积已开展到250多亩,品种有白菜、苦菜、莲花白、山药、青花、葱等2023多个品种,每亩产值1500元,年产值达37.5万元,全村农民人均蔬菜收入

6、300多元。狮山村的蔬菜,除了满足XX县区城市场需求外,还销售到附近的禄劝县城市场。2022年,蔬菜种植面积扩大到400多亩,年产值将达60万元以上,预计全村农民人均蔬菜收入可达600多元。 扩大劳务输出,增加非农收入。几年来,通过各种渠道向县内外和各行业输出劳动力近202300人次,既拓宽了非农就业渠道,增加农民收入,又减轻了农村土地的承载压力。2022年,全村靠劳务输出人均增收50元。 (三)为民谋利,支部凝聚力在增强 凭借着土地和资源入股参与个体私营企业的开展,狮山村委会每年的集体收入就有20多万元。有了办事的钱,村党支部一班人就着手为群众办实事、办好事。三年来,先后投资15万元修筑进村

7、公路1300m,改变进村公路睛通雨阻的状况;投资8万元新挖田间公路4000m,变人背马驮为机械运输,降低农民劳动强度,提高生产效率;投资2万元维修村间道路,改善村容村貌;投资18万元进行农网电路改造,减低电价,减轻农民负担;投资2万元进行自来水管道改造,缓解群众生活用水紧张状况;投资5万元为250亩菜地实施小水池配水工程,减轻菜农劳动强度;投资2万元为村完小维修教室和运动场地,改善办学条件。2022年,党支部又把减轻农民负担和扶贫帮困纳入工作重点,全村每年的2.5万元农业税由村委会用集体收代缴,农民人均减负22元;70岁以上的老党员年人均定补20230元;全村70岁以上的高龄老人年人均定补生活

8、费50元;对因灾、因病导致经济困难的家庭实行扶贫济困。一桩桩一件件“民心工程的实施,密切了党群干群关系,使基层党组织的凝聚力、感召力和战斗力明显增强,村党支部真正成为了全村经济社会开展的坚强堡垒。 (四)措施有力,“先锋工程见成效 今年,狮山村党支部被州委列为20个“云岭先锋试点党支部之一。村党支部以此为契机,结合实际对实施“云岭先锋工程作出了全面规那么,并采取有力措施,整体推进“云岭先锋工程实施。一是抓队伍,强素质。通过推行开展党员全程推荐制、开展党员公示制、票决制和共青团“推优工作,认真抓好开展党员工作,把优秀致富能手培养成党员;认真落实“党员素质教育工程规划,充分利用党员电化教育、农业技

9、术培训等手段,增强党员的致富能力,把党员培养成为致富能手;组织全体党员开展党的十六大、十六届三中全会、省七届五次全会、州六届五次全会精神,学习新党章和中国共产党纪律处分条例,增强党员的党员意识、责任意识和纪律意识,把党员中的优秀致富能手培养成为村民小组长。初步形成了党员“带头学习讲政治、带头干事谋开展、带头创新建佳绩、带头效劳比奉献、带动自律树形象的良好局面。二是抓制度,建机制。建全完善党支部议事规那么和决策程序,实行重大事项党员“首议制度和村委会重大事项报告制度;健全完善了“三会一课制度,基层党组织和党员目标管理制度,干部讲党课制度,民主评议党员和村干部制度,村务公开和民主管理制度,村级“两

10、委班子工作协调制度,党员民主议事制度;积极探索无职务党员设岗定责管理制度,村干部民情恳谈和联户制度;建立健全了干部受教育、农民得实惠、组织有加强、经济大开展、社会有进步的长效机制,推进农村基层党组织建设的制度化、标准化。三是抓经费投入,保活动正常。为使党组织活动正常开展,狮山村党支部在全县率先实行党员和村民小组长开会(活动)误工补助制,村民小组长和党员到村委会开会,由村委会每天每人发给15元的误工补贴;村党支部每年给每个党小组202300元活动经费,每个党小组长一年300元误工补贴。四是把实施“云岭先锋工程与促进农民增收有机结合起来。认真制定和落实农民增收各项措施,积极探索“支部带协会,农民得

11、实惠的路子,建立蔬菜种植销售协会和“农家乐旅游协会,促进产业结构调整,增加农民收入,预计今年农民将人均增收270元,到达1929元。目前村党支部正抓紧“云岭先锋工程各项具体工程的落实,他们要通过35年的努力,把狮山村建设成为集特色旅游、特色蔬菜为一体的具有“浓郁民族文化风情的现代生态村和各项工作全州一流的村委会。 二、对我州农村实施“云岭先锋工程的几点思考 这次走访调查,不仅被基层党组织和广阔党员对实施“云岭先锋工程的巨大热情和创新精神所鼓舞,也引发了我对下步全州实施“云岭先锋工程,加强基层组织建设的思考。 (一)抓住一个重点。即班子建设。“农村要致富,关键在支部。而要建设一个群众满意的党支部

12、,就要坚持高标准选拔领头人。因此,支部书记的选拔观念要由“政治型向“经济型转变,由“守家型向“创业型转变,一定要把“开展思路清、说话有份量、协调方法多、带动能力强的优秀分子选为党支部书记,担负起富民强村的重任。要从农村能人和致富大户中,特别注意从外出务工经商的能人中选拔培养村干部,充分发挥他们眼界广、观念新、点子多、信息灵、素质高、致富能力强的优势,带着群众共同致富。要努力提高农村党支部驾驭全局的能力,增强做好新时期新形势下农村工作的水平。使村党支部从过去依赖于上级决策、服从上级指令向结合村情自我科学决策过渡,从本村实际出发,预测市场需求,决策农业产业化开展方向,以党的方针政策为依据,系统地筹

13、划全村工作;用新兴的科学知识武装头脑,捕捉各种信息;发扬民主,倾听干部、群众意见,在集中正确意见的根底上,果敢地作出正确决策。 (二)突破两大难点。一是农村党员队伍的素质不高的问题。到2022年底,全州共有农民党员71315名,其中:35岁以下的占27.04%,36岁至55岁的占41.4%,55岁以上占31.2%,最高年龄96岁;文盲6424人,占9.0%,小学文化31304人,占43.9%,初中及其以上文化33587人,占47.1%。在实施“云岭先锋工程中,要按照“把党员培养成致富能手,把优秀的致富能手培养成党员,把党员致富能手中的优秀分子培养成村干部的要求,不断优化农村党员结构,提高党员带

14、头致富的能力。二是“有钱办事的问题。目前,我州120232个村(居)委会中,80%以上的村集体经济“空壳。由于村级集体经济薄弱,村党支部缺少提供效劳的实力和手段,无钱办事,无力办事,影响力、号召力减弱。 (三)实现三个创新。一是要创新基层党组织的设置形式。要适应农业专业化生产的要求来调整党组织设置,围绕农业产业化目标,把党组织建立在产业链上。以党支部为核心,专业协会为纽带,优势产业为依托,广阔农户为根底,按市场经济的要求,大胆探索支部领办型、支部介入型、支部引导型、支部效劳型等支部和协会的有效结合形式。同时,根据农村无职党员增多的实际,从农村工作需要出发,可以按照党员的不同特长,设置信息传递、

15、政策宣传、村务监督、科技示范、扶贫帮困、治安调解等党小组。二是创新工作方法。村党支部,在工作推动上,要由以运用行政手段为主向提供效劳为主转变,要善于从市场变化中抢抓机遇,更多地运用市场供求信息、价格信息来引导生产。善于用政策支持、提供优惠条件等来鼓励生产,用组建社会化效劳组织来促进生产,用兴办农产品加工企业来衔接生产,用开拓市场来保护生产。在与群众打交道时,要更加注意采用说服教育、示范引导、典型引路的方法。特别是在推进农业结构调整中,必须充分尊重农民群众的生产经营自主权,不能强迫农民种这种那,要通过各种专业协会做给农民看,引导农民干;在处理村务上,要由封闭向公开转变,全面推进以财务公开为重点的

16、村务公开,标准公开的时间、阵地、程序、内容。做到真公开、常公开;在处理矛盾和纠纷时,要更加注意扩大基层民主和运用法律的手段,进一步密切党群干群关系,推进农村基层民主政治建设。三是要在制度建设上创新。在组织实施“云岭先锋工程活动中,要把在“村建、农村“三个代表重要思想学习教育活动中建立的“三会一课制度;基层党组织和党员目标管理制度;干部讲党课制度;民主评议党员、村干部制度;村务公开和民主管理制度;村党支部委员会“两推一选制度和村“两委班子工作协调制度;党员民主议事制度;乡村干部民情恳谈和联村联户等制度进一步加以健全完善,抓好落实。真正做到“有章理事、“照章办事,用制度管人管事。还要积极探索建全完善党支部议事规那么和决策程序,实行重大事项党

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