1、平背乡党委办公室四型机关创立工作实施方案 为了切实转变机关作风，构建公开透明、便捷高效、勤政廉洁的党政机关形象，乡党委决定，在全乡各级机关单位中开展创立学习型、效劳型、实干型、创新型机关（以下简称四型机关）活动。为了保证此项活动的顺利开展，制定出如下实施方案。 一、指导思想 以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻落实十八大精神，树立科学的开展观和正确的政绩观，通过扎实开展创立四型机关活动，切实转变干部作风，努力提高干部素质，实现机关管理的制度化、标准化、科学化，努力提高全乡各级机关的执行力和文明执法水平，为实现富民强乡、构建和谐平背提供制度和纪律保证。 二、工作措施 （一）、创立学习型
2、机关1、学习有方案。领导干部要根据新形势、新任务的要求制定切实可行的学习规划和年度学习方案，要求做到学习内容明确、时间具体、形式多样。 2、学习有制度。乡领导班子要坚持中心学习小组制度，每周星期五要组织全体干部集中学习一次，实施学习考勤制度，落实领导责任制度。 3、学习有内容。学习内容要紧跟时代的脉搏，认真学习中央、省、市新的政策精神，乡党委、政府的重要会议精神及时传达，重要文件要及时组织学习。 4、学习有效果。干部要自觉加强学习，形成良好的学习气氛。要做到三有，即：有学习笔记、有心得时机、有调研文章。领导干部每人每年要结合工作实际撰写2篇以上高质量的调研文章，一般干部每人每年至少要撰写1篇调
3、研文章或学习心得体会。 （二）、创立效劳型机关1、效劳态度好。切实转变思想观念，增强效劳意识，要强化效劳群众、效劳企业、效劳基层意识，不断提高效劳质量。工作人员对来人来访做到热情接待、热情效劳，讲文明、讲礼貌、讲诚信、讲效率，严禁吃、拿、卡、要、报和冷、横、硬、顶、冲的不良行为，杜绝不给好处不办事，给了好处乱办事的不良现象。 2、效劳内容明。实行政务公开，有便民措施，有公开的效劳流程图和便民信息、效劳指南等，要根据工作岗位职责确定每项业务工作流程，明确工作责权，要明确每一项工作和每一个工作环节由哪些工作人员具体负责办理，要根据实际工作情况，逐步完善效劳体系。 3、效劳质量高。确保工作时间，及时
4、接听 ，认真回复信函，热情接待来访。全面推行首问首接负责制、效劳承诺制和责任追究制，要明确工作时限，对群众要求办理的事或具体业务工作，能办理的要按时办结，确保质量；不能办理的一定要耐心讲解政策，加强沟通，增进理解。对群众反映的突出问题要按照政策及时解决，不能及时解决的，要加强督办，尽快解决，确保无重大信访事件发生。 （三）、创立实干型机关1、工作思路明确。认真制定加强机关职能管理、促进我乡开展的长远规划和年度目标。年度目标要同年初工作方案一同制定。各分管部门要根据年度工作目标，结合实际，制定具体工作方案。 2、工作作风扎实。干部能坚持作息制度，上班时间勤奋工作，无脱岗、串岗、上网玩游戏等不良现
5、象。对每一个工作岗位的工作性质、工作任务、工作量、任期目标等进行明确界定，做到人人有事干、事事有人管。 3、工作职责履行到位。常规性工作要完成，乡党委、政府部署的工作和临时交办的任务要按时高质量地完成，并报告结果。 （四）、创立创新型机关1、思想创新。积极开展解放思想大讨论，引导工作人员冲破旧的思维方式，变经验性思维、习惯性思维为超前性思维、立体性思维，实现由常规效劳向创造性效劳转变，由滞后性效劳向超前性效劳转变，由被动效劳向主动效劳转变，做到日常工作抓强化，重点工作抓创新。 2、体制创新。建立鼓励求新、奖励创新的制度，鼓励干部围绕工作思路、行政效率、作风等方面进行积极的创新，形成浓厚的创新气
6、氛。建立创新能力、创新成果考核评价机制，将创新的情况列入目标考核、述职和督查的重要内容，严格奖惩，并与评先创优挂钩。 3、工作创新。要善于思考，积极研究探索工作实践中好的做法和经验，在实际工作中创新特色，一年要做几件有影响的事，工作上有新成果、新经验、新典型，在全乡有影响，竭尽全力为全乡经济社会又好又快开展做出更多更大的奉献。 三、组织领导为切实加强对创立活动的领导，特成立乡党委办公室四型机关创立工作领导小组，小组成员名单如下：参谋：张伟平侯春华组长：侯剑副组长：刘建红李光生张华胡德盛（常务）周新玉成员：李小青侯海青周赛琴万海军刘韦希吴洪 以上这篇平背乡党委办公室四型机关创立工作实施方案就为您介绍到这里，希望它能够对您的工作和生活有所帮助，如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友，更多范文尽在：工作方案，希望大家多多支持6点公文网网，谢谢。 第4页 共4页
