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2023年街道办事处党建工作度总结.docx

上传人:la****1 文档编号:1984764 上传时间:2023-04-24 格式:DOCX 页数:2 大小:17.92KB
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1、街道办事处党建工作年度总结街道办事处党建工作年度总结 过去的一年,是党建工作任务比拟繁重的一年。一年来,在南街办事处党委的正确领导和上级部门的指导下,办事处党委工作围绕大局,统筹兼顾,突出重点,开拓创新,很抓落实,较好的完成了各项工作任务。 一 学习实践活动取得了较好效果 从去年9月份开始,我们用半年的时间,组织开展了学习实践科学开展观活动,共有十个党支部,385名党员参加了学习。在活动中,结合办事处实际,依托自建的“尧都区南街社会化管理效劳网络平台,针对不同类型的党员,分别提出不同的学习要求,开展在职党员“领学,离退休党员一帮一结对“送学,流动党员网络“寄学等形式形式多样的学习培训,确保了广

2、阔党员的学习效果。通过发放征求意见表,召开座谈会,开展谈心活动,网上征求意见等形式,从党员代表、人大代表、政协委员、效劳对象代表、党员干部群众代表、和离退休干部职工代表中,广泛征求意见和建议,共梳理出五个方面78条影响和制约南街办事处科学开展的意见和建议。以“一支一特色为活动载体,开展丰富多彩的实践活动,尧园社区的文艺活动进社区,尧乡社区的科普文化进社区,临海社区的法律法规进社区,文明居民、和谐家庭评比等活动,取得了丰富的实践成果,受到了中央巡回检查组的认可和肯定。学习实践活动结束后,我们将继续按照“四明确一承诺的要求,抓好“回头看工作,进一步贯彻落实好科学开展观。 二 充实干部队伍,加强对大

3、学生社区干部的管理 去年我办事处4个社区空缺岗位,我们通过公开选聘,进行了充实和调整。对新分配的7名大学生社区干部按照区委组织部的要求,依照 “十不准和“十个一管理方法等规定,进行每月一次的思想汇报和工作考核,开展了名木古树调研活动,实施大学生社区干部“2+1培养教育工程,建立健全大学生社区干部管理的长效机制。 三 党建工作得到新提升 一年来,在完善全体党员信息统一管理的根底上,办事处党委针对各类党员的不同群体特征,实行分类优化管理,按照“七个一活动长效机制,加强对机关党员、退休党员、流动党员和免过组织生活党员的管理,进一步增强了党组织的影响力、凝聚力、战斗力。全年共转入组织关系 38名,转出 19名,减少党员7名,开展党员8 名。年终开展党员冬训和三评活动,共评比出优秀党员 28 名,优秀党支部1 个,优秀社区干部7 名。 新的一年我们将继续坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学开展观,扎实搞好学习实践活动“回头看,力求为居民解决的实际问题,进一步加强对大学生社区干部的管理,继续完善党建工作的网络平台,使党建工作有更大的提升。

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