1、_党员干部专题民主生活会“四个对照“四个找一找2023年度个人对照检视检查材料(范文)党员干部专题民主生活会“四个对照“四个找一找 2023年度个人对照检视检查材料 按照中央关于第一批主题教育单位开好“xxxxxx专题民主生活会的通知精神和省委、市委有关要求，近期，我认真学习了xxx总书记在“xx主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在内蒙古考察并指导开展“ xx主题教育时的重要讲话精神，学习了党章、关于新形势下党内政治生活的假设干准那么、中国共产党纪律处分条例和党史、新中国史，紧密结合思想工作实际，按照四个对照、“四个找一找的要求，深入开展谈心谈话，广
2、泛征求意见建议，进行了深刻检视和自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下: 一、“四个对照存在主要问题 （一）对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署存在问题： 对xxx新时代中国特色社会主义思想，xxx总书记对xx重要讲话重要船示精神等的学习缺少挤劲、钻劲。贯彻落实中央决策部署与林区改革开展实际结合的不够紧密。措施不够精准、成效不够显薯。还缺少表达林区特色的创新举措。运用新理论新思想指导实践，推开工作还不够有力。 剖析根源：思想武装有所离化学习的自觉性、主动性。实践性不强，对xxx新时代中国特色社会主义思想深刻内涵、深远意文研究把握的还不够深入透彻全面。 整
3、改措施：坚持不懂用xxx新时代中国特色社会主文思想式装头胸，带头认真学习xxx总书记最新重婴讲话文章和对对工作承要讲话重要指录精神。认真学习党章党规，坚持全面系统学。及时跟进学。深入思考学、联系实际学，在读原著、学原文、佰服理上下功夫，不断撞进理论学习往深里走、往心里走、往实里走。带头参加理论学习中心组学习，专题研讨，带头讲党课。 （二）对照党章存在问题： 一是党性修养与党的先进性、纯洁性要求还有差距，原那么性战斗性还要更强。事业心、责任感、担当精神还要更强。党委书记第一责任人责任意识树立得不够牢固，集体领导中的表率作用、民主集中的主导作用、个刷酝酸中的晚导作用发挥不够。三是落实“五个必须“七
4、个有之态度还要更坚决。四是对坚决理想信念的重大章义认识还不够到位，对共产主义理想信念内涌的理解还不够深刻。对理想信念缺失的危害性认识缺乏。五是对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宜传党的政策主张、稳固党的执政根底等思考研究还不深，对意识形态领城的复杂性警惕性和鰵别力还要增强。六是落实中央八项规定精神还要更加严格，反对 “四风的态度还要更加坚决。七是开展批评和自我批评红脸出汗不够经常，谈心谈话还要常态化。八是对滥用职权、谋取私利的严重危害性认识不深缺乏，工作抓还要更严更实。 剖析根源：党员意识不够强化，理论学习不够，发挥作用不够积极主动。放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求。遵规
5、守纪不够严格。没有严格按照合格党员标准要求自己理想信念不够堅觉，缺少更加坚决的理论自信。对“两个维护的站位还不够高，政治板锐性、洞察力和判断力还要不断强化。作风建设襲劲不够，在抓常抓细抓长上做得不够扎实。 整改措施：牢记自己的第一身份是共产党员。第一职责是为党工作，以实际行动保证党的根本理、根本路线、根本方略的贯彻落实。加强党性修养，把加强党性锤炼作为天天坚持、处处坚持的必修课、终身课。带头遵守党的组织纪律，廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，认真我行“五个必须“。坚决杜绝“七个有之量不触“红线、不越“腰线.切实把“两个维护提升刊“高度自觉的服从执行。严格执行中央八项规定精神，持之以恒反对
6、“四风。带头贯彻民主集中制。服从组织决定和组织分工。坚袂落实好干部标准和忠减干净担当的要求，全力抓好干部培育、选拔、管理、使用工作。认真查找形式主义、官僚主义的新表现，以水远在路上的坚物模而不含抓好作风建设.持续保持惩治腐 敗高压态势，坚决去除危害政治生态的“污染源。增强敢闯敢试的魄力定力和苦F实干的毅力耐力，深入研究擔进国有林区改革、加强生态保护建设、高质量开展、全面从严治党等各项工作，积极树立党员干部为民、务实、清廉的优良形象。 （三）对照人民群众新期待存在问题： 深入基层调研不够，与职工面对面、心贴心交流不够，征求职工意见对照人民建议不够经常。 对增加排众新期 职工收入、改善生产生待 活
7、环境等思考研究还要更深更全面。措旌方法还要更加符合林区实际，切合职工所想所愿。 剖析根源：党的宗旨意识树的不牢，为民情怀还不够深。践行为民效劳的措施不多。 整改措施：始终把职工群众最关心最直接最现实的问题作为作诀策、想问题、办事情的出发点和落聊点。在倾听职工群众呼声、虚心接受职工群众监督中自爱进行自我反省、自我批评、自我教育，在效劳职工群众中不断完善白我。持之以恒克服形式主义、官僚主义着力稳固深远山搬迁和人居环境综合整治，着力通过开展产业提高职工收入，着力解决职工合理诉求，更多地为职工群众办实事、解难事、成好事。 （四）对照先进典型、身边典范存在问题： 对照在林区根河林业局“6.19火灾扑救中
8、敢打敢拼、不怕指牲的于海俊同志，自己在党性修养、党性锤炼、干事创业、担当作为等方面还存在差距。 剖析原因：放松了对究性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求。担当作为不够主动面对改革开展任务，缺少攻坚克难的勇气和敢闯敢试的魄力。 整改措施：把加强党性睡炼作为天天坚持、处处坚持的必修课、终身课。学习他对党忠诚、信念坚决的政治品格。始终按照共产党员标准严格要求自己，时时处处事事以组织重托和群众信任鞭策自己。学习他恪尽职守、相当有为的精神风貌。始终保持发奋有为、手事创业的昂扬斗志，始终保持求嘉务实、真抓实干的优浪作风。勤学善做敬业笃行，攻堅克难，追求草越。学习他计手幸献、页于牺牲的崇高境界，做到平常
9、时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。学习他忠厚朴实、克已奉公的高尚情操，始终保持质料之风、平常之心，率献之志，恪守共产党人的价值追求和高尚品德，自觉坚守思想道德底线，筑牢廉洁自律防线。 二、“四个找一找存在问题 （一）找一找在增强“四个意识、坚决“四个自信、做到“两个维护方面存在哪些差距 1.对学懂弄通xxx新时代中国特色社会主义思想还有差距，对工作投入的经历多，政治学习还是不够深入，导致大局观念还不够强，整体观念还不够牢。 （二）找一找在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在哪些差距。 2.执行规定还不够彻底，在执行日常管理细那么、落实本级各类制度方面还存在打擦边球、溜边溜号的情况，往
10、往是上级强调了、重视了，就紧一紧、收一收，过了一阵子又有所反弹。 （三）找一找在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面存在哪些差距 3.对涉及职工群众利益的焦点、难点问题解决的力度还不够大； 4.在保障群众切身利益方面做的还不够好，在林区产业开展方面，产业帮扶、政策帮扶等方面的长效帮扶机制不够完善。 （四）找一找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在哪些差距 5.思想还不够解放，与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固； 6.欠缺学习知识的广度和深度。用政治理论指导工作实践做的还不到位； 7.在林区改革开展中，遇到矛盾问题、棘手问题缺乏“一竿子到底的韧劲，结合工作
11、实际，提出破解难题的方法不多； 8.对工作完成情况督导和检查落实还不够细致，对部门工作分类指导做的还不够，在一-些具体工作的推进上还不够有力。 三、剖析根源 1.对理论学习重要性认识缺乏，学习的主动性和自觉性不够。当前，深化国有林区改革、加强生态保护建设、推进转型开展等工作任务繁重，时间和精力投入到具体工作落实上较多，没有解决好工学矛盾。 2.对执行党的纪律的极端重要性的认识还不够到位，缺乏强烈的纪律意识和法纪观念，在严格执行纪律方面，自觉主动性还不够。对党员干部在严明责任、严肃纪律和严格管理上降低了标杆、放松了标准。 3.以人民为中心的理念有所放松，考虑职工群众利益和全局利益还不够到位，导致
12、没有将职工群众的新期待放在应有的政治高度去考量，没有放到效劳林区改革开展的大局中去推动和落实。 4.放松了党性修养，懈怠了精神追求，导致惰性思想抬头，进取意识有所淡化，在工作中没有充分发挥“领头雁作用。 5.对党的思想政治建设重视不够,把更多的经历放在了林区改革开展这个“硬指标上, 把政治理论学习当成了“软指标。对xxx新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神深入学习、全面理解还有差距。 6.坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践的能力还不够强。对政治理论学习抓的不够牢，没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课，思想教育、精神鼓励和灵魂洗礼不够，没有严格按照先进党组织的标准来提升党性
13、修养、理想信念和道德境界。 7.宗旨意识有所淡化, 还没有真正彻底在思想上、行动上树立起全心全意为职工群众效劳的意识，在工作中深入基层一线主动性不强，指导工作主观意识成分居多，联系职工群众还不够广泛，帮助职工群众解决困难问题的力度还不够，对职工群众反映不是特别强烈的问题重视程度还不够。 8. 落实全面从严治党主体责任、监督责任和“一岗双责等还不到位，纪律意识还不够牢固，习惯于以工作代替党性锻炼，对党员干部要求不够严、标准不够高，导致“抵抗力有所下降。 四、整改措施 1.进一步树立“四个意识，增强“四个自信，坚决做到两个维护, 深入开展好“不忘初心、牢记使命主题教育，把中央的精神融会贯穿，落实到
14、具体工作中，更好地效劳林区工作大局。 2.把学习党章党规作为重大政治任务，坚持抓在日常、严在经常，不断增强领导班子和林区党员领导干部的政治敏锐性、政治鉴别力，严格执行党的路线、方针和政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，始终做政治上的明白人。 3.班子成员要经常深入基层，深入到职工群众当中，针对改革开展稳定的热点问题，带有政策性、全局性、特殊性的重大问题，进行专题调研，听真话、访实情，了解并着力解决职工群众存在的困难问题，真正做到为民所想，为民做为。 4.牢固树立正确的人生观、价值观、政绩观, 时刻牢记为人民效劳的根本宗旨，永葆党员先进性。 5.整改措施：始终牢记第一职责是为党工作，做到对党忠
15、诚。加强政治理论学习，坚持学以致用，紧密联系实际，紧紧围绕林区重点工作解放思想、大胆创新、扎实工作，把创新意识贯穿于工作的全过程，努力跳出以前的思路和框架，推进林区改革开展迈上新台阶。 7.牢固树立群众观点，关注民生工作，听取职工群众的呼声，破解在林区改革开展中职工群众遇到的难题，全力实现好、维护好、开展好职工群众的根本利益，把职工群众满意不满意、生活水平与生活质量的上下作为衡量工作好坏的唯-标准。 8.树牢“四个意识, 坚决“四个自信,坚决做到“两个维护,严守党的政治纪律和政治规矩，保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏, 始终保持清醒的政治头脑，始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的
16、政治态度,始终保持坚决的政治立场,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。 以上是我的对照检查材料，请各位领导批评和指正。 党委书记个人2023年主题教育“四个对照、“四个找一找专题对照检查材料 按照中央关于第一批主题教育单位开好“xxxxxx专题民主生活会的通知精神和省委、市委有关要求，近期，我认真学习了xxx总书记在“xx主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在内蒙古考察并指导开展“ xx主题教育时的重要讲话精神，学习了党章、关于新形势下党内政治生活的假设干准那么、中国共产党纪律处分条例和党史、新中国史，紧密结合思想工作实际，按照“四个对照、“四个找一找的要求，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，进行了深刻检视和自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。作为党委书记现将个人对照检查情况报告如下: 一、对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署 存在问题：对xxx新时代中
