1、班主任职业生涯开展规划 班主任职业生涯开展规划 前言 现代教育意义的班主任，其角色内涵是丰富的：他不仅是学科专家，而且是组织者、管理者、模范公民、父母代理人、学生的朋友与知己、学生人际交往的指导者、学生心理健康开展的咨询者等等，而所有这些内涵对新的时期班主任素质提出了新的要求。要实现班主任的专业化可持续开展，恰当进行职业生涯规划是一种有效的手段；而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。因此，为自己拟定一份职业生涯规划，将自己的未来好好的设计一下，有了目标，才会有动力。 一、成长环境的分析 1、社会环境 社会的开展赋予班主任角色以新的内涵。班主任角色必
2、须由单一型向多元型转换，由权威型向对话型转换，由限制型向开展型转换，由高耗型向高效型转换，由经验型向科研型转换，由被动适应型向主动创造型转换，由封闭型向开放型转换等。这些要求具体到不同地区不同学情的班主任身上，难度就各不相同，班主任面对的挑战也各不相同了。 2、学校环境及开展时机 我所处的学校是一所建校六年的新学校，在和老牌学校蛟河一中、蛟河二高中的竞争中处于劣势，生源质量低下，根本属于被前两所学校挑剩下的学生。这就对班主任工作提出了更严峻的挑战。问题虽然多，难度虽然大，但毕竟这是一所成长中的学校，开展前景还是好的，教师们也并没有丧失信心，而是齐心协力共度难关，所以，在这样的环境中，身为班主任
3、的我的开展空间还是大的，时机还是很多的。 二、成长历程的反思 到目前为止我已经承当了九年的班主任工作，在班主任工作上积累了一定的经验，初步脱离了试验期，正逐步走向成熟期。我也认识到了自己在班主任工作中的存在的问题，这些问题不利于自己职业生涯的开展。比方，班主任工作理论知识仍显缺乏，对最新的教育动态了解不够及时准确等。对学生的思想工作能力缺乏，不太善于对学生进行说服教育。性格内向，相对保守，虽能和学生和平相处，但不太善于融入学生群体等。但我愿意追求进步，也愿意学习，所以，还有开展的空间。 三、职业开展目标与行动策略 1.我的长期目标是在五年时间里，成为吉林市级骨干班主任，发挥自己的潜能，突出自己
4、的教学风格和人格魅力，并逐渐成为学校科研、教学骨干力量。成为良好的班级管理者：对于班级的管理，学生的辅导、后进生转化、师生关系融洽、学习效果提升等方面形成专长。 2、短期目标是每学期都要有一篇有实用性价值的班级管理论文发表。每学期发表四到五篇教学、管理案例分析或教学反思。成为某一领域或项目上学生的专家级偶像：如朗诵、硬笔书法、学科教学、时事政治，国际形势等。 3.具体措施 为了实现这些目标，我会积极参加进修学校组织的班主任培训课程，积极参加各项能够锻炼并提高班主任能力的活动，多和同事沟通交流，既包括谈话也包括网络交流。在平时的班主任工作中注意常写案例分析，积累管理经验。逐步实现目标。 结束语 良好的教师生涯规划，主要目的在于增进教师的可持续开展和专业成长，终极目标在树立教师的专业地位与职业形象。能做好生涯规划的教师，必能有目的、积极主动并快乐地投入教学，使学生学习具有效率。教师需进行生涯规划，这样才能做自己生命的主角，做自己生命的设计师、领航员，真正为学生和自己的生命负责。
