1、林权制度改革先进个人事迹材料 作为一名西部方案志愿者，我有幸能够为人民效劳，有幸为乡的林权制度改革奉献自己一份微薄之力。 是县林改的攻坚年，乡也不例外。我作为乡的林改工作的一名内业人员，主要负责如下几项工作： 一、林权资料的审核、录入、整理等。作为一个内业人员，我做过全部的内业工作，包括审核、录入、勾图、整理、归档、复审等一整套流程。工作期间，发现的关于外业资料的问题，假设自己能解决的问题，我就自己解决 二、制作报表。根据县林改办的要求，乡镇的林改办须每周二和周五下午、月中和月底向县林改办汇报林改工作进度。在林改办工作至今，这项工作一直由我做，虽说工作不多，但每做一次报表也需要一段时间，尤其是
2、半月报表。 三、与县林改办的对接。作为对接员，假设乡里向县里提交的材料出现问题时，我会积极的给予解决；并且积极的服从县里的指示，保持与县里的良好沟通。 如今，乡的林改工作已根本完成，对自己这段时间以来林改工作有如下的总结： 一、积极学习初到乡林改办，我完全不了解林改工作，更不知道林改工作需要做些什么，该怎么进行。而当时，又没有老师给予指导且县里只开了两天的培训，那么只有靠自己了。于是我虚心求教，积极练习。在短短的十天内将办公室的业务熟记在心上，顺利的了通过了过渡期。 二、提升业务技能有了根底之后，工作中遇到的难题逐渐减少，但是效率确不太高；为了进一步提高工作效率，我刻苦专研工作中遇到的问题，寻
3、求解决方法，认真思考工作思路，寻求方法上的创新，积极向县林改办的技术人员及技术总监求教，最终在技术上，完成了质的飞跃，成为办公室里的技术骨干。效率得到提高之后，办公室内的工作进度也逐步提升。林改内业真正开始时，共有7名工作人员，分为三小组，我工作小组有两人，在我的主导下，完成的工作量约占完成的内业工作总量的43%。 三、勤奋工作我能有43%的工作量，不仅仅靠的是技能，还有勤奋。真正进入内业攻坚阶段以来，除了五加一，白加黑的工作强度外，我经常放弃中午休息的时机，利用午休的时间段来到办公室继续工作；正值敢交材料之时，偶尔还会加班至凌晨四五点。我失去了休息的时间，但有失必有得，我心中得到了满足，我内
4、心感到欣慰。 四、乐于效劳作为一个志愿者，这正是我所必需的根本素质。在工作中，我积极的表现、乐观的态度正是表达出了效劳的精神理念。办公室里经常有的群众来咨询关于林改的问题，每每遇见这样的情况，我会尽我所能给他们解答，而且时常会有需要很强耐心的情况出现，比方关于纠纷地的情况，需要我们作为协调方出面协调时，必须保持良好的态度，才能使局面得以控制，这些我做到了。 温xx指出。山定权，树定根，人定心，大大激发了农民的生产积极性，促进了农民开展林业，拓展了农业生产的潜力和空间，对于农业和农村经济的开展，对于农民增收致富，对于改善生态环境都产生了积极的作用。我有幸成为千千万万奋战在一线的林业工作者中的一员，我会在我的效劳期内尽我最大的努力和精力继续为林权制度改革效劳，为乡的人民效劳。 第3页 共3页
