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2023年规范化建设推进会主持词.docx

上传人:sc****y 文档编号:2012739 上传时间:2023-04-24 格式:DOCX 页数:16 大小:26.80KB
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资源描述

1、标准化建设推进会主持词 2023年社区标准化建设工作推进会主持词 社会工委副主任尚建刚 各位领导、 同志们: 今天我们在这里召开XX县区2023年社区标准化建设工作推进会,到会的领导有: 区委社会工委书记张德广,开发区社发局局长郑海涛,区民政局副局长靳书顺,区社会办副主任刘桂兰, 参加此次会议的还有各街道、地区办事处主管社区建设的领导,以及我区123个社区党支部书记、居委会主任和效劳站站长。 下面首先请区委社会工委书记张德广书记讲话。 刚刚张书记对今年社区标准化建设工作提出了具体要求,下面我通过以会代训的形式对202223年社区标准化建设工作取得的成绩和缺乏进行总结,并对2023年社区标准化工

2、作进行部署。 一、根本工作情况 首先,简单介绍一下我区202223年社区标准化建设工作完成情况。对202223年度推进的60个社区标准化建设工程,我们成立社区标准化建设验收检查组,聘请各街道、地区和有关镇主管领导参与检查,由相关属地领导带队检查,按照区域划分成三个检查区,集中精力历时三天,采取了自查、(三方评价)、综合计分 1等方式,充分听取了各基层单位主管领导的意见,并且在互评过程中促进相互了解、交流提高,力求评定的结果客观、科学,同时起到鼓励先进、带动群众的作用,此次标准化检查除办公用房外,26项指标均在检查范围内,应该说是时间紧、任务重、难度大、无待遇,参与检查的各位领导都十分辛苦,但都

3、不辞辛苦、积极参与,我们很感动,我们大兴社会建设的合力正在一天天的凝聚,在此首先代表社会工委、社会办向街道、地区的各位领导表示衷心的感谢。辛苦了。 此次评定我们按照市里的指示精神,优秀比例取前三分之一的要求,经成绩排名后,评选出20个优秀社区,39个合格社区,1个暂不合格社区,具体结果如下: 优秀。清源街道(7个)康隆园社区、滨河西里北区社区、郁花园二里社区、枣园社区、滨河西里南区社区、学院社区、丽园社区;兴丰街道(5个)富强西里社区、兴华中里社区、康居社区、黄村东里社区、清城社区;林校路街道(1个)兴华南里社区;天宫院街道(1个)海子角社区;西红门地区(3个)同兴园社区、瑞海北区社区、福盛社

4、区;旧宫地区(1个)佳和园社区;青云店镇(2个)大东社区、青云里社区。 以上社区在开展社区标准化建设工作中,认真组织本社区工作人员学习实施方案,对文件精神领悟深刻、掌握充实,能够按照实施方案中的要求,实现社区层面“三驾马车的工作模式,且按照各自职责开展社区建设工作;对标准化建设提出的7各方面26项内容,能够主动有序推进;有具有社区特色的效劳品牌和志 2愿者队伍;效劳站工作有创新、有特色,在大学生社区工作者的培养上有详细规划。 合格。除开泰东里社区外的39个社区为合格,同时2023年2个暂不合格社区在202223年考核中合格。以上社区对社区标准化建设实施方案有了解,但不能很好的掌握和运用,在社区

5、党组织、居委会、效劳站的职责划分上认识还存在一定的误区,各自职责不够明确;在发挥社区志愿者作用和树立社区效劳品牌上,还需要进一步统筹提高,社区社会组织也需进一步标准引导、提升效劳水平;对社区标准化建设的认识还需要进一步稳固提高。 不合格:亦庄地区(1个)开泰东里社区 由于该社区申报时未考虑到处于筹备阶段,未成立正式的居委会,故没有开展相关标准化建设工作。待与2023年的标准化社区一并考核。 在202223年度标准化建设验收工作中被评为优秀、合格的社区,将按照标准化建设工作实施方案规定的标准,对办公经费及公益事业金给予提高,并发放奖励资金。奖金标准为:优秀的每个社区发放奖金5.5万元,合格的为3

6、.5万元,暂不合格的暂不发放,待下次评审合格后一并考虑。说明一点,奖金使用要求和去年一样,不能用于人员开支和购置办公设备,接受审计部门的专项审计,可以用来统一工作服装、制作宣传品、购置志愿效劳支撑材料等一些效劳居民、培训队伍必须的经费支出。下周各单位财务人员可以和社工委办公室联系,办理领款手续事宜。 二、主要存在问题 3通过对202223年社区标准化工作的检查,我们总结了一些好的经验方法,供大家学习借鉴,同时,重点将各单位在落实标准化过程中存在的主要的共性问题逐一列出,敦促各单位改正。 (一)对社区标准化建设概念认识不清,存在片面理解问题。在检查过程中,发现很多社区对社区标准化建设的认识局限在

7、买房扩大办公效劳面积,而不是如何提高社区建设的软环境上,工作重点不明确,工作思路不清晰,未能将效劳站和居委会的职责分开、理顺,致使大学生社区工作者未能很好的履行效劳站职责,局部社区缺少与街道相关职能部门的正常对接。主要表现在对社区效劳站的产生、岗位、职责划分不清,社区大学生未完全履行效劳站职责,未与街道职能部门正常对接。 同时,以林校路街道、天宫院街道为主的很多社区未按照要求将社区标准化建设相关制度、职责上墙。 (二)一刻钟便民效劳圈概念不明确,街道层面缺少相关概念的宣传与普及。 在检查过程中,很多社区对一刻钟便民效劳圈概念不明确,也没有开展相关工作,这个问题在兴丰街道各个社区比较突出,这说明

8、街道层面缺少概念的宣传与普及。 (三)社区运行机制和制度建设不标准。 一些社区没有制定明确的规章制度,包括例会制度、联席会议制度、监督制度、反响制度、协管员培训制度、财务管理制度等。 由于没有理顺社区运行机制,很多社区没有明确的例会制 4度、监督制度、评议制度、反响制度,局部社区的党组织带头作用不明显,没有充分调动辖区单位参与社区建设的积极性。同时大局部社区没有落实书面的财务管理制度、协管员培训制度等。 (四)社区档案管理不标准。 一些社区缺少相关会议、活动记录、工作台账,未设置专人管理档案。 每个社区都建立了各项工作的档案,但是大局部社区缺少统筹管理档案的人,致使档案管理不标准,很多社区缺少

9、相关会议、活动、培训记录。 (五)办公效劳用房闲置现象明显。 局部社区未能很好的利用办公效劳用房,空间设置上没有到达充分整合、科学使用的效果。如瑞康家园社区,居委会和效劳站的用房很紧张,但是有一间大会议室,平时不开会时就闲置,未能充分利用现有的空间资源。 (六)缺乏对政府购置效劳的理解。 大局部社区对政府购置效劳概念不明确,大多数都是依托民政局的养老助残券,因此并没有开展此项工作,不会科学使用公益事业金。 (七)社区队伍素质有待进一步提高。 社区工作人员对社区标准化建设政策理解不透彻,未能将实际工作与相关政策有效对接。 很多社区居委会主任在汇报工作时思路和语言表述不清晰,不能将实际工作与相关政

10、策很好的衔接起来。 (八)在职党员、志愿者、协管员未实现标准化管理。每个社区都有在职党员、志愿者、协管员参与社区治理工作,但是总体缺少标准化、制度化管理。 三、下一步工作部署 202223年的社区标准化工作总的来说在上一年的根底上有进步、有提高,2023年是社区标准化建设工作的收官之年,我区将在剩余的(44)个社区全面推进标准化建设。在总结前两年工作经验的根底上,我们要明确下一步工作方向,力争高质量地完成全区社区标准化建设任务。 (一)继续深化认识、加强培训,按已有工作方案向前推进实现全覆盖。 在指导思想、任务目标、实施步骤等方面,总体上延续过去两年的做法和要求,即按照关于进一步推进社区标准化

11、建设试点工作的实施方案(京社领办发2022233号)的相关规定和任务,在社区效劳站建设、社区工作职能、社区运行机制、社区志愿效劳、社区工作者管理、社区根底设施配置、社区经费投入等7个方面27项指标,全面推进标准化建设,确保到今年年底前全区城市社区根本到达标准化建设要求。还要继续举办社区工作者轮训班,把提高社区工作者素质和推进社区标准化建设工作紧密结合起来,通过标准化建设考核社区干部能力,通过锻炼队伍推进社区标准化建设工作。 (二)进一步把完善社区运行机制当作根本任务抓紧抓好。认真贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅关于加强和 6改进城市社区居民委员会建设工作的意见(中办发20222327号)的

12、文件精神,进一步标准社区党组织、社区居委会、社区效劳站的职责任务和工作关系,构建社区党建、社区自治、社区效劳“三位一体工作格局。在着力加强社区党建、着力加强社区效劳的同时,要着力完善社区自治功能,健全社区居民会议、社区居委会日常工作制度,形成以社区党组织为核心、社区自治组织为根底、社区效劳站为依托、社区社会组织为补充、驻社区单位密切配合、社区居民广泛参与的现代社区治理结构。社区居委会要协助街道办事处、乡镇人民政府指导、监督业主大会和业主委员会开展工作,维护社区居民的合法权益。标准社区效劳站工作机制,加强社区效劳站对其他各类工作站、活动站、职能站(所)统筹协调管理。 加强智能化社区建设,建立社区

13、网络管理平台,整合现有社区各类行业平台资源,完善辖区根底管理数据库。与中关村软件合作开发智能化社会建设管理效劳系统。 鼓励创立大社区门户网站,拓展网上社区效劳功能,扩大社区效劳覆盖面。今年每个社区都要建立社区网页,既宣传社区工作,又便于检查评比,相互交流,更有利于推进社区标准化建设工作。 夯实村庄社区化建设,将现代化的社区管理效劳理念引入农村社区,重点围绕社区实际需求在社区发动、组织培育、参与治理、便民工程、志愿效劳、队伍建设等方面开展工作,使新的理念融入到村庄的社区管理工作当中。 (三)进一步把社区用房达标工作当作关键任务抓紧抓好。各街道、地区办事处要积极采取新建、改扩建、购置以及落实配建指

14、标、锅炉房改造、利用人防设施、资源整合利用等多种方式,继续扎实推进社区办公和效劳用房达标建设,并确保社区用房按规划设计用途使用,力争到今年底使城市社区的办公和效劳用房均到达350平方米左右的标准。123个社区以外的新建社区按照规划配建指标的规定严格落实,各部门和办事处通力配合,严格执行综合验收标准,原那么上不再购置社区办公用房,既没政策又没资金了。 需要强调的是,市里政策既要用好用足,又不可造成资源浪费。用好用足指的是最大可能的拓展办公效劳空间,不造成浪费指的是没必要把其他途径整合来的房子买进产权。我们要本着不求所有但求所用的原那么充分整理利用社区办公用房。今年是解决社区办公效劳用房的最后一年

15、,明年新建的社区将不再安排该项资金支出,并且新建社区要按照标准化要求接受验收,作为街道、地区内社区考核评价的依据。 (四)进一步把完善社区公共效劳体系当作重点环节来抓。进一步加强街道、地区办事处社区效劳中心、社区效劳站等效劳平台建设,按照“扩大便民效劳、打造特色效劳的要求,进一步完善便民效劳圈工作模式,并在不断总结经验的根底上,逐步扩大规模,同时,结合居民效劳需求和辖区社会资源情况,多层面、多角度协调主责部门,按照“缺什么、补什么的原那么,创新工作思路,探索效劳模式,打造一批高水平的“一刻钟便民效劳 8圈,切实满足居民个性化的需求。今年在推进5个市级便民效劳圈的根底上,在我区还要推广2023个“一刻钟便民效劳圈示范社区。总结推广“一刻钟便利生活效劳圈建设经验,在全区19个社区,全面推行“5202320社区效劳圈建设,即在社区步行5分钟解决居民对政策咨询、手续办理、诉求反映等政务效劳工程及便民菜店、再生资源回收等根本生活需求问题,步行2023分钟解决居民对早餐、家政、修理、洗衣、购物、休闲等便民利民公共效劳需求

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