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2023年某局履职尽责督促检查推进会致辞稿.docx

上传人:la****1 文档编号:2015614 上传时间:2023-04-24 格式:DOCX 页数:4 大小:17.36KB
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资源描述

1、某局履职尽责催促检查推进会讲话稿 同志们: x月xx日,省委召开两学一做教育视频工作会议。x月xx日,省发改委召开了全省发改系统履职尽责催促检查工作发动会。x月xx日,区政府召开全区局部职能部门履职尽责催促检查工作发动会。今天,我局召开区发改局履职尽责催促检查暨两学一做教育活动推进会议,主要任务是贯彻落实省市区关于加强履职尽责催促检查工作和开展两学一做学习教育的部署安排,发动广阔干部职工迅速行动起来,全力做好迎接履职尽责催促检查工作,认真开展两学一做学习教育。会上还印发了xx区开展改革局履职尽责催促检查工作实施方案,请大家抓好落实。下面,我讲四点意见。 一、统一思想认识,切实增强履职尽责催促检

2、查工作的紧迫感和责任感 今年,省委省政府决定对省发改委等x家省直部门及其系统履职尽责情况开展全面催促检查,区纠风办结合实际,决定对区发改局等部门及其系统进行全面督查。这是对我区发改系统的一次全面体检,也为我们改进工作、提升形象提供了一个非常好的时机。我区发改全体干部必须高度重视,正确对待,深刻领会履职尽责催促检查工作的重要意义,切实增强做好迎检工作的自觉性、主动性和创造性。 (二)加强履职尽责催促检查工作,是转变工作作风的需要。作风建设只有进行曲,没有休止符。近几年,通过群众路线教育、三严三实专题教育,和正在开展的两学一做等活动,发改部门在转职能、转作风、简政放权等方面取得了较大的成效,积累了

3、一些好的经验和做法,工作也得到区委区政府的充分肯定。但同时也要看到,发改部门的社会公众形象仍然有待提高,在履行主体责任、依法行政、效劳改善民生、转变工作作风等方面还存在诸多缺乏,违法违纪的现象还时有发生。特别是干部的活力缺乏,面对新常态、新要求,普遍感觉发改工作风险越来越大,对争工程、争资金存在畏惧心理,干事创业的积极性大幅下降。省委书记李鸿忠前不久提到的两不先生、南郭先生、撞钟先生、好好先生个人简历等四类人,在我们发改局还不同程度地存在。开展催促检查工作,就是要借势用力与以上种种不良作风开战,坚决纠正行政不作为、为官不为、懒政、庸政和怠政,切实解决群众反映强烈的突出问题,推动我们进一步改作风

4、、强作为、提效能,营造真抓实干、狠抓落实的浓厚气氛,让愿干事、能干事、干成事在发改部门成为自觉、形成常态。 (三)加强履职尽责催促检查工作,是加强系统合力的需要。这次省市区履职尽责催促检查意味着省、市、区三级发改部门在履职尽责上绑在一起,检查的结果也事关系统的脸面、荣誉,事关全系统工作的大环境,形成了一个一荣俱荣、一损俱损的整体。区发改局要充分认识到,我们的一举一动,不是孤立的。我们一个单位、一名干部的问题可能会影响整个系统的形象,所以要进一步增强系统意识,大局意识。开展催促检查工作,就是要省市区发改系统形成合力,各司其职、各尽其责,形成同频共振的整体效应。 二、突出工作重点,切实抓住履职尽责

5、催促检查工作的关键环节 准确把握工作重点,是成功做好履职尽责工作的根本前提,关键要做到四个突出: (二)突出民意民生。根据全面督查评分公式,第三方评估结果占xx%、效劳对象测评结果占xx%、集中民主评议结果占xx%,平时工作情况仅占xx%,绝大局部评价结果取决于第三方或效劳对象。所以我们做得好不好,不是督查部门说了算,更不是我们自己说了算,而是效劳对象、市场主体、工程单位、群众和基层说了算。开展催促检查旨在指导帮助我们,按照要求提前做好自查整改,更好地效劳群众、效劳开展改革。这就要求我们把效劳基层、效劳群众、效劳市场主体作为我们发现问题、整改问题的根本出发点、落脚点。尤其要把媒体关注度高、群众反映强烈、民意集中的敏感问题和热点问题作为催促检查重点,着力查找盲点盲区,及时制定针对性强、见效快的措施,正确引导社会舆论,用实际成效取信于民。还要高度重视窗口效劳,不断优化办事流程、效劳方式,努力为效劳对象留下最好的印象。 (三)突出问责追责。今年是问责年,从中央到地方,自上而下都把问责作为一项重点任务。四月底,我局还专门组织学习了XX省行政问责条例。抓好此次迎检工作,务必把问责追责作为重要手段,切实运用好、落实好。一是全面追责问责。XX省行 第4页 共4页

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