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2023年开展劳动竞赛的倡议书.docx

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1、关于开展劳动竞赛的建议书 劳动竞赛建议书 中铁电气化局集团二公司四段全体员工 同志们: 号角已经吹起,战鼓已经擂响,中铁电气化局集团二公司四段“百日劳动竞赛,完成年度任务劳动竞赛已经开始了。为响应集团公司党政工团做出的关于实施工作重点转移,集中精力抓好施工生产的决定的号召,落实公司施工生产会议的要求,努力实现段党委提出的奋斗目标,发动全段员工积极参与到劳动竞赛中去,用我们的激情和汗水,创造不平凡的劳动业绩,段工会在此向全段员工发出建议: 一、比产值,看谁进度快 活干得多不多,产值来说话。只要精心组织,合理安排,定能满足各方要求。我们要比节点工期,看谁计量完成好、节点工期完成多;要确保按天、按月

2、、按季完成产值方案,看谁在施工现场拿到的先进名次多,看谁从上级那里拿来的奖金多。 二、比平安,看谁控制强 平安重于泰山,责任层层落实。从细微处入手,标准施工操作;道道工序把关,杜绝平安隐患;人身平安要保证,平安意识驻心中。看谁夺取各级“平安质量标准工地奖牌多,看谁控制手段更高更强。 三、比质量,看谁精品多 质量是企业的生命。我们要争创优质工程,争创品牌工程,让精品展现我们企业的风采。我们要将目标锁定在国优,力争到达部优,确保局优,看谁拿的级别高,看谁拿的奖牌多。 四、比管理,看谁成效大 进度快,平安好,质量高,靠什么。靠管理。我们要从小处着手大处着眼,突出做到管理上的“严、实、细、新,看谁责任

3、本钱做得细、看谁协作队伍管理好、看谁物资管理精、看谁上缴现款多、看谁为企业争得的荣誉多、看谁的信誉评价高、看谁为企业树立的形象好。 五、比文化,看谁面貌好 企业文化是企业的灵魂。我们要通过开展创立学习型工程部、创立好班子;创立党员先锋工程、红旗责任区;创立“标准化文明工地、“平安质量标准工地活动,切实开展“三工文化建设,内敛精神,外树形象。看谁领导班子廉、看谁党建主题活动新、看谁人才培养多、看谁长效机制执行好、看谁党员先进性作用显、看谁工地宣传气氛浓、看谁先进典型推广好。 谁英雄,谁好汉,竞赛场上比比看。让我们把工作做得再细一些,制度再完善一些,落实再到位一些,心往一处想,劲往一处使,比学赶帮超,年底见分晓,今年的四段一定能够创造新的辉煌。 建议单位:中铁电气化局集团二公司四段工会 202223-9-20 第3页 共3页

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