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2023年党员四讲四有自查材料.docx

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资源描述

1、党员四讲四有自查材料 。善于学习、学习抓的不紧,积极性不高,存在着被动、应付思想。二是,要求学什么就学习什么,仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等,很少主动学习与自己业务无关的一些知识。三是理论联系实际不够,学习的目的虽然明确,但实际学习时导致学习归学习,理论和实际相脱节,没有很好把理论与实际工作相联系起来。 (二)工作方面。一是对待来访群众不能始终保持热情的态度,有时特别是手头工作稍多、稍忙时,没有做到全心全意为人民效劳,没有正真成为人民群众的公仆,没有拿出百分之百的热情对待来访办事群众,二是有些工作不够细,与领导的要求有差距,工作责任心还需加强;三是工作中时有急躁情绪,偶尔有发牢骚的现

2、象,谦虚谨慎的作风还不够。 (三)解放思想、更新观念方面。一是在实际工作中,思想不够解放,观念陈旧,更新不到位,工作上创新意识不强。二是遇到问题还是习惯于用老方法去理解,思想上出现懒惰,没有做到脚踏实地地用科学开展观的理论去正确研究处理。 二、存在问题的原因分析 对存在的上述问题,认真分析其产生的根源,既有客观因素,也有主观原因,主要表现在4个方面: (一)抓理论学习的内在动力缺乏 虽然也经常强调学习的重要性,但对个人和班子的学习抓得不够紧,往往忙于工作,而使理论学习的精力不够集中,没有真正坐下来尽心研读,没有注意对理论的提炼和升华以及有针对性地解决一些理论问题,没有真正静下来、深下去、悟出来

3、。学风问题解决得不是很好,理论联系实际不够紧密,在学深学透、入心入脑、学用结合方面欠火候。 (二)发扬敬业奉献的精神不够强 虽然具有较为强烈的事业心和责任感,但在有的时候和有的方面存在懒惰情绪;往往满足于完成任务和取得一般成绩,尚未到达对工作、事业孜孜以求、精益求精的境界。在工作的落实上没有到达一丝不苟的严谨程度,缺乏一抓到底、常抓不懈的执着精神。满足于不落伍,没有很好地做到与时俱进。 (三)提高执政能力和工作水平的标准不够严满足于胜任工作,在高标准、严要求上做得不够。工作不够扎实,浮在上面多,深入基层少;讲得多,帮得少。真正面对面解决问题和困难的时候不多;往往着重于工作的安排和总结,紧紧盯住

4、全过程的时候不多。 (四)关心群众工作生活的自觉性不够高,有关心群众、维护群众利益、帮助群众解决实际困难的愿望,但往往走马观花多,耐心细致少。对基层群众没有真正做到知根知底、知冷知热。 三、整改措施 (一)加强学习。从提高党的执政能力、稳固党的执政根底、完成党的执政使命、实现科学开展的高度认识学习的重要性、必要性和紧迫性,刻苦学习以科学开展观为重点的社会主义初级阶段理论,不断提高理论素养、政策水平和政治敏锐性,提高运用先进理论指导工作的自觉性。 (二)深入基层。利用一切可能的时间和时机,深入基层,深入工作第一线,了解实际情况,解决实际问题。注重调查研究,掌握共性问题,推进工作的顺利开展。及时了

5、解基层和群众的意愿,倾听群众呼声,关心群众疾苦,实实在在地为群众办实事。坚持以人为本,加强与一线工作人员的交流和沟通,关注职工的工作、学习和生活,为全站人员创造良好的个人开展环境。 (三)积极创新。及时了解和掌握民政工作领域的开展动态,吸收和借鉴最先进的社会理论和好的经验做法,提高各项业务工作的创造性、前瞻性含量,开拓进取,争创一流。 (四)求真务实。大兴求真务实之风,扎扎实实,实实在在,强化各项措施,狠抓工作落实。特别是对那些与群众切身利益密切相关的重点工作,要紧紧抓住不放,一抓到底,抓出成效。 【党员四讲四有自查材料二 】 根据县委关于印发中共xx县委关于开展党的群众路线教育实践活动的实施

6、方案的通知XX县区活动领导小组的要求,在第三督导组的督导下,自2023年2月以来,本人参加了教育实践活动学习教育、听取意见、查摆问题、交心谈心等工作,按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总体要求,对照检查了遵守政治纪律和执行中央八项规定情况,深入查找了四风方面存在的突出问题,深刻剖析了产生问题的根源,初步提出了努力方向。现将对照检查情况报告如下: 一、执行党的政治纪律和贯彻中央八项规定情况 (一)遵守党的政治纪律情况 本人始终坚持把遵守党的政治纪律作为开展一切工作的政治准那么,坚决不移地在思想上、行动上、政治上与党中央保持高度一致;坚持把深入学习和掌握党的根本理论、根本路线、根本纲领、根本经验

7、、根本要求和中国特色社会主义理论体系摆在首位,在政治原那么、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致;认真学习宣传党的路线方针政策、重大决策部署、中央和省、州、县的重要会议、重要文件、领导同志特别是习近平总书记的重要讲话精神;坚持党性根底上的团结,严格执行三重一大事项集体决策制度;坚持把党风廉政责任制的落实作为日常的重要工作,自觉履行责任制要求,自觉接受监督并管好下属,努力营造勤政廉政的内部环境,做到了廉政建设与业务工作两手抓、两不误;经认真对照,本人没有公开发表同中央的决定相反的言论,没有在群众中散布同党的路线方针政策相反的意见,没有歪曲党的历史和诋毁党的领袖人物、诋毁党的

8、优良传统的言论,没有散布违反马克思主义的错误观点,没有制造、传播政治谣言,没有对党的方针政策和重大决策采取阳奉阴违的态度。经认真检查,本人在遵守政治纪律方面存在的主要问题是:主观上认为大政方针与自己无关,自己不可能违反政治纪律,思想上轻视、态度上无视,缺乏惊醒的自觉;认为政治离自己遥远,只要做到三个服从,其它就没有问题。客观上存在有时发扬民主不够充分,听取意见不够广泛,在从严治党方面还有缺乏。 (二)执行中央八项规定情况 中央八项规定及省州实施方法实施以来,本人坚持精简办公办文原那么,在分管办公室工作方面,坚持能发能不能坚决不发,不随意扩大发文范围,切实减少文件和简报数量,不再印发无关紧要的文

9、件材料,加强厉行节约管理,自觉遵守公车使用和单位财务制度管理。执行情况为: -三公经费。近年来没有因公、因私出过国,没有购过新车,因本人用车的运行费用一年不超过3000元,没有超标准、超规格公务招待,本人一年招待费用不超过3000元。 -职务消费。2023年全年本人因公用车、出差、开会、办公、接待等职务消费不超过2023000元。 -人情消费。本人自觉遵守财务管理制度,没有出现私客公待行为。 -因公出国方面。无因公出国出境情况。 -公务用车。本人严格遵守机关车辆管理制度,坚持因公用车,没有出现公车私用。 -办公用房和个人住房方面。本人办公用为临时搭建的简易板房,与主席共用一间,面积约为20平方

10、米,没有超面积使用;个人住房为自建房,面积为247平方米,于202223年建盖,当时建盖投入为35万元,建房资金来源为住房公积金代款18万元、农行代款8万元(农行和公积金管理中心配合搞的混合代款共计26万元),妻子在信用社代款5万元,原有存款3万元,向亲友借款1万元。 -家属子女从业情况。本人为参公管理事业单位公务员,妻子在第二中学工作,女儿在第一小学读一年级。 存在的主要问题。经认真检查,执行中央八项规定方面存在的主要问题是:一是思想认识不到位。还抱有暂时忍一忍、过了这阵子就好的观望心态,执行规定不到位,如仍然存在依赖开会、发文推开工作,存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。二是监管制约

11、机制需要进一步加强。有的公务接待随意性大,浪费现象还不同程度存在,公车私用现象还没有从跟本上杜绝。三是执行中还存在好人主义。发现班子成员公车私用等违反有关规定的,没有进行制止,睁一只眼闭一只眼,公车私用现象还没有从根本上杜绝。 二、四风方面存在的突出问题 经过第一环节学习教育、听取意见后,本人按照查找四风问题要坚持一个聚焦、三个坚持、六个检查和四个紧密联系的要求。即坚持聚焦四风,坚持高标准、坚持三严三实、坚持讲认真,查找修身、律己、用权严不严,查找谋事、创业、做人实不实;紧密联系思想实际,紧密联系工作实际,紧密联系成长经历,紧密联系生活实际。按照群众提、自己找、上级点、互相帮的原那么,认真查找

12、自身在四风方面的问题,查找出个人四风方面的问题2023条,虚假问题2条,形成了个人四风问题清单。 (一)形式主义方面(2条) 1、学风不正,学用脱节。主要表现。一是不注重理论武装,不深入学习党的政治理论,认为政治理论与自己关系不大,自己能把握好政治方向,不会在政治上犯错误从而放松了政治理论的学习;二是学习不思考,只了解外表,不了解精髓,平时不注重侨务政策研究学习,业务不精通,遇到业务问题吃不准,要么问上级,要么临时翻书找政策、找依据,满足于吃老本,平时对自学没有严格要求自己,不设学习目标任务。 2、蜻蜓点水,走马观花。主要表现。一是走访慰问贫困归侨侨眷少,下去一二个乡镇,只走访慰问三五户,只做

13、外表工作,没有真心真意去走访慰问;二是下乡调研、下乡工作只是去绕个圈、露个脸,不能静下心思、沉下身子来与群众和效劳对象交心谈心,了解群众实际困难和诉求,没有真心诚意要办实事办好事的心思。 (二)官僚主义方面(3条) 1、为侨效劳意识淡薄。主要表现。深入村寨开展侨务工作少,不经常深入田间地头切实了解广阔归侨侨眷所需所求,领导推一下,自己动一下,满足于上级领导安排干什自己才去干什,群众上门找到还不积极去落实。 2、脱离群众,不接地气。主要表现。一是不深入基层,不深入侨乡,不深入群众,对全县归侨侨眷的分布、特点不是十分的清楚,特别是对贫困归侨侨眷只等乡镇报数字,没有亲自下去落实,心中没底;二是不深入

14、侨资侨属企业,去侨资企业也是去常去的那几家,有些侨企做什么、老板是谁、什么时候注册成立的等都不清楚。 3、不敢担当,不愿负责。主要表现。遇到较为复杂的涉侨纠纷和矛盾问题,不敢抓、不敢管,不热心抓,没有做认真细致的调查研究就向领导汇报,把问题推给其它单位,只想当太平官,不敢碰硬,怕得罪人。 (三)享乐主义方面(1条) 1、庸懒松散,不思进取。主要表现。一是拈轻怕重,安于现状,不愿吃苦出力,领导安排下乡就有想法,安排不是自己分管的工作就有牢骚,表现出一脸的不快乐;二是对自己工作纪律要求不严格,上下班有迟到现象;三是满足于现在的学识和见解,干事创业缺乏进取精神,稳字当头,习惯于按老方法、老思维推进工

15、作,创新意识不强,干事动力缺乏如。 (四)奢靡之风方面(4条) 1、讲究排场,铺张浪费。主要表现为。上级来人不管关不关自己分管的工作都想去陪,到城外迎接,为让领导快乐,陪吃陪喝陪玩,走时送茶、送坚果、送土特产,曾吃山珍野味。 2、自律不严。主要表现。看到别的单位有好车大车,想换好的大的,回家、办私事借工作之名开公车。 3、优亲厚友、厚己薄人。主要表现。一是在抗震救灾、恢复重建、学生助学工程等方面首先考虑自己的亲戚朋友,把公款做人情,对自己亲戚朋友考虑多,对特殊困难群体考虑少;二是在有好处的地方多考虑自己少考别人,不能一碗水端平 4、下乡讲条件。主要表现。下乡要开车,不得开车不想下乡。 (五)虚假问题及表现形式(2条) 1、报假数字。主要表现。一是上报数据和事实有出入。好的就多报些,差的就少报些。有时对一些数据不注意核实,只凭经验,想当然,靠统计加估计。 2、写假材料。为应付考核检查,有些工作开展得不是很有成效,但在总结材料中却说得天花乱坠,连自己都觉得好笑,有些没有开展的工作,在材料中也瞎说一通,搞文字游戏,欺瞒考核人员。 三、深刻剖

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