1、幼儿园第二学期园长工作总结一学期的时光就这样过去了，回忆这一学期的工作，我们园长是需要去撰写好这个学期的工作总结的。下面是小编搜集整理的幼儿园第二学期园长工作总结，欢迎阅读。更多资讯请继续关注个人工作总结栏目!幼儿园第二学期园长工作总结1满怀着希望和憧憬，满载着欣慰和喜悦，我们园全体教师在园长的带着下共同走过了开展中的又一个学期。我们本着对孩子们负责，对家长们负责，对幼儿园开展负责的原那么，踏踏实实地做好每一项工作，用好每一天时间。但我们工作中也还存在很多的缺乏，为了能把以后的工作做得更好，在这里我把这学期的工作情况做一下回报：思想工作方面：我们园深入贯彻上级教育方针，坚持保教并重的原那么，以
2、促进幼儿德智体美全面开展为目标，在此期间，我们园实行了班级责任到人，定期检查常抓不懈，以此来充分的调动老师们的工作积极性，发挥其潜能。在工作中互相提携共同进步。一、环境创设方面我们根据本园的实际情况，对室内外的装饰、墙壁、调挂等都进行了改装。让孩子们在环创中找到自己感兴趣的话题，并自主学习，从中感受心中乐园的快乐!在环创中，老师们从自身做起，遇事相互帮助相互鼓励，让孩子们切实感受到了幼儿园大家庭的温暖和谐，逐步形成活泼开朗的良好性格，从而迈向健全人生的第一步。二、教育方面我们从常规入手，从自我做起，做好礼仪示范。微笑面对每一位家长，亲切欢迎每一位小朋友，主动问好，并严格要求自己的言谈举止，为人
3、师表。同时培养孩子们成为讲文明懂礼貌的好孩子。课堂上从生活点滴抓起，形成良好的坐姿习惯，说话先举手，安静倾听他人说话，不随意打断他人说话。我们还利用儿歌游戏来约束小朋友们听从指挥。我们认真组织老师们学习了如何制定学期方案月方案周方案，如何备课做简易教具，如何评定公开课。我们还深入各班了解老师们的教学状况，认真开展公开课的评课。每次活动后，大家都相互交流心德提出改进意见。三、我园根据幼儿年龄情况，制定教学方案我们从课堂礼仪入手，学说一句完整的普通话，让他们通过平时习惯的养成，并结合资料的积累，在游戏中通过儿歌、字宝宝的形式来掌握普通话的本领。我们从学习几句通顺的普通话入手，再通过创设生活情景(故
4、事表演)，以日常生活为切入点，在小班的根底上，进一步掌握普通话，的本领。另外就是大班，大班是我们幼儿园教学的重点，语言课我们以学习拼音为重点，用拼音来归正字音和学习普通话，并在中班的根底上，利用文字语句来提高幼儿语言能力。大班最难的是手脑速算，数学课方面，由于幼儿的年龄差异大，又在教学中常会出现一半先懂一半慢懂的局面，老师也常常会花更多的时间去辅导让孩子易懂。舞蹈教学方面:我们充分利用课间活动时间，组织老师们对幼儿进行舞蹈培训，让孩子们在舞蹈中得到锻炼感受乐趣，同时也陶冶情操，从而吸引更多的小朋友参加舞蹈训练，并喜欢上舞蹈课。四、保教方面：我们合理安排和组织幼儿的一日活动，动静结合室内外结合，
5、每天保持2小时的户外活动时间和游戏时间，来提高幼儿的整天素质。在孩子们入园前，每天先做好教师内外的通风卫生工作，每晚孩子们离园后教室保证半小时的紫外线消毒，桌椅地面都用消毒水擦洗，饮水桶、毛巾、口杯也定期消毒。每天坚持加强晨检、午检、晚检的力度来杜绝传染病的入侵，并做好详细记录，同时做好药品管理记录，即时发现问题及时通知家长。五、平安方面我们时刻牢记：眼中有孩子，心中有平安，处处有教育。我们还利用平安教育碟片来辅助教学，增强幼儿的平安意识，时刻防范一切不平安的因素发生。我们重点做好早接晚送的门前管理，以免小朋友因意外而走失。再就是课间、午间、游戏时、入厕洗手时、室内追逐时、进餐前后、午睡、起床
6、、户外活动等几个关键时间段的防范，及时发现问题，及时整改。六、家长方面我们做到主动亲切与家长沟通，利用早接晚送的时间和家长交流，平时多观察小朋友在园的各种情况，孩子们的点滴进步成长、特长、优点都及时反响给家长，随时取得家长对老师们的信任和对幼儿园各项工作的支持，如遇到特殊情况时切忌发生口角，家长意见细心听取，以此加深家园了解，促进家园关系共同成长。在这方面我们还做得很不够，还需要我们老师们认真去学习、去探讨去努力。以上点滴都离不开老师们的精诚团结和配合的默契。在这里我真诚的感谢各位老师的敬业爱岗精神和任劳任怨默默地奉献。正因为有了你们的辛勤耕耘，才有了今天我们幼儿园的开展。真切希望在以后的工作
7、中，我们一起把以前做的不好的方面补救回来，我们一同再努力学习，再一同认真拼搏，争取再创幼儿园的新辉煌。本学期存在的问题一、教学方面1、由于家长观点的驱使，使我园在教学方面还存在小学倾向问题、2、由于家长对幼儿教育的性质、功能、目标、内容的认识存在偏差，从而无视幼儿良好行为习惯，情感、自主性社交能力的培养。3、由于局部家长不懂得幼儿家庭教育的方式，去片面强调幼儿进行识字，数字教育。导致我园被迫迎合家长的需要，增强教学内容。导致不利于幼儿的身心健康开展。二、对教育教学方面改进的措施1根据36岁儿童开展指南，提升幼儿身心健康开展，须让家长改变教学方面“小学化倾向的观点。为此，我们还将与家长进行进一步
8、的沟通。2、对我园来说，只要改变家长的观念，取得家长对学前教育游戏的理解和配合，学前教育“小学化倾向问题就可以有所扭转，我们愿意不断改进工作，做好家长工作的同时，提升教师的教育观念，提高保教水平，用实力在市场竞争中立于不败之地，我们有信心，有能力为学前教育的良性开展奉献自己的力量。三、厨房的改进由于厨房的设施设备不健全，防止饮食反面平安事故的发生，为了让幼儿健康快乐的成长，我园将在假期中增加设施设备改善厨房的环境，将幼儿园建设成家长放心，孩子开心，社会信赖的儿童乐园。总之为了提高教学水平，引导孩子身心健康开展，我园必须强化师德建设，塑造师表风范增强师资队伍，让我们共同努力为孩子营造一个美好的明
9、天!幼儿园第二学期园长工作总结2根据这次领导班子考评的安排，今天，我代表学校党政领导班子向大家述职，请予审议。下面，我把园党政领导班子今年以来的主要工作情况以及明年工作初步打算作一简要汇报，不当之处，请批评指正。本届班子上任以来，以把新浜幼儿园办成让人民群众满意的的学校作为我们的奋斗目标，紧紧依靠全校教职员工，更新观念，与时俱进，学校各方面呈现出持续开展的良好态势。学校紧紧围绕“一切为了孩子的宗旨，牢固树立“平安第一、“健康第一、“效劳第一的指导思想，小处着手，严密管理。积极有效地防范和化解了平安隐患和风险，全年无平安事故发生，确保了师生生命平安，和教育教学秩序，使教育教学质量稳步提高。一、领
10、导班子团结务实，富有战斗力。学校行政班子多年来，能以大局为重，狠抓学校开展和育人质量，处处以人为本，尊重教师和家长，本着“一切为了孩子，为了孩子的一切为宗旨行政领导身先垂范，不仅能管理，能育人，每位领导亲自蹲守一个年级，进入一个班级，在教师中起到了模范带头作用，真是说千次，不如干一次，起到了言传身教的妙效。使全校教职工，围绕把培养孩子健康开展作为学校的根本任务和一切工作的出发点及归宿。无私奉献，团结奋进，负重拼搏。1、加强思想、廉政建设。整个领导班子讲学习、讲政治、讲正气，牢固树立管理育人、教书育人、效劳育人的大观念，坚决实施“政务公开、“教务公开、“财务公开的“三公开制度，充分发挥教代会民主
11、监督管理的职能作用，领导班子带头主开工作，带头甘于奉献，带头自觉接受监督。2、加强内部改革和管理，依法治教，完善评、聘用人机制，实行奖勤罚懒，奖优罚劣，优胜劣汰，增强危机意识，充分调动教职工工作积极性。3、严格执行新浜幼儿园制订的“各岗位职责，标准教学行为，提高教学效益，完善教学质量考核评价制度，重视全程管理，加强教与学的研究探论，努力实现教师教有方，教得愉快;学生学有法，学得快乐的理想境界。二、坚持以法治校、以法治教坚持以法治校、以法治教治理是我们学校的根本方略首先有利于决策的民主与科学，其次有利于标准行为。1、完善和健全相关制度促进教育教学活动的标准化和制度化。我园管理层提出了这样一个口号
12、：理念领导人，待遇留住人，感情凝聚人，制度约束人。在这一管理理念下，学校近年在尊重教育法、教师职务条例的法律条文的前提下，建立并完善了学校的有关制度，例如：教师考勤制度、教师内部管理方法中病事假制度奖惩制度、调整了教师月、学期考核细那么、完善会议制度等。保证了教师聘任制在制度标准下的实施，减少或防止了个人的东西，使广阔教师心悦诚服。2、维护教师权益，最大限度的发挥教师工作的主动性和创造性。依法保障教师通过校内民主管理机制参与学校管理。为此，学校根据民主管理的原那么，通过教职工代表大会行使民主权利参与学校管理，学校每学期至少召开一次教代会，及屡次教职工大会，在学校有关重大决策问题上，例如，病事假
13、制度、考核、各类评比等，均让职工有知情权、参与权，使学校的任何决策根本上符合大多数人的意愿，保障了决策的成功度。3、维护幼儿合法权益，让幼儿身心获得全面开展在对学生进行有效管理的同时，学校坚持把尊重学生利益和维护学生权益放在第一位，提出效劳于学生的理念。为此，学校始终坚持做到：尊重学生生命的权利、为学生提供平安的教育环境。尊重学生的生命权利，就要学会保障学生的身心健康开展。今年我园幼儿从未发生过因教师的不良语言刺激而不愉快的现象，幼儿在园内受到的是全方位的保护，为了防止意外的发生，学校每天有不同岗位的人进行平安排查(保安、行政、三大员、老师)切实做到一岗双责，保障孩子的平安。保障学生参加教育教
14、学方案安排的各项活动，无体罚和变相体罚侮辱、歧视学生的现象。学校呈现的是教育民主与平等的客观环境，今年学校无一例因体罚学生或变相体罚学生上告的事件。按照国家规定向学生收取费用，无乱收费现象。在校内做到收费及时公示、无死帐、不明之帐的现象。教师和学生心里透亮，没有疑虑，从未因此发生怨气和不满，在几次财政局检查中，我校均能经得起考验，成为放心单位。建立学校平安和伤害事故的应急处理程序和报告制度，能依法妥善处理学生的伤害事故，平安第一位是学校党政领导的第一意识。学校建立健全了学生平安和伤害事故的应急预案，完善重大疾患及传染病的应急预案，标准报告制度等。特别是手足口病时期的预案更是一应俱全。在有效组织
15、学生防范方面采取了一岗双责岗位责任制，门锁专人负责及应急处理相结合制。防止了由此发生的不愉快的冲突。各项工作突出：管理育人、效劳育人、环境育人、情感育人。三、加强师德师风建设，强化教职工道德和劳动纪律，丰富我校教职工和学生的文化生活。1、每两周召开政治学习，以宣扬师德等为主要内容，以生活中的点滴为源泉，展开讨论、演讲、参观等形式的活动，使我校教职工的法律意识得到加强，提高思想觉悟，增强主人公责任感，养成爱岗敬业，勇挑重任，乐于奉献的崇高精神。2、工会永远是教职工的家。一年来，我校工会在节假日和教师节以及春节为困难的教职工送去温暖，积极组织教职工成立“新幼爱心基金为受灾捐款，贫困儿童，捐助。3、 “心语活动室以“你问我答“驿动心情“休闲书吧“休闲日等活动形式展开，相互倾听心声，在生活、工作中交流思想，彼此关心和帮助。四、强化教学常规，提高教学质量。1、结合人事制度改革，完善内部管理方法，表达做多做少不一样，做好作差不一样，鼓励教师相互学习、有竞争意识。2、加大常规检查力度，重在生活运动环节、常规培养方面进一步细化，强化，关注过程中的指导与检查，并列入考核，强化日常工作的标准。3、强化教育科研，坚决不移地实施“科研兴教战略。修订“科研制度、强化落实“教研组制度，标准各类活动的有效落实。五、加强后勤管理，提高效劳意识1、认真贯彻新浜幼儿园财务制度，加强学校预算内外
