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2023年民族中学会议制度.docx

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资源描述

1、民族中学会议制度 会议是发扬民主,集思广益,上传下达,发挥集体领导作用,群策群力,强化学校管理,加快学校开展的一种必要的形式。为提高会议效率,加强管理,特制定本制度。 一、会议种类 (一)、校长办公会议: 1、校长办公会议是学校日常行政管理和决策的最高形式,参加人员为校长、副校长,办公室主任列席并做好记录,需要时可举行校长扩大会。 2、主要学习研究上级会议、文件精神,交换工作意见和交流工作情况,研究决定学校工作中的重要问题。研究和解决问题的方法:由分管领导提出,在会上充分讨论,各抒已见,采取民主集中制的方式,在充分酝酿讨论的根底上,最后由校长决定。决定后,坚决执行,在执行中如有新情况,可向校长

2、申请复议。 3、会议由校长主持。通常每月举行一次,会议一般安排在晚上召开,不得迟到,必要时可以临时召集。 4、参加校长办公会的人员须对会议过程保密,不得泄露或私自提前公布会议的讨论结果和决定。 (二)、行政办公会议: 1、行政办公会是学校领导、校内各处室副主任及以上干部参加,接受学校具体工作任务,共同研究商议工作的办公会议。以统一思想、统一步调、明确分工、落实任务为主要目的。定期进行讨论决策并负责实施、督查与反响总结,以促进学校各部门协调运转,确保学校工作方案和各项任务特别是重大改革工程的顺利完成 2、会议主要讨论学校各项工作的贯彻落实情况和实施方法、布置、检查、总结各部门的工作任务;协调部门

3、之间的工作;传达贯彻上级文件、指示。 3、会议由校长主持,学校全体实职行政人员参加。原那么上学校行政例会一般每周一次,每周一早上召开,必要时可召开行政扩大会议,可临时召集,办公室主任做记录。参加学校行政会议的人员必须恪守有关的组织原那么。 (三)、全体教职工大会: 1、教职工大会是全体教职工参加的一种群众性会议。 2、会议主要传达贯彻上级有关会议、文件精神;宣传、发动全体教职工参加上级或学校组织的有关活动;上级或学校领导向全校教职工作有关报告;校领导向全校教职工布置工作。 3、会议由校级领导主持,全校教职工参加,每周召开一次,一般安排在周一下午4点钟召开,由于需要可以临时召开,办公室主任做记录

4、。 (四)、学校党支部会议: 由党支部书记或委托副书记主持。 会议的主要内容是: 1、贯彻党的路线、方针、政策; 2、党风廉政建设和党内重要制度的建设和规定; 3、组织开展工作和对党员的违纪处分和党内奖励; 4、学校思想政治工作和师资队伍建设; 5、工青妇及统一战线工作; 6、加强精神文明建设的重要举措和重要决定。 (五)、教研组长会议: 由分管副校长或科室主任召集。每月一次,汇报年级教学研究情况,交流教学经验,落实教改实验工程,讨论教学中出现的问题。 (六)、班主任会议: 每月召开一次,由分管副校长或政教主任召集。研究指导工作,听取意见,布置任务,提出要求。期末召开一次班主任工作总结会议,交

5、流经验,评选先进。 (七)、教职工代表大会: 由工会主席主持,教职工代表参加。讨论学校工作制度,对学校工作提出合理化建议,并通过教职工大会作出决议。 (八)、家长会 议: 每学期按班级定期召开1-2次家长会议,报告学校工作,听取家长对学校的意见,接受社会监督,密切家校联系。 二、会议纪律 1、各项会议均准时召开,与会人员不得迟到、早退,不得在会场内吸烟。会场内吸烟者,扣当月积分5分。 2、在会上研究的问题,在未向下传达前,严守会议秘密,泄露会议秘密者,扣当月积分2023分。 3、参加会议的人员要做到认真听会,关闭 或设置在振动状态,会场内不准接打 ,自觉遵守会议纪律,不做与会议无关之事,不随意

6、走动,不交头接耳,不打瞌睡,不带小孩入会场每违一项扣当月积分5分。 4、提倡参会人员作记录。要求掌握会议精神,贯彻会议决定。 5、在会上,主张广开言路,善意向学校提出意见或建议,反对私下小会。要求发言的同志,须经主持人允许,方可发言,强行发言者,以扰乱会场秩序,影响工作落实论处,扣当月积分2023分。 6、坚持民主集中制原那么,反对无政府主义和自由主义。对已经决议的事情,保存意见先执行,再个别与校务会交换意见或向教代会提出。对以某种借口扰乱会场秩序,影响工作落实的,扣当月积分2023分。 三、会议考勤 1、因学校安排公事不能到会的人员,必须提前向主持人请公假,经主持人同意后按公假处理。 2、因病、因事不能到会,要提前书面向主持人请假,未请假或未经主持人准假而不到会的,按旷课2节处理。教职工参加会议学习的情况要记入教师业务档案,并作为考核的一项重要内容。 3、会议实行签到或点名制。与会人员及时签到,或主持人按会议通知时间点名,也可会议期间随时点名或抽名。 4、以上会议由会议记录人做好考勤记录,旷工、迟到及各种假的处理按学校教职工请假、考勤制度条款执行。 第5页 共5页

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