1、区委书记落实全面从严治党主体责任工作汇报材料xxxx年以来，在市委正确领导和市纪委监督指导下，区委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以党的政治建设为统领，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，全面落实中央、省市委各项决策部署，坚决扛牢夯实管党治党主体责任，坚定不移以高质量党建推动高质量发展，为全区决战脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会、实现高质量发展打下坚实政治基础和组织保证。一、履行主体责任情况（一）抓好党的政治建设，坚决做到“两个维护”。一是坚定政治信仰，站稳政治立场。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，区委常委会全年专题学习习近平总书记新指示新要求次以上，
2、开展集中研讨余次。认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育“回头看”，制定整改措施条。县级干部带头上党课、作辅导，轮训科级干部人次，依托学习强国和干部网络学院等平台，实现理论学习常态化、制度化。二是强化政治监督，确保部署落实。制定区党政主要领导干部权力规范行使监督检查与责任追究办法关于纪检监察机关开展政治监督常态化的实施办法，对政治监督的内容、形式、手段和制度机制进行探索创新。通过政治监督促部署落实，比如，围绕落实“六稳”“六保”要求，出台做好“六稳”“六保”的若干政策措施；围绕黄河流域生态保护和高质量发展要求，深度研究谋划“十四五”规划和重大项目。科学应对，众志成城打好疫情防控阻击战。区委区政
3、府集体研判、全线调度，各部门、乡镇（街道）、村居干部冲在一线、日夜坚守，万名报到党员、多名区直党员冲锋在前，筑牢疫情“红色防线”，得到省委组织部调研组充分肯定。三是严肃问责问效，倒逼责任落实。聚焦脱贫攻坚、大气污染防治等重大决策部署开展监督检查，问责人，约谈单位负责人名。扎实开展黄河流域生态保护和高质量发展、存量资金清理、农村乱占耕地建房等项专项整治，督促整改问题个，党纪政务处分人，释放“越往后执纪越严”的强烈信号。（二）加强党的思想建设，掌控意识形态方向。一是夯实“四种责任”。始终把意识形态工作作为党的一项极端重要的工作，区委常委会议专题学习研究、分析研判次，并将意识形态工作纳入区委巡察范围
4、。推进各级党组织抓风险防控、抓理论学习、抓能力提升，区、乡镇（街道）、村（社区）三级责任网络基本形成。二是强化主流意识。严格坚持“第一议题”制度，区委中心组集中学习次。围绕脱贫攻坚、基层党建等方面组建多支专业宣讲团，开展宣讲活动余场，覆盖万多人。持续加强阵地管理，妥善处置疫情期间网络舆情条，发布辟谣信息余条。充分发挥“三微一端”作用，选树全国“五好家庭”，全国“最美家庭”，“中国好人”等一批先进典型。强化舆论宣传，在省级以上主流媒体刊发高质量稿件余篇。完成投资余万元，实现了区、乡镇（街道）、村（社区）三级公共文化服务设施全覆盖。用好“学习强国”，保持了全区学习排名和采编供稿始终处于全市前列。三
5、是防范化解风险。盯紧网络安全防线，深入开展“净网”“护苗”“秋风”等专项行动。组织文化市场执法检查次。开展宗教活动场所“六进”活动，引导信教群众遵法纪、感党恩、跟党走。成立全省首个新疆籍流动党员服务站、全市首家同心统战之家。开展民族团结志愿服务活动，维吾尔族左尔汗夫妇民族志愿服务典型事迹被中央电视台、光明日报等宣传报道。四是建立长效机制。进一步完善“五项制度”，区委常委会定期专题研究、分析研判；抽调精干人员组成综合检查组和专项督查组，对各单位部门开展全面检查考核和专项督查。（三）夯实党的组织建设，提升基层治理效能。一是认真履行抓基层党建第一责任。始终坚持以党建工作为首责主业，召开区委常委会、书
6、记专题会研究基层党建工作次，引导名县级党员干部到分包乡镇（街道）、村（社区）联系点开展“走基层、访民情、解民忧”活动余次，解决问题个。积极开展“党课开讲了”活动，各级领导干部讲党课余场次。深入推进“万名党员进党校”活动，先后在某某、某某举办城市基层党建培训等专题班期，培训党员干部人。二是创新推动城市党建。激活“红色引擎”，创造性构建“社区党总支小区党支部楼栋党小组”三级网格化组织体系，建立个社区党总支、个社区党支部、个楼栋党小组，实现党的组织在居民小区全覆盖，有效激活了社区治理的“神经末梢”。加强“红色业委会”建设，组建个业委会，成立业委会党支部个、物业公司支部个，实行社区、业委会和物业公司“
7、双向交叉任职”。搭建“红色平台”，围绕基层治理和服务群众，调处化解邻里矛盾纠纷、解决群众身边事余件，组织活动、志愿服务等余场次。区城市党建经验做法被中组部组工信息、人民周刊等宣传报道，受到省委常委、组织部长充分肯定。三是农村党建持续巩固。评选“五星”党支部个，定期组织“逐村（社区）观摩、整乡镇（街道）推进”活动，不断加强农村党支部标准化规范化建设。实现“一肩挑”人选、年轻干部、女性干部全覆盖；培养致富带富能力人，全区有集体经济收入村达到xxx，其中年收入万元以上的村个，占比xx.x；村党支部书记报酬达到每月元。加强对离任村干部关心关怀，为名离任村“两委”干部发放生活补贴万元并建立正常增长机制。
8、持续深化乡镇（街道）改革，同步配齐配强街道党工委专职副书记，充实基层抓党建工作力量。四是统筹加强各领域基层党建工作。扎实开展非公企业“强党建促发展五项行动”，成立崛起非公党委，全区“两新”党组织达到个，建立红星美凯龙等红色商圈孵化中心个，打造等“两新”组织党建示范点个，服务商户余人次；选派党建指导员人、企业首席服务员人，“两新”党建“两个覆盖”扩面提质。开展机关党建工作专项巡查，列出类项问题清单并及时整改，彻底整治机关党建“灯下黑”问题。五是以高质量党建推进中心工作。筑牢疫情防控“红色防线”，确保了个小区无一例感染；推行首席服务员、驻企特派员等制度，减免税费亿元、社保余万元，x月中旬全部规上企
9、业复工复产，经验做法被人民网报道；党员冲在一线，高铁片区x个月时间完成清表亩、拆除宅基处，刷新了“和谐拆迁新速度”；个省市重点项目超额完成投资任务；农村改革被确定为全国先进典型；农村股改实现村级集体经济全覆盖；助力我市成功蝉联全国文明城市；产业集聚区在全省考核中前移位；脱贫攻坚顺利通过省考核验收；建成全省首批智慧公厕；节水型城市建设顺利通过省级验收；“平安”建设公众安全感达。（四）抓好党的作风建设，构建良好政治生态。注重提醒约束。制定印发关于认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神深入整治餐饮浪费行为的通知，开展节前教育场次，重要节假日发送廉政提醒万余条。开展监督检查。持之以恒落实中央八项规定精神
10、，紧盯重要节点进行监督检查。开展落实“六稳”“六保”、“五比五不比”要求中形式主义问题专项监督检查和制止餐饮浪费监督检查次，整改问题个。从严从实查处。查处形式主义、官僚主义问题线索件，处理人。查处违反中央“八项规定”精神问题线索件，党纪政务处分人，组织处理人，通报典型案例期。激励担当作为。在今年x月初召开的三届区纪委六次全会上，专门强调要持续整治不作为、慢作为，重点解决“为官不为”现象，鼓励干部敢作为、会作为、善作为。认真落实“一意见三通知”精神，建立鼓励创新担当作为的正面和负面清单，为名干部澄清正名，营造为担当者担当、为负责者负责的浓厚氛围。（五）贯彻落实党风廉政建设责任制，一体推进“三不”
11、。做到“四个坚持”“四个亲自”，全面落实总责主责；坚持以上率下，管好班子，带好队伍，模范遵守党的各项纪律规矩。召开区委中心组专题学习全面从严治党文件等新精神新要求次。将党风廉政建设总体部署和项重点工作细化为项工作任务，并细化工作台账，逐层逐级分解落实任务。一是“不敢腐”的震慑更加彰显。坚持严的主基调不动摇，全区纪检监察机关共处置问题线索件，立案件，党纪政务处分人，涉嫌犯罪移送检察机关人，接收指定管辖人。运用监督执纪“四种形态”处理人次，其中前两种形态占比，实现由“惩处极少数”向“管住大多数”转变。二是“不能腐”的机制更加完善。出台关于推进以案促改制度化常态化的实施办法等文件，形成了衔接高效的责
12、任链条和工作程序。组织重点单位“一把手”访谈，压实党委（党组）第一责任人责任。全面推行“一查二谈三验四评五奖惩”五步工作法，开展监督检查次，谈心谈话次，督促整改问题个。组织开展“常规式”以案促改次，“主题式”以案促改次，修订完善各类制度项，新建制度项。三是“不想腐”的探索更加深化。以廉洁家庭建设为主抓手，实行“工作组联络员”机制，重点开展“五项教育”，在“新视点”微信公众号设置“廉洁家庭”专栏，邀请市委党校教授举办专题讲座，组织开展“做家庭廉洁卫士，建家庭廉洁港湾”签名承诺、廉政春联书写、“小手拉大手”宣讲、廉洁家风手抄报征集等活动，完成妻贤夫祸少投案等剧本创作，使党员干部在寓教于乐中受到深刻
13、教育和启迪。二、存在的主要问题（一）“两个责任”压的不够紧不够实。对如何压实“两个责任”，推进全面从严治党向纵深发展方面，研究不深、措施不多，压力传导不到位，依然存在“上热中温下冷”、层层递减的现象，有的基层党组织贯彻执行的标准不高，落实“两个责任”的措施虚化、表面化。比如，通过近几年的机构改革和干部重用、晋升，很多党组班子得到优化和干部走向领导岗位，但个别党组织尤其是新组建的党组，对全面从严治党工作重视不够，没有形成合力，各干各的，甚至“貌合神离”；有的党组织负责人尤其是新任党组书记，不能牢固树立“抓好党建是最大的政绩”理念，履行管党治党政治责任意识不强，存在不会抓党建、抓不好党建，甚至不抓
14、党建的现象，仅满足于开个会、讲个话、发个文件或签个责任书，对党员干部的日常教育监督管理不够严、不够紧，发现问题不愿管、不敢管，怕得罪人。（二）落实政治监督责任还不够到位。区委把防范化解重大风险作为政治监督的重要内容，多次召开会议研究部署，深入推进意识形态、信访稳定、疫情防控、廉政风险点、安全生产、宗教治理等领域工作，切实维护人民群众切身利益，但还存在树立党的观念、增强“四个意识”不够，风险隐患化解和薄弱环节治理不到位、落实不力、没有及时回应群众关切等问题。比如，虽然区多次获得省“信访稳定先进县区”，但信访问题并没有从根本上解决，政策宣传引导还不深入、倾向性苗头性问题分析研判不够到位、制度执行还
15、不够坚强，导致在拆迁改造、土地租用、房产物业、教育医疗等领域，信访问题频发。再如，区市场监督管理局人民所原副所长（负责人），落实疫情防控措施不力，辖区内发生违规购销进口冷链食品事件，xxxx年xx月xx日，区纪委监委给予诫勉谈话后，其辖区再次发生违规购销进口冷链食品事件，这充分说明我们夯实风险隐患管控、提升应急处置能力亟待提升。（三）作风建设还需要进一步加强改进。虽然深入开展违反中央八项规定精神、懒政怠政为官不为、解决侵害群众利益不正之风和腐败问题、“帮圈文化”等专项整治行动，领导干部作风得到很大改善，但“四风”问题、违反中央八项规定精神问题还屡禁不止、时有发生。比如，在去年全市通报的起损害营商环境案例中，其中就有我区执法人员对企业违规执法问题；去年通报的起侵害群众利益典型案例都是基层党员干部的违纪违法问题，这说明我们向下传导压力还需要加强。（四）基层“微腐败”问题还不同层度存在。虽然围绕“六稳”、“六保”、“五比五不比”等开展监督检查次，发现整改问题个，党纪政务处分人，但对标十九届中央纪委五次全会工作报告“有力推动党中央决策部署有效落实，围绕现代化建设大局发挥监督保障执行、促进完善发展作用”，还存在小微权力监管不到位、“三管三重”体系建设还不完善等问题。比如，我区
