1、“我遴选到了市纪委,为什么好后悔!”“我遴选到了市纪委,为什么好后悔!” 1 有位小伙伴最近很心焦,他原来在某县政府机关上班,年前通过遴选考到了市纪委,同一批遴选的人要么被分到党风室,要么被分到组宣室,只有他一个非法律出身的人被分到了监督检查室。 这个处室一听便知道,都是办案的,对业务能力、心理素质、身体素质要求高,因为面对的都不是简单的角色,要办成一个案件,也必须要没日没夜、加班加点,自己没有过硬的本领和素质,要杠下来很不容易。 这位小伙伴现在焦虑的点在于: 1.感觉不公平。同样是遴选,其中一位有政法工作经历的人被分到了党风室,为什么偏偏他一个没有相关工作经历、没有法律学历的人被分到了监督检
2、查室?这其中是不是有猫腻? 2.离预期太远。他原本以为自己没有相关工作经历,遴选后更有可能被分到党风室等非案件部门,结果没想到事与愿违。不仅如此,一到新单位,领导就压给他重要任务,他不得不硬着头皮学习新业务,枪还没摸过就要上战场了,能不心慌慌? 3.太想家了。他老婆是某事业单位职工,目前和孩子还居住在县城。之前他以为至少可以每两周回一套家,结果来到市纪委后,一次还没回过,都埋在案件材料里了!太想念“老婆孩子热炕头”的日子了! 综合来说,就是钱少事多离家远!肠子悔青了,到底值不值得? 2 我听完他的讲述,能感觉到那种郁闷、后悔,但我认为他是被暂时的困难吓倒,失去了清醒的判断,从长远来看,还是应抱
3、有乐观! 首先,市里资源、平台肯定要比县里好。从大概率来说,市直部门哪怕是非权势部门都要比县直部门更有发展空间,市里提一个科长可能就几年十几年,县里提一个科长有可能就是一辈子。 此外,对孩子来说,市里的教育资源也比县城要好,他现在已经在市直部门了,落户肯定是没问题的,孩子是可以跟着到市里读书的。同等条件下,高一个平台,孩子接受到新事物会更多,眼界也会更宽广。 其次,市纪委这个平台很好,一般人可望不可及。这些年,随着党内队伍管理越来越严格,纪委的重要性更加凸显,权力更加提升。监委、巡察办和纪委几乎是一套人马三块牌子,里面的领导职数比党委办、政府办都要多,而且一般是高配。 比如,市委办和市纪委,同
4、样的内设单位,市委办的政研室主任级别只是科长,纪委的党风室主任级别却是副处长,内部还可以再至少配1个科长;市委办一般也就几个科,虽然纪委本身科(处)室不多,但纪委的人还可以任命到巡察办一组、二组、三组啊,里面的领导职数目测过去是几大办里最多的;还远不止如此,现在各政府口的纪委书记也是纪委直管的,也就是说,纪委的人还可以提拔到各政府部门去 多少人想去纪委上班啊!就我所在的地区,当年巡察办成立时,听说就有不少人争着抢着要去巡察组!有地位有前途,大家对纪委(监委、巡察办)的领导都毕恭毕敬 第三,市纪委监督检查室是重要的业务部门,在那里历练将为自己的简历添彩加分!纪委最核心的是什么?查案办案啊,那监督
5、检查室可不就是重要业务部门?这位小伙伴一到单位就被分到那么重要的部门,恰恰说明他的工作能力得到了领导认可,不然哪个领导敢叫不靠谱的人和自己一起办案?万一搞砸了敢想像么? 如果在这么重要的部门作出成绩,将来晋升提拔,还不是妥妥的?且也更容易服众,下属就不会说他业务不熟了。 最后,困难只是暂时的。比如他说不熟悉业务,这是很正常的,没有人一开始就什么都会,都是慢慢在实践中摸索的,办过两三次案件后就有心得了,一年两载后就得心应手了,只要用心学、认真悟,应该都能上手的。况且现在是新手,还可以厚着脸皮向前辈请教,人家也会乐意当这个引路人的。 再比如说他离老婆孩子远,我觉得他在这么权势的部门,将来扎根了,谋
6、求机会把老婆调到市里也不是不可能,况且他老婆在事业单位,相比公务员也会更好调动些。或者,他老婆自己有能力追随到市里呢?家是两个人共同经营的,大家一起发力,比一个人在那发愁要容易的多。 总之一句话,既来之则安之,先融入单位做出业绩是第一位的。 3 从这位小伙伴的故事中,我也想提醒那些公考、遴选的人: 1.无论是参加公考还是遴选,都要先做优劣势分析,比如要考什么地方、什么部门,能接受多大程度的困难等,做出一个最适合自己的选择,不要等已成定局再后悔。 2.要相信自己理性思考后的抉择,既然无法改变结果了,就先接受再慢慢纠正,办法总比困难多。 后台有不少小伙伴公考考到乡镇或欠发达地区,问我怎么办的,老实说,我也没有更好的办法,只能建议慢慢找机会调动或者待服务期满后再考走,因为我自己也是这样过来的。 3.没有两全其美,只要适合当下就是最好的!