1、学海无涯采煤专业变化治理制度 为了加强采煤工作面平安消费变化的治理制度，掌握现场变化情况，实现主动超前预测变化、科学减少变化，有效操纵变化，真正把变化落实在基层、落实在现场、着重人员、时段、工具、工艺、工序、环境和系统变化等方面抓好管控，实现变化条件下的平安消费。一、人员变化一增加新工人1、由职工学校进展专业培训，经考试合格，获得相应平安资历证后，方可上岗。2、由工区技术员组织学习相关工作面规程及在使用措施，不少于72学时，并经考试合格后，方可从事井下施工作业。2、由工区安排签订师徒协议，以师带徒，同工同酬，催促其尽快熟悉技能确保能够独立上岗。二离岗返岗人员1、离岗返岗人员是指六假“、外出培训
2、、旅游等离岗十天及以上人员。2、离岗返岗人员上岗前，必须由工区技术员传达学习在用措施如有新规程需要学习要一并学习 ，并由本人签字确认。3、工区分管领导或班组长必须向其交待本班组施工现场平安重点和本卷须知。三借调人员1、本专业内借调人员由借用单位组织学习规程、措施，并经考试合格后，方可上岗作业。2、跨专业借调人员，必须由本职工学校进展专业技术培训，经考试合格获得平安资历证后，方可上岗工作。二、时段变化一季节变化针对我矿回采工作面特点，工区技术人员制定针对性措施，并严格执行。二重要节假日双休日1、地面必须安排至少一名治理干部负责调度、值班。2、综采队长要加强现场平安监视检查，确保平安关键部位不失控
3、。3、对重点工程要有区领导在现场带班作业，指挥平安消费，并做好平安关键把关。4、停产检修或规定长假期间如有必须重点工程作业那么需要有队治理干部指挥平安消费，并做好关键平安把关。三消费班关键时段操纵中、夜班及早班下半班、交班时间，现场跟班干部、班组长、验收员、瓦安员四员“加强检查验收，把住平安关。三、三工变化队组每天要进展排查，变化内容按性质分级别列表记录，检查人员有签名。一工艺变化消费现场工艺变化，由技术人员及验收班组成员进展分析，提出预案，并由技术主管按照现场情况编制针对性平安技术措施，组织职工进展学习和考试。二工序变化消费现场工序变化，由主管队长进展安排，做好工序调整工作。三工具变化使用的
4、工具发生变化，经由当班班长进展组织协调，如有缺失，及时上报并补齐，现场工具使用人员必须正确使用及正确操作，现场工具使用人员有权回绝使用质量不合格工具。四、环境变化综采队要对工作面进展超前分析可能出现变化的征询题，有针对性措施，明确责任人，并分析记录。一施工环境变化1、我矿接着回采N4002工作面，回采期间面临着过断层、顶板来压，技术员按照条件变化要针对性编制专项平安技术措施，确保回采期间的平安消费。2、综采队进入施工地点前，必须通过平安消费部门结合验收合格，并在现场挂有平安消费许可证、平安运转许可证。3、采煤技术主管负责组织职工进展新的规程、措施学习和考试，并传达相关措施。4、施工前，各工种岗
5、位必须先进展检查，觉察征询题及时处理和汇报，正常消费必须有副队长以上治理干部跟班。二地质条件变化1、采煤面出现地质变化时，现场跟班干部向矿调度室和单位值班室汇报，单位要及时向职能部门汇报。2、采煤技术主管按照现场会议纪要，编制针对性平安技术措施。3、采煤技术主管负责组织参加施工人员学习措施，并进展签名确认。4、职能部门要及时向分管副总工程师汇报，副总工程师组织相关部门、单位技术人员召开现场会，研究制定相应的平安技术措施，并构成纪要。5、安监科要加强现场平安监管，并监视平安技术措施在现场落实兑现，确保地质变化条件下的平安消费。三零星工程施工1、零星工程开工前，必须由分管总工程师及以上领导牵头，平安消费部门及施工单位参加，对其进展会审，并构成纪要。2、施工单位技术主管负责组织所有参加单项工程施工的人员进展学习，并考试。3、施工单位技术主管编制平安技术措施，并经会审批准，签名确认。4、平安消费部门加强现场治理，坚决执行四不干“原那么，确保所有单项工程平安可靠。5、施工单位向平安消费部门提交开工申请报告，并经审查批准。6、施工现场明确制定施工负责人和平安负责人。
