1、2023年医院工会文化节工作总结12月20日， 医院隆重举行第六届 医文化节。活动全程十个环节精彩纷呈：“盛大启幕”“深情回顾”“年终贺岁”“感恩相伴”“名医贺礼”“隆重表彰”“领导颁奖”“ 医故事”“致辞寄语”“圆满闭幕”等，致敬 医榜样，分享 医荣耀，凝聚 医力量，旨在倾情回顾奋进路，携手共创新征程。 等院领导出席仪式；医院各科室正、副主任，正、副护士长，受表彰代表、学生代表及各媒体记者参加庆典活动。会议由医院党委副书记、院长 医主持。会上， 讲话； 宣读表彰通知。院领导为9类83名获奖人员颁发荣誉证书，合作媒体代表 向医院捐赠了“ 医坚守者”“ 医传承者”“ 医新生代”等重大合作项目宣传
2、海报；全国名 医 教授、 名 医 教授代表15位国医名师为院史馆捐赠了早年处方， 5名干部职工讲述了精彩的 医故事。会上播放了 十年专题片和轻松欢快的2024新年好快闪片，得到了与会领导和干部职工的一致好评。文化建设硕果累累 干事创业热情高涨 巡视员高度评价了医院 医文化。他指出，省 医院在 医文化建设方面做了大量工作。举办的“ 医坚守者”“ 医传承者”“ 医新生代”等宣传项目方便了群众就医；新媒体宣传平台开设了丰富多彩的 医药文化品牌专栏、创造很多脍炙人口的科普作品。 医文化理念深入人心，全院干部职工干事创业热情高涨。在 医文化影响下形成的“人院共进”良好发展模式，极大地促进了医院的凝聚力和
3、向心力。 医文化蒸蒸日上 医药事业蓬勃发展 书记在讲话中指出, 医文化节通过选树先进典型将这一年医院克难攻坚、朝气蓬勃的 医文化生活，真实而生动地呈现在大家面前，具有鲜活的生命力和感召力，已成为我院文化建设一张亮丽的名片。他要求，一是全院干部职工要以受表彰人员为榜样。学习他们的奉献精神、工作作风、学习态度。二是 医文化建设要持之以恒助力医院快速发展。要不断创新，拓展载体，丰富内容，为 医文化注入新活力。三是要进一步积极发挥 医药特色优势。特别是要逐步完善“ ”，创作更多曲目，打开健康新思路，尝试就医新体验，擦亮医院金品牌。 医文化添品牌 放光彩这届 医文化节上， 医院职工民乐团演奏的 医文化原
4、创作品“ ”成为一大亮点。民乐团27名青年职工主动请缨，抓紧排练，在省古琴协会老师的精心指导下，圆满完成了这次首秀演奏。“ ”是在 医药理论及五音体系指导下，以 的“补中益气汤”中的10味中药为基本遵循，一味中药一个曲名，配合12时辰创作，适合在早晨倾听的原创作品，从立意到作曲到演奏，皆为国内首创。 医文化深入人心 职工比奉献勇担当一年来，医院持续深化五大文化工程，创新宣传文化载体，多项工作取得了历史性突破，6个微信专栏各突破百期，6个短视频抖音各突破50期，第六届 医体验日、第八届膏方节等活动成功举办，重大项目 等最高点击量达350万人次。期间，涌现出了一大批热爱 医，建设 医，为 医争光的
5、先进典型。会上表彰了 医优质服务奖、最佳科普之星、最佳公益之星等九个项目共83个先进集体和个人。“ ”诞生记工会主席 以“ ”诞生记讲述了“ ”的创作故事。她表示，“ ”的诞生是新时代群众大健康的需求，是对 医药治未病理论的创新，是 医文化建设的载体。它的成功演出，充分体现了 医文化的魅力和职工“建设 医舍我其谁”的热情。为 医药打开新思路，尝试群众就医新体验，为大健康另辟蹊径，助力医院快速发展，是“ ”的出发点和落脚点。 医大树好乘凉骨伤三科主任 以 医大树好乘凉为题，讲述了 医文化在医院发展中的意义和作用。他表示，医院的高质量发展得益于 医文化，职工家庭和谐幸福得益于 医文化，职工的成长进
6、步得益于 医文化，全院蓬勃向上的精气神得益于 医文化。我们生活在这样的大家庭很温暖。建设 医“药”有所为药学部主任 以建设 医“药”有所为为题讲述了窗口单位优质服务的故事。她表示，窗口虽小，却演绎着社会万象，我们的一言一行代表着医院的形象，擦亮着医院的品牌，能通过窗口给医院增光，我们感到无限的自豪。我为啥在微信公众号分享临床医案针灸科副主任 以 讲述了 医人热爱医院宣传医院的故事。他表示 医没有旁观者，医院形象在人人，我们应该为医院发展唱响主旋律，做好代言人。 医给我成长的力量外三科护士长 以 为题，讲述了年轻护士的成长故事。她表示， 医给了我们用武之地，是我们强大的支撑，给了我们前进的动力。第六届 医文化节受表彰人员名单一、 医优质服务奖（19个）二、微信突破百期特殊贡献奖(6个）三、专栏冲刺50期拼搏奋斗奖（6个）四、最具特色专栏奖（20个）五、最佳科普之星（9人）六、最佳公益之星（9人）七、最佳协作奖（7个）八、最具影响力项目奖(4个)九、 医特别奖（3个）5
