1、卫生计生年度工作总结（一）医改惠民取得新成效。2023年，5处公立医院门诊人次累计121.5万人次，同比增长19.3%；出院7.6万人次，同比增长8.6%；开展手术1.2万例，同比增长22.6%；门诊次均费用182.6元，同比下降0.8%；平均住院日8.6天，同比下降0.6%；药品占医疗总收入的比重为42%，同比下降3.7%；住院次均费用增幅明显放缓，大型X线机、CT检查阳性率均到达70%以上，二级医疗机构优质护理效劳到达了100%；各医疗卫生机构全面落实医疗核心制度，继续实行临床路径管理，确保了医疗的质量与平安。10月份，市人大视察了我市公立医院改革情况，对取得的成绩给予了充分肯定。（二）公
2、共卫生效劳完成新突破。完成了根本公共卫生效劳工程信息系统的更新，在姜山、夏格庄、李权庄等3处卫生院先行完成了根本公共卫生和根本医疗的融合。率先在青岛地区开展新生儿35种遗传代谢疾病免费筛查公益工程，筛查新生儿4179名，对其中复查阳性的新生儿积极开展随访观察和治疗，切实降低了出生缺陷发生率。为1.9万名农村育龄妇女免费“两癌筛查的同时，拓展了筛查范围，争取财政资金100多万元，在三年内为9038名符合条件的城镇无业妇女、女职工进行“两癌筛查，提高全市妇女的生殖健康水平。累计建立标准化电子健康档案61.6万份，管理0-6岁儿童、孕产妇、高血压和糖尿病患者等重点人群28.3万人，举办健康教育讲座和
3、咨询活动3616场，孕产妇预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播工程检测率到达100%。开展“健康进万家，幸福伴我行大型健康宣传活动，发放宣传资料20万套、健康器具8万套，受益群众26万人，群众健康知识知晓率到达了80%以上。为1050名市民提供了急救知识技能培训。融合卫生计生执法资源，将局卫生监督所更名为“卫生计生综合监督执法局，将8处基层卫生监督与预防保健所更名为“公共卫生与方案生育管理所，深入开展卫生计生效劳监督提升年活动，检查医疗机构868家、公共场所494家，立案处分64家，抽检生活饮用水1013份。（三）优质医疗资源有效下沉。落实分级诊疗制度，创立市镇村“1+1+1就医模式和医联体联络员制
4、度，建立了双向转诊平台和急诊绿色通道，医联体内单位共享设备、技术、人才、信息，逐步实现了基层群众“不出远门即可享受优质医疗资源、效劳的目标。同时，多家医院挂大靠强，与青岛市三级医院间的松散型合作向科室间紧密合作深入开展，技术和效劳水平进一步提高。争取中国保健基金支持，投入两千多万元资金实施了基层卫生院提升工程，基层医疗机构硬件设备升级更新，效劳能力再上新台阶。制定了莱西市镇街卫生院标准化建设与管理工程实施方案，积极打造群众满意的镇街卫生院，其中南墅和马连庄2处卫生院获得了国家卫计委“建设群众满意的乡镇卫生院荣誉称号。为我市566处一体化卫生室投了医疗责任险，每处卫生室年保额可达120万元，降低
5、了医疗风险。积极开展基层中医药效劳能力提升工程，做好“治未病预防保健效劳试点，根本实现了基层医疗机构国医馆工程全覆盖，充分发挥出中医药的特色优势。深入开展健康扶贫工作，推进“莱西市健康扶贫暖冬行活动，签约效劳协议5518份，分类救治贫困患者329人，超额完成省定健康扶贫阶段任务。（四）病有良医扎实推进。一是以“两学一做等专题教育的开展为整顿契机，抓好系统内党员关系排查、党课、专题学习研讨和专题民主生活会等活动的开展，使全系统党员干部普遍接受了思想洗礼和教育熏陶，医德医风建设不断加强，行业自律进一步强化。全年共吸收7名同志参加党组织，调整13名股级干部到适合岗位任职，分两批次组织系统内干部100
6、人赴清华大学参加了干部综合能力提升培训班，干部队伍建设水平进一步提升。二是扎实开展人才引进和培养工作，依托2023年度事业单位招聘，为16个医疗卫生单位面向社会公开考录医疗卫生专业技术人才43名，分别涉及临床医学、护理学、口腔医学等11个专业；为4处公立医院公开考录劳务派遣制专业技术人员60名；夏格庄中心卫生院从辽宁引进妇科正高级职称人才1名，初步缓解了各级医疗卫生专业技术人员缺乏的问题。三是医疗质量控制体系建设日益完善，开展屡次培训及检查，医疗质量明显提高，在青岛市基层医疗机构岗位练兵理论知识和技能赛上，李权庄中心卫生院、张玉贞等单位和个人取得了优异的成绩。（五）省卫生城市复审迎检顺利通过。
7、全力做好省级卫生城市复审迎检工作，并形成了常态化管理。加强组织协调，细化责任分工，以迎审工作领导小组办公室名义制定并印发了莱西市2023年稳固省卫生城市工作方案，建立了调度会议、督导检查和工作简报制度，下发督导意见书523份、问题照片1120张。七大领域整治成效显著，顺利通过了省级卫生城市复审。（六）疾病防控常抓不懈。全年共报告法定传染病1306例，是青岛地区发病率最低的区市。艾滋病检测网络实现了全覆盖，居青岛各区市首位。开展拉网式检查，加强麻疹、流行性腮腺炎、手足口病等常见传染病的防控；接种各类疫苗14.7万针次，“八苗全程接种率到达90%以上。在梅花山卫生院现有根底上改组、迁建结核病防治所
8、，迁建后的市结核病防治所占地面积5450平方米，建筑面积2200平方米，将进一步提高全市结核病防治能力。将高中（职高）新生肺结核筛查纳入学生查体工作，防止学生肺结核聚集性疫情的发生。根据传染病防控的需要，完成了土源性线虫病感染率调查监测。（七）计生效劳转型逐步落实。全面落实中央“全面两孩政策,依据新修订的人口与方案生育法、省条例,做好“全面两孩的政策解读和舆论引导工作，落实了生育效劳登记制度和再生育审批，确保政策措施有机衔接,稳妥有序实施。创立村计生卫生“一站双效劳示范点168处，将卫生计生资源整合深入拓展至村居级，实现了医疗卫生、农村根本公共卫生效劳、疾病防治和方案生育效劳的一体化目标。率先在青岛地区实施城镇其他居民独生子女父母年老奖励政策，及时落实城镇独生子女父母的年老补助，审核合格人员938人，发放972.98万元。全面落实流动人口卫生计生均等化效劳，积极开展流动人口健康促进工作，打造青岛市流动人口健康促进示范点，提高了流动人口健康素养；高质量完成2023年度国家流动人口卫生计生动态监测，调查质量与其他县市并列全国第一名。2023年，全市共出生10211人，合法生育率达98.80%，政策外多孩率为0.69%，低于青岛市考核指标1.31个百分点，出生人口性别比为107.96，低于省市考核指标1.04个点，人口结构日趋合理。
