1、2023年县委书记基层党建工作述职报告(县级)2023年县委书记基层党建工作述职报告(县级)按照会议安排，现将一年来本人履行基层党建工作第一责任人职责，抓基层党建工作情况报告如下：一、履职工作特色和亮点高度注重，统筹推进。今年来，先后xx次召开有关基层党建工作的常委会，对党建工作进展研究，及时处理党的群众道路教育实践活动和机关党委、乡镇、村基层组织建立相关困难和征询题xx余个，对xx镇xx村、xx村、xx村、xx村和xx村、xx乡帮新村xx个软弱松散基层党组织进展了整顿，并通过了地区验收。加大投入，注重保障。今年来，专门划拨基层党建经费xx万元、村党支部第一书记办实事经费xx万元、七一“表彰慰
2、征询经费xx万元、村两委“换届保障经费xx万元、党内鼓舞关心帮扶资金xx万元、基层组织建立培训经费xx万元、村两委“落选干部补贴经费xx万元，整合援藏资金共投入资金xx余万元加强了党建根底设备建立，党建工作投入力度不断加大。特色突出，亮点鲜明。在党的群众道路教育实践活动中创新开展了效劳大型工程建立和以送政策、解民忧、优效劳、助开展“为主要内容的进农村、进寺院、进企业，访困难群众、访基层干部、访先进英模、访代表委员、访效劳对象三进五访“活动。扎实做好了村两委“换届选举工作，选出村党支部书记xx名、副书记xx名、委员xx名，村民委员会主任xx名、副主任xx名、委员xx名，不断加强了以村党支部为核心
3、的基层党组织建立。对全县xx名干部进展了提拔调整，配齐配强了各级领导班子，加强了工作的战斗力。与xx镇xx乡党委书记进展了单独约谈，共提出意见建议xx条，层层传导了基层党建工作压力和责任。二、存在的主要征询题及缘故工作精力投入缺乏。对抓开展、抓稳定等工作投入了更多的精力，对基层党建工作投入的精力缺乏，对基层特别是xx个村和xx个县中直机关党支部党建工作的调查研究和工作指导不够，甚至有时把党建工作当成了副业“，思想上、工作上还没有真正到位。党建工作保障不力。在加强乡镇特别是村级党组织建立方面思路不宽、方法不多。村级集体经济普遍比较薄弱，有实力的村集体经济占不到10%。村干部平均酬劳比较低，村民关
4、于做村级组织工作缺乏热情和积极主动性。局部村人才相对匮乏，两委“班子后备干部储藏缺乏。个别村级党组织工作不标准，财务治理混乱。个别基层党组织战斗堡垒作用发挥不好。在对村党组织成员教育治理上方法不多，跟进不及时、不到位。个别村党组织成员打着维护群众利益的幌子，煽动群众闹事。局部村级在教育引导群众依法致富、合理参与市场竞争等方面工作不到位，群众明白法、守法的认识不强。村级党组织在引导群众摆脱虫草经济“阻碍，转移充裕劳动力、开展特色产业、效劳大型工程方面做得不够不好。以上征询题的主要缘故是我这个基层党建工作第一责任人职责履行不到位造成的，详细表达以下几个方面：一是思想认识有偏向。政绩观不正确，存在重
5、开展稳定轻党建的征询题，认为党建工作见效慢，不如开展稳定成效明显。二是工作方法较陈旧。对党建的调查研究不透不深，对新情势下的新征询题缺乏研究、缺乏创新。三是教育治理不严格。对基层党组织干部的教育治理没有跟上，相应的党建工作制度没有严格执行，局部党员缺乏党性锻炼。三、下步工作思路和主要措施针对存在的征询题，我将与县委班子同志一道，团结和带着各级党组织，认真学习贯彻关于习近平总书记在其位、谋其政、履行好第一责任人职责“的要求和区党委、地委的安排部署，处理好党建工作重点难点征询题。坚持落实责任。强化党委书记党建工作第一责任人的责任认识，坚持书记抓、抓书记，进一步加大对党建工作的投入力度。坚持每年召开
6、党建工作专题研究会议xx次以上，健全党建工作责任制和督查机制。改进完善基层党组织领导班子和领导干部考核评价体系，将考核结果作为奖惩和使用干部的重要按照。接着抓好党组织书记述职和单独约谈工作制度，层层传导压力和动力。坚持夯实根底。充分利用好各村当地资源优势，坚持一村一品，制定扶持村级集体经济措施和方法，加大对村级集体经济的扶持力度，争取利用2至3年时间，实现xx个村有集体经济，并不断提高村级集体经济的收益额。加强对xx个村党组织后备干部的培养储藏。坚持抓好治理。充分利用湖北宜昌市对口支援xx的良好机遇，争取每年组织基层党组织成员赴宜昌市县区进展调查学习xx次。争取每年对乡镇党委书记、副书记、组织委员及村两委“成员开展教育培训xx次，重点加强落实上级政策精神，带头致富增收、做好群众工作才能等方面的培训，充分发挥好基层党组织的战斗堡垒作用。加强xx名选派干部的治理、考核、调整充实工作。坚持稳定成果。深化持久贯彻党的群众道路，坚持思想上注重，制度上完善，突出抓好党性教育和警示教育，反对四风“优化作风，树立好形象。进一步严格落实民主集中制，严格党内政治生活，提高组织活动的权威性和严肃性。
