1、开展学习型党组织建立活动调查报告 为深化贯彻落实党的xx届四中全会和省、州、县党委关于推进学习型党组织建立精神，按照县委办关于组织开展学习型党组织建立活动调研工作的通知要求，在全县局部乡镇和有关部门集中开展一次学习型党组织建立检查、调研工作。2月16-20日，第四纪工委书记杨新明带着由县纪委、县委宣传部工作人员组成的第五调研组分别到政法委、法院、检察院、公安局、司法局以召开座谈会、征询卷调查、材料查阅、实地观察等方式开展推进学习型党组织建立专项调研，现将调研情况报告如下：一、推进学习型党组织建立的主要做法 领导注重，组织有力。全县公、检、法、司部门能够把学习型党组织建立作为党的建立的一项根底工
2、程，列入重要议事日程，纳入整体工作规划，专门部署，精心组织，狠抓落实。都成立了由部门主要领导为组长，分管领导任副组长，相关科(股室)负责人为成员的推进学习型党组织建立领导机构和工作机构，明确了相关的职能职责，负责领导、指导和组织协调学习型党组织建立详细施行工作。在推进学习型党组织建立中，领导干部领先垂范，实在加强和改进党委(党组)中心组学习，努力把领导班子建立成为学习型领导班子，推进党组织的学习。内容丰富，方式多样。近年来，为提高党员干部的理论素养和业务才能，我县公、检、法、司部门注重开展方式多样的学习教育活动。以中心组学习、专题调研、专题讲座、集中学习与个人自学、岗位培训为抓手开展主题学习教
3、育活动，充分运用干部读书活动、学习研讨、知识竞赛、技能竞赛、参观调查、领导干部上党课等党员干部喜闻乐见的方式组织开展各种方式的主题学习教育活动，推进构成崇尚学习的浓重气氛。特别是县检察院开展了体验学习教育，将新招录的公务员带到矿井、纺织厂等企业实地开展了“爱岗敬业的主题实践学习活动，给大学生们上了一堂堂生动的课，促使他们更加热爱生活，更加热爱本人的工作，在工作中创先争优;县政法委将楚雄州典型案例警示教育读本(续二)中的案例内容复印发给10位在职职工认真学习，同时将一些学习材料光碟中的内容拷在上，以供干部职工本人有时间可即时学习。制度健全，学有保障。从调研的情况来看，全县公、检、法、司等部门年初
4、都下发文件，制定了集体学习制度、学习方案、培训制度、调查研究制度、党员个人自学制度、领导专题讲座制度等，列出重点阅读书目，明确学习教育的时间、内容、目的、责任以及相关的学习考勤、学习交流、学习通报、学习考核等要求，推进党员干部学习教育的科学化、制度化、标准化。如：县法院专门制定了在职干警学历教育奖励规定、县检察院制定了参加国家司法考试暂行规定制度，支持、鼓舞干警不断加强本身业务素养;县法院党组还与党员签订了工作目的治理责任书，将学习作为一项硬性指标作为评先奖优的重要内容。制度的建立健全，为各部门的学习提供了有力保障。重点突出，成效明显。坚持理论联络实际的优良学风，明确学习重点，围绕中国特色社会
5、主义理论体系、科学开展观、社会主义核心价值体系、中央和省、州、县委的严峻决策部署、现代化建立所必需的各方面知识等方面内容加强学习，推进学习型党组织建立，做到了“学与“用、“思与“行的有机结合，把学习成果真正转化为新的开展思路，推进了公、检、法、司部门各项工作的顺利开展。主要在四个方面获得明显的成效。一是学习活动标准化、制度化。每年年初都专题讨论年度学习方案，明确各阶段的学习内容，构成“以党委(组党)中心组为龙头、中层以上党员干部为重点、干部职工广泛参加的学习格局。并通过签到、发言、学习记录、学习考核等措施强化纪律约束，使学习活动更加标准化、制度化。二是提高了党员干部的综合素养。通过不断的学习，各部门干部职工在各种方式的学习中提高了本身综合素养，为民效劳的才能明显提高。县检察院45名在职干部中，已有39名获得本科以上学历，本科以上学历人数比例到达87%;县法院将重点工作纳入学习日程，干警通过调研论证，狠抓审讯调解、巡回办案和“代理、审、执兼顾促执行等亮点工作，提高了工作才能。三是促进了部门工作。通过政治理论与业务知识的学习，做到理论学惯用于指导实践，各部门工作成效明显。如：县法院把处理审讯和执行过程中遇到的新情况、新征询题作为重要学习内容，加强调研和理论研讨，学用相长，办案效率和案件质量大幅提高。
