1、学海无涯行政事务部职业健康平安治理职责 (1) 单位行政正职领导是本单位/部门环境职业健康平安治理的第一责任人，其中一名行政副职领导为本单位/部门环境职业健康平安治理的直截了当责任人。(2) 负责建立健全、治理职工健康监护档案，组织从事有毒有害作业人员的上岗前职业性健康检查和在岗期间的定期检查及离岗前的职业性健康检查，职业病患者和观察对象的定期复查，以及职业病患者劳动才能的鉴定工作；组织特种作业人员考证、复审体检，觉察禁忌症及时向消费部及人力资源部反映。觉察职业病和急性中毒时负责向上级卫生部门上报。(3) 负责监视劳务派遣公司对新劳务派遣工的身份材料进展严格审核和把关。(4) 认真贯彻国家和上
2、级部门有关环境职业健康平安方面的方针、政策、法律、法规及相关规章制度，对本单位/部门环境职业健康平安治理工作负责。(5) 负责组织对本单位/部门的危险源、环境要素进展辨识、评价、更新和学习，并制定措施或治理方案加以操纵，实现本单位/部门的各项环境职业健康平安治理目的和指标。(6) 审核、审批本单位/部门的作业文件，不断修正完善本单位/部门的职业健康平安治理体系相关文件。(7) 建立健全本单位/部门各级环境职业健康站络，装备和聘用专（兼）职环境、职业健康平安治理人员。(8) 定期对本单位/部门环境职业健康平安治理体系的运转情况进展检查、评价和改良。认真配合公司内审和治理评审工作，对环境职业健康平
3、安治理体系运转提出合理化意见。(9) 负责对本单位/部门员工进展环境职业健康平安知识的教育和培训，包括应急预案的培训和演练，不断提高本单位/部门员工的环保和平安认识。(10) 在开展工作时，必须坚持职业健康平安治理的 五同时“原那么。(11) 发生职工伤亡事故或职业病时，负责参与组织调查和分析，查明缘故，分清责任，按四不放过“原那么，进展严肃处理，并对事故报告的正确性、及时性负责。(12) 认真履行环境职业健康平安治理体系文件内规定的本单位/部门的各项详细工作。(13) 认真贯彻国家和上级部门有关环境职业健康平安方面的方针、政策、法律、法规及相关规章制度。(14) 负责组织对本单位的危险源、环
4、境要素进展辨识、评价、更新和学习，并制定措施或治理方案加以操纵。(15) 负责对本部门员工进展环境职业健康平安知识的教育和培训，不断提高本部门员工的环保和平安认识。(16) 不断修订、完善本单位在环境职业健康平安治理方面相关的作业文件。(17) 负责对辖区内相关方的环境、职业健康平安工作实行监视、治理。对外（如处理废旧物资、采购食品、提供环卫绿化效劳、职工交通车辆租赁）签订协议或合同时，必须与相关方签订正式的包括环境职业健康平安方面条款的有效的合同或出示相关的证明文件，明确食质量量标准的环境职业健康平安要求，同时明确在提供效劳期间的职业健康平安治理责任，并负责监视落实。(18) 认真履行环境职业健康平安治理体系文件内规定的本部门的各项详细工作。
