1、XX年一季度公共卫生工作整改报告 焦楼卫生院存在的问题和整改措施卫生局对我单位上半年卫生工作绩效考评，给予我单位提出了珍贵意见，检查中出现的问题与缺乏，主要表现在以下几个方面。 一、突出的问题 1、对卫生室的绩效考核次数达不到相应的要求，个别档案填写有漏项，健康教育资料留存不全。 2、慢性病方面无高危人群干预措施，预防接种年和应急比武大练兵开展不扎实。 3、妇保、儿保资料不齐，工作有的不到位。缺少设备。 4、医疗废物处理不标准。 5、工作制度不够健全。 二、整改措施 1、针对以上问题我们及时召开了院委会，责任到人，加强问责制度，并限期整改。 2、加强制度建设，健全组织。发挥组织的领导职能。 3
2、、对卫生室的考核建立比较系统绩效考核体系，严格执行月考核制度，增加了督导次数。 4、购置了妇保诊断床、胎心听诊器、儿童体重秤等设备，抽调妇保和儿保工作人员三名，逐村入户负责新生儿随访和妇女随访，把儿保工作和防保工作紧密结合起来。 5、通过老年人查体和第三季度的随访，建立了高危人群登记薄。加强院内感染知识的学习和培训，积极参加卫生局组织的卫生应急比武大练兵活动。 6、妇幼保健。加强叶酸发放，提高早孕建册率和产后访视率。健全医院感染管理制度，进一步加强义务人员执行力度，加强手术室管理，加强医务人员无菌操作观念，严格执行消毒技术标准等操作规程。 7、加大对行政村卫生室、社区卫生效劳站的督导力度，发现
3、问题立即纠正。对经费的使用要科学化、标准化，建立对乡村医生适合本院实际的绩效考核方案。专帐管理，专款专用。 三、整改责任人和期限 1、绩效考核达不到要求的。责任人。杨立平（当月整改，以前的不上） 2、健康教育资料不齐的。责任人。焦廷榜（当月整改，不齐的补上） 3、高危人群统计不齐的。责任人。张存启（当月整改，不齐的补上） 4、预防接种年和应急比武大练兵。责任人。杨立平（当月整改） 5、儿保工作不到位的。责任人。杨立平（2个月整改） 6、妇保工作不到位。责任人。焦廷榜（2个月整改） 6、医疗废物处理不标准。责任人。焦运高（立即整改） 7、工作制度不够健全。责任人。焦廷榜（立即整改） 通过督导检查，每位工作人员有了工作目标。工作有了干劲。使我院的妇保和儿保工作提高到一个新台阶。超额完成了全年任务。院内感染工作也得到了加强，各种业务操作技能大幅度的提升。把上级交给的工作较好的落到了实处。 第3页 共3页
