1、天道酬勤个人党建工作述职报告范文精选个人党建工作述职报告范文精选为了全面贯彻十九届五中全会精神，践行党的群众路线，努力把建设成为最具吸引力的国际休闲旅游城市，全力推进新一轮“抓党建、促开展的良好局面。在此，我就xx年度乡的党建工作简作以下三点述职，不妥之处，望领导及同志们批评指正。一、在党建工作上突出做好“七抓1.抓党的群众路线教育实践活动的深入开展，强化党员干部的思想教育，增强宗旨意识。在党的群众路线教育实践活动中，认真开展了应学的课程，并进行了“入党为什么、“五好干部怎么当等专题性的大讨论。积极利用好党委中心学习组和党员扩大会议及个人自学。通过学习教育之后，全乡党员干部针对“四风问题进行广
2、泛征求意见，积极交心谈心，查找出班子集体存在的25种表现和37条问题；个人相互提了179个问题，结合各自实际进行了认真查摆，反复撰写并修正集体和个人的对照检查材料；对征求和查摆到的问题各自建好了问题清单，并落实好了整改方案及整改的具体措施，落脚到具体限改的时间节点和责任人头。同时，对各基层党组织的群教活动进行全程指导和催促，保证学教活动不走样。这样一来让全乡党员干部的思想受到了又一次洗礼，从而强化了宗旨意识，增强了全体党员干部创先争优意识，提升了党组织的凝聚力、向心力和战斗力。2.抓队伍建设，保党建目标的落实。按照“党建工作书记抓，抓书记的要求，我们坚持各位书记亲自抓，分管领导具体抓，落实工作
3、职责。乡上成立了以党委书记任组长，乡长、副书记为副组长，相关单位负责人为成员的强有力的领导小组。各支部也成立了相应的领导小组，分解了工作任务，签订了目标责任，定期考核，确保了任务落实。积极培育新的党员干部，千方百计回引人才。根据全乡各支部缺乏人才的问题，今年积极培育入党积极分子近30人。按程序开展了新党员4名，预备党员转正3名。合理利用大学生村官，四位同志全到村上任职，两位任书记、一位任主任、一位任副主任，给任务、压担子，使其有展示自身工作能力的平台，给予更多更广阔的开展空间，推动地方开展作用发挥得好。储藏后备村居干部近20人，其中有三位已用到了村居重要岗位，配强了村居班子，为队伍建设输送了新
4、鲜血液。3.抓制度的完善，增强了标准工作意识。为遏制在开展上运作不标准的问题，履顺标准从政行为，我们研究完善了一系列的上下班制度；乡、村居财务管理制度；在解决工程建设上的七无工程的管理制度等等。用制度来标准大家的工作行为，管理处置人和事。对不标准管理运作的松林塘村胡继雄同志进行查处并免职，提升了全乡党员干部的标准运作意识。4.抓作风建设，促进工作效率的提高。按照“党要管党，从严治党的规定，要求全体党员干部，特别是领导干部，要以良好的工作作风取信于民。用“三严三实的标准严格要求自己。经常性开展创先争优教育活动，严格执行党风廉政建设规定，执行市委十一项规定不变样，防止“形式、官僚、享乐、奢靡等“四
5、风问题出现。要求每位党员干部每周下村居1-2天做好本村居工作。用实际行动和务实的工作作风谋地方开展，解决群众疾苦，顺应群众的期盼，切实解决效劳群众最后一公里的问题，以踏实的工作作风树自己的良好形象。标准办事程序，乡便民效劳中心和村便民代办站运行良好，提升了办事效率，提高党员干部干事创业的工作激情。5.抓典型，促党的先进性建设。党的群众路线教育实践活动中，认真开展了党员的自评和互评及民主评议党员，评出了优秀共产党员18人。通过从下至上推评，评出效劳型党组织两个，用他们的典型事迹在全体党员中进行学习教育和推广。与此同时，对软弱党组织杨家河村党支部进行整顿，成立了整顿工作组，派出了后进村转换第一书记
6、敬国辉同志，配备了村级领导班子，加大了对后进村的投入拾余万元，使之转变为“为民解除了六难问题，受到群众好评。通过正反两方面典型树立和整治，增添了广阔干部党员的工作激情，稳固了执政根底。6.抓远程教育，拓宽教育面，丰富学习内容，提高农村党员的综合素质。我们按照农村党员远程教育的规程规定，村居认真做到了四个到位。即：设备、学习场所落实到位；管理人员确定到位；所用的经费兑现到位；按时、按规定的课程，学习的时间、人员到位。大大提高农村党员为农效劳的技能。7.抓奖勤罚懒，细考评机制为解决全乡干好干坏一个样，考评成绩上下一个奖，吃大锅饭，工作不落实的现状。我们细化了乡村居干部福利与年度实质工作挂钩的考核机
7、制。重点工作实行同奖同惩；奖罚清楚。突击工作分组攻坚，惩罚到责任人，完善了不合理的考核方法。并明确了干部任用的硬性规定，就是要让干事的同志有位子，干成事有想头，激发了党员干部干事创业的热情。二、在党建工作上存在的主要问题及对策通过反复调研，当前我们在党建上有以下几方面问题和解决建议：1.有的党员干部观念不新，工作担当意识不强。今后我们要强贯学习新的理念，传授新思维；解决工作怕风险。建议：不担责，受局限等问题。2.党员干部队伍人员老化和精英匮乏，平均年龄在60岁左右，有找不到后备干部的村，党员干部青黄不接。建议：今后我们要按程序多开展新党员，回引外出创业能人，搭建工作和干事平台，消除后顾之忧。3
8、.工程建设管理不标准，导致债务大，造成不稳定。我乡大约有近30个公路建设工程都成了“七无工程，导致债务1000多万元，施工方及农民工经常到乡政府讨债。建议：今后我们必须要标准工程建设管理，本着量力而行搞建设，不能乱摆债务摊子。三、今后党建工作努力的方向，做好“五个继续。1.继续抓好党的群众路线实践教育活动，增强党性修养，稳固好活动成果。2.继续抓好全乡党员干部队伍建设，稳固执政根底，提升党员干部的综合工作能力。3.继续开展创先争优活动，发挥先进模范党员带动地方开展的作用，保持党员干部的先进性。4.继续抓好制度建设，用制度管好党员干部，不断转变工作作风。5.继续抓好党员干部为民效劳场所，改善效劳环境，高效为民办事。各位领导、同志，我们将以此次党建述职会为契机，在市委的坚强领导，全面落实党建工作各项任务，以高度的政治责任感，克难奋进，为全面建成小康社会打下坚实根底。述职人：xx2023年xx月xx日
