1、乡镇派出所述职报告 2023年，我们涟城派出所在县局党委和涟城镇党委政府的正确领导下，在社会各界的关心支持下，在全所人员的共同努力下，以构建和谐社会为出发点，以“民生、民本、民需为落脚点，积极开展各项工作，努力实现政治稳定、社会安定、效劳环境优质高效、治安环境平安有序、警民关系融洽和谐的大好局面。现作汇报如下： 一、严格队伍管理 队伍建设是干好业务的根本。在加强队伍建设中，我们始终贯彻“严管厚爱的思想，加强政治理论学习，破除陈旧落后观念，夯实打牢“执法为民思想，创新工作举措，使广阔民警真正成为构建和谐社会、建设平安涟水的组织者、实践者和推动者。要求全警时刻牢记并坚决执行中央“八项规定、公安部“
2、五条禁令、“三项纪律等有关队伍管理的纪律制度，严禁吃、拿、卡、要，坚持将队伍问题抓早抓小并消灭在萌芽状态。同时，结合政风行风民主评议活动，深入查摆剖析，扎实整改问题，切实推进队伍标准化建设，保证了队伍的纯洁性。 二、狠抓执法建设 执法问题是公安工作的生命线。在日常工作中，我们坚持软硬件一起抓，加强警示教育，特别是善用发生在身边的各种案例警示教育民警，使全所民警深刻体会执法标准的重要性和必要性，从而在执法工作中养成习惯并自觉执行，杜绝违规办理人情案、关系案、金钱案等现象发生，坚持将问题抓实抓细，努力做到执法平安标准。今年以来，所内无一人违法、违纪。 三、贯彻严打方针 我们始终以保一方平安为己任，
3、保持严打高压态势，确保辖区社会治安稳定。切实加强巡防工作，贯彻严打方针，做到快速处置、快速破案。今年以来，全所共接处警8652起，破获各类刑事案件147起，查结治安案件234起，调解各类纠纷738起；抓获各类违法犯罪人员323名，其中网上逃犯11名，刑事拘留62人，逮捕33人，行政拘留148人。严厉打击了各类违法犯罪活动，努力夯实了治安防范根基，保证了维护辖区社会治安秩序的持续稳定。 今年以来，我所的工作虽然取得了较好的成绩，但离上级机关、领导和人民群众的要求还有一定距离。在下步工作中，我们将继续振奋精神，努力拼搏，求真务实，充分发挥职能作用，竭力开展各项业务工作，稳固好持续稳定的社会治安形势
4、，为我县的经济建设和改革开放作出应有的奉献。 年来，在镇党委、政府的正确领导下，在县人社部门指导、关心下，带着劳动保障所全体人员，开拓创新，踏实工作，较好地完成了党委、政府和上级人社部门下达的各工程标任务。现就一年来的履职、廉洁自律情况向各位领导报告如下。 一、兢兢业业，踏实工作，较好完成各项工作目标任务。 1、着力做好城乡居民养老保险工作。按照年初方案和全县城乡居民养老保险工作会议精神。咬定目标，强化措施，全力以赴完成保费收缴工作，全镇共征收保费168.86万元，参保人数9416人，其中新增317人，补报60岁以上老人的根底养老金43人，较好完xx县政府下达给我镇的工作任务。 2、认真做好农
5、工参保手续的办理和上报工作。从今年3月份到6月份，共为未到龄的城南果园、城东林场314名农工办理了企业职工养老保险，为他们解决了后顾之忧。 3、全力做好我镇范围内企业退休职工资格认证工作。从7月份到2023月份，共为4860名企业退休工人进行了资格认证，确保他们及时领取养老金。 4、扎实做城镇居民医疗保险参保工作。从8月份到11月份，共为5897名城镇居民办理了新增人员医疗保险。收取保费636970元，全镇共为8120233名城镇居民办理了续保人员医疗保险。 二、遵纪守法、廉洁奉公、树立为民效劳的良好形象。 一年里，认真学习国家的法律法规，提高自己遵纪守法的自觉性，在工作中严格要求自己，全面落
6、实廉政建设责任制的各项规定，坚持把自我约束，自我标准与主动接受监督相结合；坚持求真务实，多与群众沟通，保持寻常心，自觉节制欲望。做到实实在在做事，清清白白做人。认真对待群众来信来访，主动解决群众反映的问题，全心全意为人民效劳，树立起公务人员的良好形象。 三、工作中存在问题及下一步打算。 回忆一年来的工作，虽然做了一些事，但与领导的要求还有一些差距，这主要与自己的思想上的认识有关：、进取精神缺乏，满足于现状。、学习抓的不紧，系统学习时间偏少。下一步工作中，将严格要求自己，抓住一切可以利用的时间进行学习，提升自己的业务知识，同时不断积累工作经验。提高自己的组织与沟通能力，力争做到为领导分忧，为群众
7、解愁。在为民效劳过程中实现自己的人生价值。 农技站作为政府的职能部门，主要职责是做好领导参谋，帮助农民解决在生产中遇到的技术难题，促进农民增收，下面我就把我今年以来的工作情况向各位汇报一下，请予以评议。 首先，我能认真学习党中央在农村的一系列方针政策，在思想上和行动上始终和党中央保持一致，按时保质地完成镇政府xx县农委布置的各项任务。 其次，认真做好本职工作，做农民致富的贴心人。每到农事关键季节，农作物生长关键时刻，我们农技人员都要到村到田里调查，拿出技术意见，再到村到组到田头宣传，现场解决农民在生产中遇到的技术难题。象今年小麦病虫草害发生期，水稻病虫草害发生期，我们农技站技术人员，分片包村，
8、宣传小麦赤霉病防治技术，稻田除草及病虫害防治技术，有效地控制了病虫草害的爆发，为小麦水稻的丰产丰收提供了保障。今年以来，我们结合县农民培训工程，科技入户工程，已召开农技宣传现场会，咨询会16场次，发放农技书刊近1600本，农技宣传材料6000余份，所到之处深受老百姓的欢迎。在做好农技推广的同时，认真做好镇党委、镇政府xx县主管部门布置的各项工作，如分工定村，信访稳定，各种涉农矛盾调处，涟城镇农业信息效劳站点建设，农业气象效劳站点建设，农产品质量建设等等。帮助蔬菜生产大户建立蔬菜平安生产台账，不定期抽检蔬菜农药残留是否超标，协助县农委宣传涟城农产品，为涟城镇高效农业更好更快的开展打好根底。 总之
9、，在过去的工作中，在取得成绩的同时，也有群众不满意的地方，特别是到田间地头的次数不够，与农户交流不多。在今后的工作中，我们将改进缺乏，认真学习，竭尽全力，努力工作，让领导放心，让群众满意，谢谢大家。 第二篇：派出所派出所教导员述职报告派出所派出所教导员述职报告 派出所派出所教导员述职报告 我叫xx，男，x年x月x日生，汉族，大学本科，中共党员，x年x月参加公安工作，现任xx市公安局xx分局xx派出所政治教导员。 今年我所的思想政治工作在市局党委、分局党委、区委、政府的领导下，认真贯彻落实科学开展观，紧紧围绕“树立构建和谐社会的工作理念、提高构建和谐社会的 工作能力、健全和谐的管理机制、构建和谐
10、的警民关系、营造和谐的警营气氛的目标，深入开展解放思想大讨论和苦练根本功活动，继续实行精细化管理，切实加强业务技能培训，民警整体 素质和工作积极性不断提高，队伍建设不断加强。 一、继续深入开展法治理念教育，认真清理执法思想 一是解放思想大讨论学习得到认真落实。为深入学习贯彻落实党的十七大精神，进一步解放思想、更新观念，根据市委在全市开展以科学开展创业富民为主题的“解放思想大讨论活动的通知要求，成立“解放思想大讨论活动领导小组，把开展解放思想大讨论活动作为当前一项重要的政治任务来抓，做到精心组织，周密部署，确保活动的各项措施真正落到实处。为了确保学习的质量和效果，所支部组织全体民警屡次进行集中学
11、习和大讨论发言，并认真撰写学习笔记、心得体会和理论文章。其中民警的学习笔记及心得体会不少于2022字，理论文章不少于1篇。 二是清理执法思想工作进一步深入。全体民警紧密联系思想实际，联系执法活动的实际，采取自查和互查的方 式，从以下八个方面进行对照清理： 1、是否存在执法不严、执法不公、执法不文明、执法不作为等行为； 2、是否存在重实体法、轻程序法等行为； 3、是否存在考虑办案需要多、考虑执法要求少，考虑打击处理多、考虑当事人合法权益少等行为； 4、是否存在对人民群众缺乏深厚感情，宗旨意识不强，态度冷漠、脱离群众、骄傲蛮横、盛气凌人的不良倾向； 5、是否存在“立警为公、执法为民思想不牢，执法不
12、标准、执法随意等行为； 6、是否存在效劳态度不好、“四难、“三乱、“冷横硬推拖，甚至成心刁难群众等行为； 7、是否存在就业务讲业务，就工作谈工作，服从效劳于经济社会开展大局的意识较差，单纯业务观点的倾向； 8、是否存在主动接受党委、政府领导不够，政令、警令不畅，把党的领导同依法治国对立起来，甚至削弱和淡化党的领导的倾向。 二、坚持练兵长效机制，扎实苦练根本功 1、制定方案，切实加强领导。我所制定了xx年民警根本功训练方案，按照“干什么练什么，缺什么补什么和“贴近基层、贴近实践、贴近实际的原那么，制定了今年的大练兵方案，将大练兵活动持续开展。 2、结合工作，开展各项练兵。根据“三懂四会（即懂方针
13、政策、懂法律法规、懂业务知识，会擒敌自卫、会执法执勤、会管理效劳、会群众工作）和精细化管理的要求，一季度分局根本功训练主要突出了以下五个方面的重点：一是政治素质训练。通过抓政治理论的学习，不断增强了民警的大局意识、政治意识和忧患意识。二是法律知识训练。通过深入学习法律法规，不断增强了民警的证据意识、程序意识、权责意识和自觉接受监督的意识，不断提高办案能力。三是根本技能训练。机关民警通过强化书写、普通话、公文写作和调查研究等根本能力训练，不断提高了办事办文能力；一线民警通过强化警械使用、 手枪射击、徒手攻防等技能、战术训练，不断提高了警务实战能力。四是根本体能训练。按照公安民警体育锻炼达标标准，
14、通过组织开展根本体能训练，如长跑、登山、球赛等，不断提高了民警的力量、速度、耐力、灵敏度。五是群众工作训练。 三、严格内部管理，加强正规化建设 我所根据市政法委、市局的部署，为实现“三零目标，坚持抓早抓小抓苗头，最大限度地从制度上防止和遏制违法违纪问题的发生，促进了队伍健康开展。 1、推行精细化管理。按照建立“职责明晰化、工作标准化、管理精细化、考核数字化、奖励多元化为核心内容的正规化管理模式，我所民警坚持做到日清、周结、月评，严格有效地执行精细化管理制度。 2、严格内部管理制度。坚持深入贯彻“ 五、 四、三禁令，继续落实市局“停 职歇岗，别离培训，辞退处理三大举措，着手建立健全以民警行为标准
15、和内务管理标准为主要内容的队伍内部管理规章制度和措施，以形成完备的标准体系。针对公安队伍中存在的问题和容易发生问题的部位和环节，制定了相应的规章制度。 总之，通过对政治思想工作的常抓不懈，我所班子团结，队伍稳定，全年共计破获各类刑事案件xx起，查处各类行政案件xx起，调处各类纠纷xx起，受理求助xx起，其他xx起。刑事拘留xx人，行政拘留xx人，妇教xx人，强制戒毒xx人，罚款xx人。较好地完成了目标管理任务，也确保了xx派出所辖区的平安12全文查看 第三篇：派出所述职报告述职报告 我叫，现任公安局派出所教导员。 一年来，各级党委的领导下，我与派出所班子成员一起，按 照总体工作部署，齐心协力，勤奋工作，发挥表率作用，认真履 行职责，打造了一支政治可靠、业务精通、作风过硬、纪律严明、执法严格的警察队伍，较好地完成了本职工作和上级交办的各项 任务，为维护辖区的稳定做出了自己的奉献。现将一年来的工作 情况作以汇报，敬请评议。
