1、乡镇领导班子成员竞选报告 乡镇领导班子成员竞选报告 实施“双转型，新开展战略，系于两个“关键，一个是“关键在党，一个是“关键在人，特别是执政党的领导干部。推进经济社会双转型是在一个不断创新、科学开展的新的历史时期，要求全市各级领导干部通过坚持不懈地加强学习和实践锻炼来加强自身建设，对如何当好班子成员我谈一些个人的认识： 一、要有大局意识，维护班子成员团结 作为领导干部，必须清晰自己的工作角色转换，明白自己工作定位。以科学开展观的思想指导自己参与党委的集体决策，正确地贯彻执行党的路线方针政策，在执行民主集中制方面，做到民主决策，个人服从组织，少数服从多数，求大同存少异，顾大局，努力维护班子成员团
2、结。坚持理论联系实际，实事求是，客观地分析问题和解决问题维护党委工作大局。 二、要提高学习能力，争做“学习型领导 学习能力，是领导干部的根本素质。提高学习能力，是推进“双转型的内在要求。面对新的开展战略，最好的方法是建立科学的“学习链，加快知识更新，优化知识结构，自觉成为勤奋好学、学以致用的模范。首先要求知善读，靠学习丰厚底蕴。要对党的根本理论和科学开展观的学习；加强对经济、科学、法律、哲学、历史、文学等各领域的涉猎。其次要融会贯穿，以学风促党风。要通过加强学习，端正学风，进一步增强公仆意识，牢记根本宗旨；进一步增强荣辱意识，加强修养道德，努力践行社会主义荣辱观，进一步增强自律意识，明确政论方
3、向，坚持政治原那么，遵守政治纪律。再次学以致用，重理论联系实际。学习的目的在于指导实践、推开工作。特别是要着眼于我市“双转型时期的实际问题，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路，促进工作的措施，领导工作的本领。要通过争做“学习型领导，推动经济社会双转型。 三、提高领导科学开展能力，完善社会管理工作 领导干部提高驾驭复杂局面的能力，关键是要提高领导科学开展的能力。而对新形势新战略，要求领导干部必须以科学开展观统领经济社会转型的开展全局，进一步强化“五破五增，推动各项工作；要全面理解、准确把握中央、省、市关于经济社会开展的指导方针和一系列战略决策，不断增强贯彻落实科学开展观的自觉性，要全面理解、
4、准确把握改革方向的坚决性、改革政策的科学性、改革举措的协调性，不断为经济社会双转型提供动力，无论是科学开展还是深化改革，都要坚持统筹兼顾，坚持创新、集约、开放，协调开展。要按照科学开展观的要求，树立正确的政绩观，一切工作都要经得起实践的检验，群众的检验和历史的检验；要按照“双转型的开展战略结合本地、本单位的实际，科学确定符合本地实际，发挥本地优势的开展战略，开展目标和开展重点。进一步完善社会管理，在“双转型中尤显重要。推进“双转型要求领导干部在聚精会神地抓好经济建设的同时，更加注重抓好社会建设和社会管理。 四、提高制度执行能力 在某种意义上说，制度的执行力，同样是一个城市的软实力，它是一种对规
5、那么、制度的高度认同，忠诚与敬畏，是制度文化的核心。有了制度执行力的强大，才会有制度创新生命力的强大。一些领导干部常常对自己做了许多工作之后，本单位本部门仍出事故出问题，感到困惑以至委屈。有的会抱怨，会议开了，文件发了，要求提了，怎么还是出问题。其实问题的症结是执行力薄弱，相对而言，我们目前不缺乏制度建设与创新的能力，但缺乏制度的贯彻与落实的本领。因而各级领导干部都应当充分遵从制度建设的特点和规律，既要建立和健全完善制度，又要在培养制度执行力上下功夫，确保传达不走样，贯彻决定不变形，执行任务不打折，保障双转型各种措施的落实。 五、提高依法办事能力 依法办事是推进“双转型的保障，全市各级领导干部
6、要牢固树立社会主义法治观念，在依法办事方面发挥模范作用。要牢固树立宪法意识，培养根本的法律素质，要带头学习宪法和法律，模范遵守宪法和法律，坚决同各种违法行为做斗争，维护宪法和法律的权威和尊严。对于“双转型中遇到的许多新情况新问题，要学会从法律的角度去观察和思考，善于运用法律的手段去调整和解决，提高依法推开工作。解决矛盾的能力，促进社会公平正义。特别是要深入学习和全面落实行政许可法，切实转变行政管理职能，自觉标准行政行为，依法提高行政效能。 六、提高知人善任能力 毛主席说过，领导干部一是要出主意，二是要用干部。出主意，就是要做到科学决策、民主决策；用干部，就是要做到科学选人、民主选人。要坚持任人
7、唯贤的干部路线，按照干部队伍四化方针和德才兼备原那么，准确识别干部，公平评价干部，公正使用干部在推进双转型过程中，真正为那些认真贯彻落实科学开展观，真正造福广阔群众的干部提供干事创业的舞台，营造干部能干事、会干事、干成事、好共事、不出事的良好环境。同时，要自觉抵抗选人用人上的不正之风和现象。 七、加强自身廉洁自乡镇领导班子成员竞选报告第2页 律，提高党员意识 领导干部是构建和谐社会的重要参与者、促进者和推动者，加强党风廉政建设，也有利于从思想源头上消除阻碍和谐社会建设的制约因素。要根据党风廉政建设和反腐败工作的实际，认真学习党中央关于反腐倡廉的重要指示，总书记同志在中央纪委第七次全会上的重要讲
8、话，发扬党的荣耀传统和优良作风，大力倡导新风正气，真正做到为民、务实、清廉。积极开展理想信念和思想道德教育，带好一班人，使广阔党员干部树立起正确的世界观、人生观、价值观。对那些肯干事、会干事、干实事、干成事的干部，要为他们撑腰，做好后盾；对那些因经验缺乏或政策界线不清而出现工作上的偏差和失误的干部，要实事求是地加以分析，坚持教育在先的原那么，主动热情的予以提醒和帮助。 作为班子成员，我认为必须要具备和到达以上几种能力和要求，在日常工作中，不断提高理论水平和工作能力，深刻领会科学开展观和构建和谐社会的精神文明实质，用科学开展观指导好自己的工作，牢记党的宗旨，克服工作畏难和厌倦情结，更新观念，紧跟时代步伐，扎扎实实做好本职工作。 第5页 共5页
