1、党委班子个人述职述廉报告 今年以来，在市委、市政府的正确领导下，在镇、村两级干部的共同努力下，我镇紧紧围绕“如何建设好中药都这一伟大工程，坚持“效劳园区开展，建设经济强镇的工作理念，紧扣效劳园区开展、特色经济、惠民实事三项重点工程，举全镇之力，谋事、干事，啃骨头、解难题，较好地完成了年初既定的各项目标任务。我代表镇党委班子就一年以来的工作情况汇报如下： 一、加强基层组织建设，不断夯实开展组织根底 1、扎实开展党的群众路线教育实践活动。自教育实践活动开展以来，镇党委以“学习重在求实、工作胜在务实、效劳在于落实的工作作风，以“为民办好事、办实事为具体抓手，注重特色深挖，创新亮点工作，强力推进了教育
2、实践活动的开展。并及时将此次活动取得的新认识、积累的新经验用于推动和检验机关党的建设。 2、推进为民效劳全程代办。镇党委紧紧围绕“让群众办好事、为群众办实事这一目标，下大力度抓好为民效劳全程代办工作。乡镇层面，进一步标准了镇便民效劳站功能。村级层面，在各村设立便民效劳室。规章制度、工作流程、代办事项、代办员信息等内容已全部上墙公布，让群众明白放心。代办制度方便了群众办事，畅通了民意，受到群众欢送，真正让广阔群众足不出村就能享受到便捷的政务效劳。现已为群众代办事项96件次，解决群众疑难问题42件。 3、抓实后进支部转化。郭北庄村村小而村情复杂，一直是越级上访的隐患村。镇党委因村制宜，以帮助村解决
3、实际问题为突破口，促进后进支部转化。抓住村内道路年久失修，群众晴天一身土、雨天一身泥，是制约经济开展、影响村内和谐开展的症结所在。在包村市级领导支持下，成立党建推进小组，按照上级组织部门的要求进村开展整顿工作，多方筹资改善了村两室软硬件环境，设立了便民效劳室，更新了制度展板。同时克服重重阻力，成功地将村收回的到期集体机动地进行了公开发包。 4、改良党员开展状况。今年以来，镇党委高度重视改良党员开展工作，特别是消除多年不开展党员村，在“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重开展方针指导下，严格程序，严肃纪律，共开展党员14名，消除了大营、中佛落、东佛落等3个两年以上不开展党员村。 5、进一步改善村级
4、活动场所。共投资8万元对条件较差的村“两室环境进行了提升改造。改造后的村“两室面貌焕然一新，办公条件得到了改善，进一步提升了村级组织形象。 二、坚持走工业强镇之路，园区建设稳步推进 1、强化效劳意识，助推园区开展 绿色循环工业区是承接招商引资的载体和平台，所谓“筑巢引凤，我们如何效劳好园区，把“巢搭好，准确定位，是我镇招商引资实现新突破的关键。我们要结合本镇特点，转变思想，变被动为主动，在优质效劳上下真功夫，通过效劳企业、优化环境，创造有利于吸引投资的更好条件。 2、为入区项目提供用地保障 我镇做为中药都绿色循环工业区所在地，承当着为入区企业提供用地支持的重要职责。在市委市政府强有力的支持下，
5、镇村两级干部以征地为了开展，开展惠及百姓为己任，冲锋在前、迎难而上，克服了难以想象的困难和阻力，成功确保了入区项目用地需求和集中开工奠基仪式的顺利进行，满足了企业入场施工条件，园区九条路也征占到位。 3、依托园区，建设经济强镇 一是依托园区的聚集优势，引导周边村开展标准化种植基地，把中药材特色产业做大做强，打造区域特色新优势。加强与入区企业联系，开展订单种植，提高中药材品质，促进农民增收。二是以建设绿色循环工业区生活效劳区为基点，全面加快小城镇建设步伐，谋划开展餐饮、超市、医疗、金融网点、住宅等配套设施，聚集人气，增强企业和城镇居民的归属感。 三、关注民生，促进各项事业全面开展 1、扮靓农民幸
6、福家园。镇党委以农村面貌改造提升活动造就美丽乡村为契机，积极改善农民生产生活条件。以西伯章村为样板，多渠道筹措资金，先后投入八十余万元，绿化村内及村外道路共计5710米，硬化村内道路路肩14000平方米，硬化村内外道路5200平方米，购置公墓10亩，作为全村墓葬地，清理垃圾及土方12023多方,植树6千余棵，使农村面貌焕然一新，进一步改善了农村人居环境。 2、解决群众行路难。近几年，我们始终把解决群众最为关心的行路难做为改善民生的首要问题。初步解决了90%以上村的出村难、行路难问题。今年以来，我们利用村村通和一事一议财政奖补政策，硬化了落小村至安望路、中佛落村至学站道路共2.3公里。 3、加强
7、安全生产工作。一是抓隐患排查，筑牢安全生产监管防线。对辖区内的企业、学校等重要行业进行地毯式拉网排查，做到不留空档，不留死角。二是抓专项整治，根治安全生产薄弱环节。协助上级有关部门对辖区内的非法加油站进行联合执法。三是抓宣传教育，营造安全生产浓厚气氛。通过发放宣传资料、张贴标语、出动宣传车等方式，广泛开展安全生产宣传教育活动。 4、积极稳妥推进其他各项社会事务。一是加大方案生育政策宣传力度,提高生殖健康效劳水平。二是圆满完成征兵工作。三是完成农村危房改造工作。 四、加强社会管理，促进社会和谐 一是推行镇领导班子成员包村工作责任制，形成由镇主要领导总负责、分管领导和包村领导具体负责、村干部抓好落
8、实的三级责任体系。二是建立信访工作预警机制，多方位、立体化掌控信访稳定动态，及时掌握各类不稳定因素，早发现、早处理，有效消除稳定隐患。三是实施“天眼工程，在全镇10个行政村安装频监控设施，为打造安全稳定的村落环境打下坚实的根底。四是建立信访工作矛盾化解机制，对排查出的信访苗头和矛盾隐患，及时协调有关部门主动出击，争取把矛盾解决在萌芽之中。 五、积极部署“净天净城净村行动 在“三净活动中，尤其是在APEC会议期间，我镇不等不靠，宣传造势，行动迅速，上下协同，打赢了这场环境治理保卫战。一是组织领导到位。专门成立“三净行动专项领导小组，各村也成立相应组织，全面负责辖区内大气环境整治工作。二是广泛宣传
9、到位。通过宣传车、悬挂条幅、喇叭播送、发放明白纸等形式，大力宣传大气污染的危害及大气环境保护法律法规，增强群众环保意识。三是巡查整治到位。成立“三净行动巡查组，实行“白加黑，5加2的工作机制，重点加强对公路两侧、田间地头秸秆燃烧的检查力度，发现一起，制止、处理一起。 六、扎实推进惩防体系及廉政建设 我镇在市委、市政府及市纪委的正确领导下，严格执行党风廉政建设责任制，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，努力构建符合我镇工作实际的惩治和预防腐败体系，全面深入有效地推进党风廉政建设和反腐败工作，全面履行职责，认真落实党风廉政建设责任制，扎实开展惩治和预防腐败体系建设工作，有力地促进全镇
10、经济社会又好又快开展。 1、严格落实党风廉政责任制 制定了?落镇党政班子成员党风廉政建设岗位分工?和?落实党风廉政建设责任制细那么?，对党风廉政建设责任目标进行了细化分解，对领导班子成员党风廉政建设的工作职责和目标进行了明确，并与基层支部签订了党风廉政建设目标责任书，制定了一套切实可行、操作性强的考核方法，真正把党风廉政建设目标责任制和“一岗双责落实情况纳入全镇综合目标考核的重要内容。进一步完善了定期学习、定期安排、定期研究、定期检查、定期通报、定期召开民主生活会等制度，确保了党风廉政建设目标落到实处。 2、注重制度建设，标准干部从政行为。坚持民主议事制度，重点抓好领导干部廉洁自律。凡农村干部
11、调整任用、开展党员等重大事宜，必须由领导班子集体讨论决定；坚持述廉制度，定期召开民主生活会，推进领导干部廉洁自律工作；进一步完善?机关干部考勤制度?、?干部考核奖惩制度?、?村级财务公开制度?、?干部包村制度?等制度，坚持从制度上管理干部，全面提升了机关管理效劳水平，提高了机关行政效能。 3、加强对信访案件的查办和对违纪行为的处理。一是对排查出的信访案件，严格按照“谁主管，谁负责；谁包村，谁负责，落实“五个一责任制，积极处理了康庄、大营、郭北庄等村的信访案件。今年以来，全镇信访形势明显好转。二是积极查办党员干部违纪行为，重点对秸秆禁烧、公车私用、违反工作纪律、效能低下等情况进行明察暗访。同时加
12、强与派出所、工商所、电力所等单位联系，积极掌握信访线索，加大违纪行为查处力度，促进党员干部队伍廉洁高效。 4、推动中央“八项规定落到实处。一是清理办公用房。严格按照规定标准进行了集中整改，单位办公用房已符合使用标准；二是加强公车使用管理。公务用车一律按规定定点停放，非公务时间、非公务活动一律不得动用公车。三是标准公务接待。镇党委、政府明确要求上级来人一般在镇食堂招待，不在外就餐。如因工作原因确需在外接待的，需由分管领导根据来访单位、事由和来访人数征得主要领导同意后，严格控制陪同人员和用餐标准。 七、存在的缺乏 纵观全年工作，虽取得了一些成绩，但距市委、市政府和全镇人民的要求还有一定差距，仍存在
13、许多缺乏和问题： 一是根底设施落后，农民靠天吃饭、靠苦力吃饭的局面仍无法扭转。二是干部思想保守，观念陈旧，缺乏创新意识和竞争精神。三是农业产业化程度不够高，没有支柱产业支撑；四是农产品的销售、加工方面较薄弱；五是一些矛盾隐患还未得到有效解决；农村基层党建还不牢固。 八、2023年工作方案 2023年，我镇将在京津冀协同开展的大背景下，抢抓战略机遇，乘势而上，紧紧围绕大讨论活动的有关要求，把握机遇，精心谋划，力争在明年实现我镇工作的跨越式开展。具体谋划包括： 1、配合市交通局完成安望路园区至张营段拓宽改造工作。 2、协调市相关部门整修郭北庄至小营段道路。 3、完成征地扫尾工作，多方协调，做好入区企业进场工作。 4、协调相关村做好园区第二污水处理厂建设工作，同时做好孝义河河道清障工作。 9
