1、党委民主生活会报告范文 党委民主生活会报告范文一按照民主生活会的要求，我对合心村工作、党风廉政建设和工作作风等方面的情况做以简单汇报，并进行自我批评，欢迎各位领导给予批评帮助，我将以积极诚恳的态度虚心接受，认真整改。 一、工作中存在的问题 今年以来，我能够按照区委、区政府和市地税局的要求，以求真务实的工作态度，紧紧围绕中心工作，认真组织开展我局的各项工作，特别是保持共产党员先进性教育活动，取得了一定成效，但也存在着一些问题，具体表现在以下几个方面： （一）在工作作风上 1、工作缺乏创新。从实际工作中看，自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想方法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但从目前看
2、，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，还没有完全脱离过去的老路子，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。具体到组织收入方面，一是力度有所弱化，致使干部不敢有所作为。二是对一些税源调查不准确。三是欠税、漏税现象时有发生。 2、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表现在以下两个方面：一是浮在上层时间多，沉入基层时间少。坐在办公室时间多，深入基层检查帮助少，总感到基层那点事自己党建资讯网都经历过，都比较清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基层进行调研都是带着课题或任务来去匆匆，多是以听汇报为主，对基层一些工作或问题只是了解外表，没能静下心来，深入研究探讨。调研时与主管领导交流的多，
3、与具体作人员和其他领导沟通的较少，也没能更多地深入到职工群众中，沟通思想、交换意见，总认为下次不忙时再说。可工作一忙起来，就又把大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上。二是布置工作任务多，搞好工作结合少。上级有了指示要求，立即布置下去，并要求限时完成，没有根据基层的实际情况，很好结合，使基层工作出现忙乱，往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效。 （二）在党风建设方面 对党员干部廉政教育上，存在着抓得不实、形式多、具体指导少等现象。有时只注重开了多少会，下发了多少文件，提出多少要求，而无视了具体工作的指导，导致有些教育活动，有好的开头，没有到
4、达预期效果。在廉洁自律上，存在要求不严现象。按照两个务必的要求，对照自己的工作和生活进行自查，我认为作为局长，必须严格要求自己和家人及身边工作人员时刻注意言行举止，自觉遵守廉洁自律各项规定。自己虽然能够坚持原那么，自觉抵抗腐朽思想的侵蚀，但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，比方在接待上级领导和横向沟通上，有时感觉过于苛刻有伤感情或碍于面子，出现过超标准接待问题，现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。 （三）在思想工作方面 存在着说的多，具体工作表达少。无论是在加强党员干部思想教育过程中，还是平时工作安排中，会议讲话里，都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边，说的比较多，而在具体工
5、作中表达的不够。主要表现在对解决群众实际问题不够到位，党的民主生活会开得少，批评与自我批评开展得不够及时等。 （四）在组织工作方面 虽然在2023年确定了搭建一个平台，夯实三个根底，实现两个上水平的工作目标，以及单项工作争一流，整体工作进位次，基层建设创一流的工作要点，但在具体的实施方面，存在着落实不够好的问题。 在以往的工作中，我有时犯急躁情绪，伤害了局部同志的感情，挫伤了一些同志的积极性，在今后的工作中，我力争做到急而不躁，为创立和谐机关做好表率作用。 二、针对上述问题，我准备采取的措施是： （一）进一步转变工作作风，加大抓落实力度。在落实各项工作中，我首先要与领导班子要统一思想，深入基层
6、、在认真调查研究的党建资讯网根底上，制定切实可行的措施、方法，坚决一抓到底的信心和决心;同时做好督导，对抓落实过程中出现的问题，要充分重视，及时采取有力措施加以解决，切忌官僚主义、本本主义。另一方面，要严明工作纪律，以制度管人，把局内项工作真正落到实处，严格落实奖惩，做到奖罚清楚，在全局营造真抓实干的良好气氛。 （二）进一步提高对政治理论学习重要性的认识，把学习制度长期坚持下去，增强学习的自觉性，在不断提高自身政治理论水平的同时，注重将理论与工作实践相结合，提高运用理论指导实践的能力。 （三）进一步加强民主集中制的落实，不搞一言堂，遇重大决策广泛征求各方面的意见，特别是中层干部和一般同志的意见
7、;同时，领导班子将采取多种形式，多与同志们谈心、交心，并加强班子成员内部的思想交流，增强整体决策的科学性和准确性。 （四）树立从我做起，开拓创新的思想，养成勤于思考的习惯，有意培养创新思维的能力;对各项工作的落实要敢想敢为，积极研究新情况，解决新问题，闯出新路子，突破仅停留在抓工作的落实上，而是要创造性地开展工作，增强工作的主动性和自觉性。充分调动全体干部的主观能动性，广泛征求基层对各方面工作的意见和党建资讯网建议，发动全体干部开动脑筋，献计献策，最终，研究制定全局性的中长期开展目标，力争在工作创新方面取得突破。 三、对其他班子成员的评价 xxx局长。能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各
8、项工作，对分管的工作能够认真去调研，积极主动地去完成，工作扎实认真，任劳任怨，有股老黄牛的精神，但有时由于工作量大，时间紧，常有急躁情绪。 xxx局长。能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，能够深入基层，与同志们打成一片，工作积极主动，但有时有不担责任的现象。 xxx局长。能够很好的配合局长及其他班子成员做好局内各项工作，协调各方面的能力较强，与同志们打成一片，但有时有工作不到位的现象。 党委民主生活会报告范文二经阿坝州人民政府任命，我任州林业筑路工程处副处长（试用期一年）、党委委员。对这半年多来工作的回忆，企业班子的工作离不开州委州政府的正确领导，离不开州林业主管部门的指引和关心
9、，有全处职工群众的帮助和支持，工程处领导班子才能带着全处职工的团结奋进、努力拼搏，全处各项工作得到了全面提升和开展。作为工程处领导班子的一员，我参与和感受了企业的开展历程，有如下方面的体会和收获： 一、班子团结，工作形成了合力，工作能顺利开展。 上任之初，给处领导班子集体研究要求班子工作要做到民主集中、分工合作、分工不分家的原那么。根据班子分工安排，我分管行政办公室、平安保卫科、退休管理办公室、工程科以及灾后重建应急处突、维稳、普法、综治、平安生产等工作。在工作中，我首行做好自己的本职工作，这是支持配合工程处各项工作顺利开展的前提，在班子意见有不一致时，我做到了顾全大局，服从主要领导，保证企业
10、整体利益不受损害。所以我在实际工作中，始终坚持把单位利益、企业形象摆在首位，保质保量完成好上级领导、主管领导安排工作任务，并及时指导、催促分管部门（科室）做好职能工作，通过保持和谐统一的工作气氛，与班子保持同步一致，确保了领导班子在实际工作中的合力，并取得了实效。 二、思想观念上力求更新，力求紧跟时代的步伐。 随着天保二期工程启动和国家关于对藏区开展相关政策的逐步实施，全州森工企业面临着许多新的机遇和挑战，如何把握好企业前进开展方向，争取工程处二次创业成功，改善职工群众生产生活条件，实现共同富裕，作为企业生产经营管理副职，我们面对是更多的考验和磨炼，因此加强自身管理知识的丰富，提高政策解能力，
11、认清市场经济形势，是我们的当务之急。我非常注重在工作中借鉴汲取职工群众的意见，认真学习他们身上那种坚韧不拔、艰苦奋斗的森工精神。同时我也利用业余时间，大量学习中央、省州政策文件、企业管理、财经管理、林业政策法规等方面的知识，虚心向同事、好友请教，做好学习笔记，并尝试在实际工作中把所学知识加以应用实践，既有利于知识融汇贯穿，又让我自己在企业管理方面的能力得到提升。在这个信息和知识大爆炸的时代，我对于新事物、新知识做到了不抵触、不害怕，大量吸收，取精华、去糟粕，尽量把好的东西学习来为我所用。 三、严于律己，以身作那么，做好典范，树好形象。 作为一名企业领导班子成员，代表着企业形象，一言一行、一举一
12、动都不可随意妄为。要有上行，才能下效，要求职工怎么做，领导班子就得带头怎么做。我首先是认真坚持工作纪律，按时上班，工作形象整洁大方，工作态度严肃谨慎，对待分管部门（科室）坚持按制度管理，对待职工以人性化管理，严格要求但不苛求。 在工作上杜绝了给我上的官僚主义作风，坚持跟我上的工态度，以行动带动职工，以真诚感染职工，以正气引导职工。无论是处理治安突发事件，还是应急维稳;无论是森林管护，还是林火扑救;无论是节假日值班，还是完成急难险重任务，我每次都带头先上。在工作中与职工同吃同住，不讲排场、不争待遇、不搞形式主义，将自己与职工一视同仁，我这种态度也深得职工们的信任，在我的带着下同志们工作热情高涨，
13、工作态度积极向上，工作也得到有效开展和落实。 四、廉洁经营，廉洁从政。 作为一名全州公开选拔的森工企业经营管理者副职，我深知自己能在这个岗位上工作，既是自己艰辛奋斗、努力拼搏的结果，可以说来之不易;同时这也是州委州政府、行业主管局给予我的高度信任，可以说任重道远。作为一名第三代森工子弟，作为一名企业副职，我考虑的不是金钱名利，个人得失，想得更多的是，如何配合主要领导抓好企业生产开展，找准突破口，摆脱危困局面，聚拢人心，重新创业，实现往日森工辉煌。在全处职工群众期盼的眼神中，在企业解危突困的关键时刻，我首先是考虑工程处的整体利益，全处职工的整体利益，绝不会以小利弃根本、谋私利。作为一名入党多年的
14、同志，我也清楚的知道，党纪、国法如利剑高悬，时刻提醒着我们要清正廉洁，要头脑清醒，不能一时糊涂犯错而懊悔终生。 五、存在的差距和缺乏以及努力方向。 1、学习上有待加强，需进一步加强党的理论、时事政治、干部修养等知识的学习，同时还需加强专业知识的理论学习，不断提升综合素质和企业管理水平; 2、工作纪律上有待改进，有时出差办事，有没及时给办公室人员打招呼、犯自由主义的现象，今后要努力改进; 3、工作定位还不够准确，企业各项管理工作比较繁杂的时候，有时候自我定位不是很准确，有越位管理的现象，今后要加强约束，切实做好主管领导的参谋和助手; 4、与班子及分管部门（科室）的沟通与交流还需进一步加强，在今后
15、的工作要认真听取班子及职工群众的意见和建议，做好沟通交流，在确保工作开展的前提下，可以求同存异，使自我与集体，自我与职工的交往更加宽松和谐; 5、需克服急燥心理。因为性格原因，办事风格较为硬朗，工作中要求分管部门（科室）提高效率，快办快结。有时不讲情面，态度急燥，给部门（科室）造成较大的工作压力。今后需进一步加强科学管理、人性化管理，把人文关心与企业管理有机溶合。 党委民主生活会报告范文三根据党的组织生活相关制度和xx单位党委的精神，结合xx部门党员工作的情况，我部在2023年x月x日下午召开了支部党员民主生活会，现总结如下： 本次民主生活会的主题是。破除四风，共创未来。要求全体党员认真学习，查找在思想观念、能力水平、群众观念等方面存在的差距;结合自身工作实际，认真实施群众路线，运用批评与自我批评这一利器查摆问题、剖析根源。查找在党性党风方面存在的主要问题以及落实党的群众路线的措施。 为开好本次民主生活会，支部宣传、组织委员要求支部全体党员认真准备发言提纲，深刻进行自我剖析。在自觉认真学习有关理论的根底上，根据民主生活会的主题及群众所提的意见，结合本人的工作职责认真回忆，对照检查，着重查找在党性、党风方面和本人工作中存在的主要问题。深刻剖析思想根源，并要准备对领导班子和党员存在的突出问题提出意
