1、公司办公室个人述职报告例文公司办公室个人述职报告例文 公司办公室个人述职报告范文 XX 年 2 月 3 日，我正式到办公室报到。本部门共有 7 人，但今年除吴敏、杨富外，包括我在内，加上许志勇、周心齐、邓强、任晓瑜等 5 人都是新人，面临全新的工作内容，千头 万绪的挑战，我谦虚学习，果断创新，在最短的时间内把办 公室各项工作有序开展。现就 XX 年工作述职如下：（一）、XX 年的主要工作 一、行政管理工作。1、深入调研。密切关注宏观政策及行业动向，开展了 bot、bt 投资策略，污水处理等调研；信息参考共编制 31 期，拓宽渠道，精选符合公司发展战略，贴近公司产业的 信息。2、强化内部管理。采
2、取内部挖潜、严格的问责制。主要体现在：内部严格管理，严格 5s 要求，体现窗口形象；严肃办公室工作纪律；提升服务品质、服务水准；前台、司 机、络各司其职，高效有序；对本部门主控的餐饮、通信、快递、复印、礼品、车辆等成本统计及时准确，形成规范完 善的制度；完善修订了 企业品牌建设管理流程 、公务接 待管理流程 、公文办理流程、印章使用流程、战略审 定管理流程、印章刻制启用废止流程 等 6 项主流程。3、勇于创新实现突破。增设不锈钢挂壁式信箱；建立公司 管 理层飞信群;编制了XX 年工程技术大事记；组织ppt 制作技能比武 、电子商铺 等活动；实时整理公布工程 技术内部通讯录、工程技术移动总机入小
3、号清单、工程 技术标准传真件模板、工程技术标准函件模板、工程技 术标准幻灯片模板等。4、会务接待。在办公室内部加强 礼仪培训，规范会务礼仪,加强商务礼仪意识；适时启用高 档茶杯,同时注重环保节约成本；强化会风会纪；会务工作 考虑更细心，更人性，体现出周到负责的商务水准。二、管理工作。1、规范文书工作。对公司文件重新整理，编制公司 管 理文件目录，对目前在用的共计 83 个有效文件按体系、经 营、企划、科技、财务、人事、施工等分类编号；文件收发 更科学；行政文件更规范；统一格式审核、文件校印、发放、保存处理全过程严格按标准施行。2、规范印章管理手续。对在用的共计 98 枚印章的启用、废止轨迹进一
4、步统一、规范；行政用章在交接后，强化法律 意识、风险意识，手续完备，备案详细。3、规范会议纪要，强化督办职能。编制了各类专题 会、营销会、交底会等各类会议纪要 11 篇，简洁全面，有 力促进了会议的督办、贯彻、实施。三、广告 ci 工作。根据公司需要及各部门需求，借力宝冶建设办公室广告 科，整合社会，慎重选择大胆突破。XX 年主要牵头完成了下 列工作：1、上海宝冶工程技术有限公司新版广告册；2、新型焊接结构渣罐折页；3、焊工培训中心单页；4、新型建材专业样本；5、宝冶工程技术 XX 年台历、挂历。同时，在企业 ci 形象建设、标识管理、企业品牌上进行了综合策划，主要进 行了：1、宁波分公司门牌设计审批；2、三门路项目现场 ci 标识规范；3、三楼接待室改造；4、安庆项目部门牌设计审批；5、装备制造二部标识规范制作；
