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2023年关于公司领导的工作述职报告.doc

上传人:g****t 文档编号:619322 上传时间:2023-04-13 格式:DOC 页数:7 大小:18KB
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资源描述

1、关于公司领导的工作述职报告范文勤学习,忠心向党,自觉树牢看齐意识。一是认真学理论。去年以来,围绕党在新形势下的目标要求,结合开展专题教育整顿,依据学习打算,乐观参与党委中心组和单位组织的集中学习,深化领悟XXX系列重要讲话精神,坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装头脑,自觉向党中心看齐、向XXX看齐,始终在思想上政治上行动上同党中心保持高度全都。下面是欧阳永张小编为您推举关于公司领导的工作述职报告范文。敬重的各位领导,同志们:我是XX年XX月任副处长一职的,依据这次考核要求,下面我汇报去年以来个人的思想、学习和工作状况。一、履职尽责状况去年以来,在党委和处长、书记的正确领导下,在全处同志的

2、支持下,我努力学习,踏实工作,诚恳为人,较好地完成了各项工作任务。一勤学习,忠心向党,自觉树牢看齐意识。一是认真学理论。去年以来,围绕党在新形势下的目标要求,结合开展专题教育整顿,依据学习打算,乐观参与党委中心组和单位组织的集中学习,深化领悟XXX系列重要讲话精神,坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装头脑,自觉向党中心看齐、向XXX看齐,始终在思想上政治上行动上同党中心保持高度全都。二是主动学管理。依据新时期对房地产管理提出的新要求和单位进展建设需要,认真阅读领导科学、行政管理、房地产管理和工程施工管理等方面书籍,乐观学习借鉴上级机关和兄弟单位管理经验,取长补短,开阔视野,创新思路。三是乐

3、观学经验。经常向处长、书记请教房地产管理方面的方法,与同志们探讨房地产管理经验,加强与职能部门的沟通联系,边学边摸索,边学边提高,逐步积累提升房地产管理方面的业务学问;利用与职工谈话沟通的时机,留意从他们身上捕获“闪光点,向能者学,向身边的人学,吸取养分,使自己能够不断校正工作偏差,克服缺乏之处,不断打牢思想理论根底,逐步适应岗位力量要求。二听招呼,诚意干事,认真完成好党委和处领导交办的工作。机关工作性质是党委和领导的“外脑,也是联系基层的“桥梁,我作为机关工作的带头人,一言一行、一举一动都可能影响着党委的形象,反映着单位的素养。因此,在工作中努力做到:一是思想上不偏移。紧紧围绕处党委既定的工

4、作思路,争辩打算的事项,结合单位人员结构、中心工作任务特点具体实际,逐条逐项抓好贯彻落实。乐观主动催促各部门、基层单位认真抓好各项工作的落实,不搞变通,不搞新把戏。二是行动上令行禁止。不管是对负责的工作,还是对临时交办的事情,从不推诿,支配的工作从不挑三拣四;对有条件的事项抓紧办,对没有成熟条件的事情想方法制造条件也要努力去办。遵守纪律,严守法规,按纪律、按规章办事,从不打着单位或领导的旗号为个人供给便利、为自己谋取私利。三是工作作风上严谨细致。我时常告诫自己,机关工作无小事,做好一件事是小事,做错一件事是大事,不容有半点闪失。因此,在工作中不管是经常性的工作,还是临时性的任务,不管是办文、办

5、会,还是端茶倒水,力求零过失、零投诉。自己带头做好每一件事的同时,要求机关的同志依据“严、细、快、准、实的标准,努力打造“四铁机关。三当助手,尽心尽力,努力发挥好参谋作用。面对单位的实际,我能发挥自己的主观能动性,挖掘机关人员的潜力,强化参谋意识、勤政意识、窗口意识,当好处党委和处领导的参谋助手。一是抓调研,供给决策参考。一是针对单位编制、人员结构和管理特点,在每项大的活动开放前,坚持不定期深化基层、通过 联系和与相关人员沟通等方法,乐观主动地进行调查争辩,摸清实情,把工作做在前面,为处领导出谋划策、拾遗补缺,与处领导“同频共振。去年以来,在组织开展专题教育整顿、主题教育、平安大检查和平安隐患

6、排查等大项活动时,都能结合单位实际,坚持在调查摸底的根底上,起草打算,细化措施,营造宣扬气氛,如在拟定教育实践活动打算时,把学习的内容具体到每天学哪些内容、由谁负责组织,使操作更具有针对性、实效性。二是抓督查,推开工作落实。督查是检验各项决策能否落实的关键环节,与机关的同志一起,结合工作实际,实行特地督查与分别督查相结合的方法,突出重点,对单位下发的文件、会议打算和重大事项等工作任务进行有效的督查,准时对各项工作进行总结,做到了件件有着落、事事有回音,保证政令畅通。去年XX月XX日中午午休时间,突降暴雨,我始终在办公室盯着雨势,由于机关营院地势较低,觉察地面上有积水后不能准时排泄后,就快速召集

7、机关人员把车辆移走,避开车辆被淹。今年以来,依据处长、书记的要求,努力改善就餐环境,经常到食堂进行催促,与食堂管理员沟通,想方设法调剂伙食,提高菜品质量,抓好食堂卫生,保证大家能吃饱、吃好、吃得健康。三是抓效劳,树立工作新形象。抓好保障效劳,是机关工作的天职,完成党委、单位的日常工作和基层的请示汇报,就是机关工作效劳的一种形式。我经常跟机关的同志讲,我们每一名同志包括我在内,都是勤务兵、都是效劳员,我们效劳的对象上至上级机关,下至一般工作人员,都可能是我们的效劳对象。我带头坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高机关整体效劳水平。对领导交办的任务,实事求是的抓好落实;对基层来办事的人员按程序办妥;

8、对地方来访人员,主动介绍单位办事对口部门;对上门找麻烦的人员,当好“防火墙,做好说服解释工作,笑脸相迎、茶水相待、好言相劝,消退他们的怨气。四严要求,真心待人,留意树好廉洁自律形象。在工作和生活中,坚持标准自己的言行,能够依据上级关于领导干部廉洁自律的要求约束自己,能够严格按规定和程序办事,不乱许愿,听从组织,听从领导,努力做到为人正派,处事公正,不搞特殊,耐得住孤独、守得住清贫、安得下心来。对自己严格要求,始终将自己置于一般党员的位置,说话办事以大局为重,以事业为重,从工作动身,不计个人恩怨,对他人实行一种宽宏大量的态度。做人实实在在,从不阿谀奉承;做事任劳任怨,从不埋怨泄气。理解支持主官的

9、工作,工作中不讲价钱,不分份内份外,不争功、不诿过。二、存在的缺乏我虽然做了一些具体的工作,但与上级的要求还有肯定的差距,主要表现:一是理论学习还不够深化。理论学习的系统性不强,理论结合实际不够好,对新形势下加强单位管理、深化后勤改革,实现跨跃式进展的学习争辩不够,以及抓好房地产建设的超前意识还需要增加和提高。二是实践经验还比拟缺乏。任职以来,主要是在学习把握专业业务学问,对在新形势下如何深化抓好储藏房地产管护的思考不多、争辩不够,深化一线抓具体管护着力不多,业务经验还缺乏,导致在业务管理方面的指导帮带还不够。三是创新意识还不够强。对分管的工作大多按部就班去完成,客观上是忙于事物性的工作较多,

10、主观上无视了工作的制造性,工作思想还不够解放,认为沿用老方法、老经验不会出错,不敢去大胆尝试创新;虽然自己能够主动想全局、抓大事,但在工作头绪多,任务集中的状况下,对一些问题考虑还不够全面。三、下一步打算在下一步的工作中,比照岗位职责,依据党委的分工,把各项工作抓到位、管到位、落实到位,当好助手,补好位。一是加强理论学习,提高力量素养。深化学习XXX系列重要讲话精神,坚决抱负信念,不断提高自身力量素养。认真学理论。依据学习教育教育活动的要求,学好党章党规、学好XXX系列重要讲话,在学系列重要讲话中加深对党章党规的理解,在学党章党规中深刻领悟系列重要讲话的根本精神和实践要求,真学真懂真信真用。不

11、断强化“四种意识,改良方法,坚持学习制度,确保学有所获、学有进步,不断丰富理论素养,提高领导素养,奠定理论根底。认真学业务。认真学习房地产管理相关业务学问,生疏把握房地产管理相关法规,乐观摸索房管业务方式方法,同时学好本职业务、经济管理,还要广泛学习科技、法律、文学、历史等综合学问,拓宽学问面。虚心学经验。虚心向领导学,学领导艺术、工作经验;向同事和部属学,学习他们务实的作风、朴实的情感和具体办事的力量,取长补短,提高自我。二是改良工作作风,保持昂扬精神状态。明确岗位目标,摆正自己位置,正确领悟处长、书记的意图,认真搞好调查争辩,充分发挥助手作用,乐观为单位的各项建设献言献策。坚持求实、务实、扎实的思想和工作作风,了解把握状况留意做到亲知、真知、深知,抓落实留意紧贴实际,带头讲实话、报实情、办实事、求实效。工作努力做到:认真负责抓,精益求精干,争创一流赶。三是增加党性修养,树立良好形象。强化效劳意识,把成就个人事业建立在单位全面建设的进展上,把全部精力和心思用在完成好中心工作上,始终保持进取心。强化大局意识,自觉维护处党委的威信,始终围绕单位全面建设和中心工作搞好各项效劳保障。不断改良工作方法和管理艺术,以自己的模范言行影响和感召群众,不断促进单位的各项建设。

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