1、医保主任个人述职报告 一、2023年的总结 我院医保工作于202223年2月底正式展开，到现在已经运行年，现将这一年的工作情况向院内作出汇报。 一2023年的工作 1、从2月份开展工作至今院内医保系统运行良好，期间在五月份进行医院his系统改造，做好医保门诊住院接口顺利的完成医保病人直接his录入然后导入医保工作计算机的工作。 2、在医保单机运行开始阶段收费员在门诊操作中试验数据每人到达二十五次，操作正确无误，到12月21日底共计门诊结算医保1250人次，门诊数据上传准确，无上传错误信息。医院his系统改造后收费员积极的进行医保病人的收费操作练习，每人到达一百人次，6月份以后通过his系统完成
2、医保病人收费720人次，数据录入准确，能够顺利的导入医保工作单机并上传。 医院全年接待医保住院病人52人次，顺利结算49次，现有医保住院病人2人，需要细致的做好病人病历、费用的审核工作。 3、关于持卡就医、实时结算的工作，全年共计参加市区组织的持卡就医工作、实时结算工作会五次，按照市区两级的要求顺利进行每一项工作。 4、对于院内的医保单机及时的进行补丁的更新安装，在4月份由于系统原因导致医保单机不能正常工作，及时的与首信公司联系并将系统修理好，细致的查找问题发生的原因，及时的安装杀毒软件，并定期更新。 二存在的问题 1、我院现在医保住院病人少，对于医保住院结算这一局部收费人员没有细致的操作时机
3、，操作不熟悉。 2、医保和his系统的数据对照工作还不能顺利的操作，导致医院的药房在有新的药品录入后不能及时的对照。 3、医院新入职人员对医保工作不太熟悉，药品分类和诊疗工程不清楚。 4、对于持卡就医、实时结算工作了解较少，政策和操作方法不了解。 二、2023年工作方案 1、针对2023年发现的问题制定针对措施并实施。加强收费人员的操作能力，做好院内数据库的对照，及时的对院内人员特别是是新入职员工进行医保知识政策的培训工作。 2、按照市区两级的要求做好持卡就医、实时结算工作的顺利进行，保证我院医保工作的顺利开展。 3、做好医保数据的上传工作，指导收费人员进行医保数据的上传工作，做到每人都能够独立的完成数据传输上报工作。 4、加强业务学习，做好院内医保知识的培训工作，带出一支专业化的医保队伍效劳医院，效劳病人，保证医院医保工作的顺利开展。 第3页 共3页
