1、医院“六个严禁专项整治工作情况报告 告 医院“六个严禁专项整治工作情况报告 根据相关通知要求，结合结合医院实际，对照县深入开展“六个严禁专项整治工作实施方案和“六个严禁细化方案，认真梳理、找准存在问题，查找出来以下“六个严禁风险。现将自查情况报告如下： 一、统一思想，提高认识，确保专项整治工作的落实。我院按照县深入开展“六个严禁专项整治工作实施方案和江办发202327号文件精神的要求，认真组织领导干部领会文件精神，医院要求每位领导干部要认识到“六 个严禁重要意义，坚持“以病人为中心给医生和患者提 供一个健康、文明、稳定的医院环境。 二、加强领导，落实责任，协同配合为了搞好这次专项整治工作，医院
2、一方面制订了实施方 案，另一方面成立了医院“六个严禁专项整治工作领导小组，由院长担任专项整治工作领导小组组长，负责专项整治的全面工作，由两名副院长担任整治工作的副组长，负责具体工作，成员由下属相关部门负责人组成，大家分工负责，协同配合，保证了这次专项整治工作的顺利开展。 三、全面普查，认真梳理、找准存在问题 医院整治领导小组对院内各项工作进行了全面普查，对 容易发生问题的部门进行深入研究，发现存在以下“六个严禁风险点： 1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动 2、严禁超标准接待 3、严禁在国家规定的收费工程和标准之外，自立工程、分解工程收费或提高标准收费。 4、严禁医院在采购药品、医用
3、设备和医用耗材等过程中，以各种名义向生产、经营企业或经销人员收受财物。 5、严禁医院医务人员在临床诊疗活动中，收取红包和礼品。 6、严禁私设“小金库，严格财经管理制度。 四、针对存在的问题，制定解决方案医院结合这次专项整治工作中查找出来的问题进行了深入的研究和讨论，查找出了存在问题的主要原因，制订了医医院“六个严禁风险点整改方案，确保医院各项医疗工作的有序进行。 五、做到“回头看、“回头查，稳固专项整治成果为了使这次专项整治成果得到稳固，医院专项整治工作小组确定了日常工作制度，要求对检查出的问题进行不定期回查，以确保“六个严禁专项 整治工作不反弹，保证各项制度落到实处。医医院 2023年4月2
4、3日 第二篇：“六个严禁专项整治工作自查自纠情况报告“六个严禁自检自查情况报告 按照xxxx党支部开展“六个严禁专项整治工作方案的通知要求，我认真学习了党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记在视察云南时的重要讲话精神，以深入贯彻落实“三严三实和“忠诚干净担当为工作要求，结合自身工作实际情况，对照“六个严禁认真进行自我检查与自我监督，现将自检自查的情况报告如下： 一、“六个严禁自查情况 作为xxxxxx，我始终坚持做到廉洁自律，不谋私利，遵守党纪国法，忠于职守，正确履行工作职责，始终做到自重、自省、自警、自励，堂堂正正做人、踏踏实实做事。牢固树立自律意识，认真履行党风廉政建设职责，严格执
5、行“三严三实和“忠诚干净担当的要求，强化对xxxx党员干部思想作风、工作作风、生活作风的监督和管理，遵守“六个严禁的相关要求，做到廉洁自律，警钟长鸣。 1.严禁领导干部违规插手干预工程建设方面 认真学习严禁领导干部违规插手干预工程建设的整治工作的相关要求。在工作中以身作那么，严格自律。没有违反法律、法规、规章、政策性规定或者议事规那么，没有利用职权或职务影响，本人或通过家人、亲友、身边工作人员及特定关系人，以暗示、授意、指定、强令等方式，插手干预工程建设工程决策、招标投标活动、工程建设工程物资采购和资金安排使用管 1 理等影响工程建设正常开展或者干扰正常监管、检查、取证等执法活动的行为。 2.
6、严禁领导干部违规插手土地征用方面 认真学习严禁领导干部违规插手土地征用的整治工作的相关要求。没有违反法律法规制度规定，利用职权向有关部门、单位或者人员以指定、授意、暗示等方式，干预插手土地使用权出让或者审批事项，破坏土地市场秩序，给国家、集体利益造成较大损失，造成土地管理政策法规不落实，国有建设用地使用权出让规定不执行，非经法定程序审批土地，非法压低地价招商，非法批准占用土地，非法批准征收土地，征地补偿制度不落实等等的情况。 3.严禁领导干部违规插手矿产资源开发利用方面认真学习了严禁领导干部违规插手矿产资源开发利用方面的相关要求。没有利用职权或者职务上的影响，向相关部门、单位或者有关人员以指定
7、、授意、暗示等方式，要求其违反规定审批或者出让探矿权、采矿权，影响矿产资源开发利用，破坏经济开展环境，给党和国家、人民利益、公共财产以及国有、民营等各种所有制企业造成较大损失;探矿权、采矿权市场体系不够健全;矿产资源管理秩序不够标准的情况。 4.严禁领导干部违规使用扶贫救灾和社保资金方面认真学习了严禁违规使用扶贫救灾资金和严禁违规使用社保资金的相关要求。对xxxx干部职工社保资金管理严格要求，标准管理，监督到位，社保基金收入按规定入账，严格执行社保基金支付政策，没有擅自扩大适用范围的情况。 2 5.严禁领导干部收送“红包方面 认真学习严禁领导干部收送“红包的整治工作的相关要求。收受“红包责任在
8、领导，整治“红包之风关键在领导。作为xxxxx，我以身作那么，遵守廉洁自律规定、自觉抵抗歪风邪气。在增强自身廉洁自律意识的同时，对分管xxxx严格要求，做好监督。一是加强思想教育，从思想上筑牢反腐败防线。通过教育xxxx干部职工要常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为官之道，做到管人不徇情，管钱不眼红，管物不贪占。二是加强警示教育，推进源头防腐。通过组织学习典型案例资料、微信互动学习等方式，增强xxxx科室干部职工遵纪守法的意识，发挥反面典型的震慑力和警示效果。真正做到“自重、自省、自警、自励，抵抗各种诱惑，做到警钟长鸣。三是执行好领导干部重大事项报告制度、述职述廉、民主评议等制度，
9、做到监督过程有章可循，自觉接受党内外群众监督，切实把预防腐败的各项工作落到实处。 6.严禁违反党的组织人事纪律 认真学习严禁违反党的组织人事纪律相关要求，严格遵守党政领导干部选拔任用工作条例等相关规定，没有利用职权在干部选拔任用上搞指定提拔、临时动议决定干部任免、突击提拔、带病提拔或者授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部的情况，不搞感情投资、物质投资，跑官要官的行为，不搞任人唯亲，不搞拉票贿选的行为。 二、存在缺乏 对照“六个严禁内容逐一认真自查，能够严格遵守“六 3 个严禁，规定，无一违反，同时也发现一些问题，具体如下： 1.学习不够深入，思想不够解放。存在被动学习的现象，学习的
10、自觉性和系统性不够强。在运用学习成果指导实践、破解难题上还有一定的差距，存在学用脱节、以工作代替学习的现象。 2.工作创新还不够。工作中还存在思想不够解放，工作因循守旧的问题，按照固有的经验、习惯来处理解决问题，没有最大限度地发挥创造力。 3.工作方式方法需进一步提高。对所联系的工作，在业务知识及相关法律法规的规定方面需要加强学习，对分管的办公室科室干部职工思想上交流沟通不够，有时面对繁重的工作任务，有急躁情绪。 三、今后努力方向 1.加强学习，不断提高思想政治修养。加强理论修养，坚决理想信念。认真学习党章及习近平总书记一系列讲话精神等，加强党性修养，增强宗旨意识。进一步树立群众观念，增强公仆
11、意识。以三严三实和“忠诚干净担当的要求，摆正同人民群众的关系，更好地认清自己、定位自己，以强烈的事业心和责任感正确行使党和人民赋予的权力，尽好公仆职责。多一份责任、多一份辛劳、多一份担当。把公仆意识落实到各项工作中去，在实践中使自己的公仆意识不断强化和升华，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。 2.充分发挥党员的先锋模范作用。牢固树立党员意识和执 4 政为民意识。始终坚持与时俱进，不断解放思想转变观念，要善于思考，摆脱旧框框的束缚，用新的思维方式来思考当前面临的一些问题，创新探索符合新体制运转规律的工作方法，用新的工作方法来
12、解决新问题，以自己的模范行为来影响、带动群众。经常对照“三严三实要求检视自己，对照先进典型之镜反思自己，随时发现和去除思想上的灰尘和污渍，始终坚守共产党人的精神高地。正确对待个人利益，弘扬无私奉献精神。正确处理个人利益和集体、国家利益之间的关系。始终践行全心全意为人民效劳的宗旨，反对脱离群众的行为，脚踏实地，真抓实干，不图需名，不搞浮夸，兢兢业业干事，踏踏实实做人。严格遵守党的纪律，自觉接受各方监督。 3.尊重群众，贴近群众，关心群众。抛开私心杂念、树立一心为公的情怀。始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，时刻牢记自己的身份是公职、公仆，职责是公务、公干，维护的是公益、公利，坚持权为民所
13、用、责为民所担，做到吃苦在前、甘于奉献。始终坚持问计于民、问需于民、问政于民，决策时善于听取群众的意见，心中装着群众，充分依靠群众。抓住谋求开展、造福于民这个根本点，找准察其疾苦、解决问题这个切入点，打好为民效劳、创先争优这个主动仗。 4.创新工作方式方法，切实做到事不避难、勇于担当。习近平总书记指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正表达了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。要以敢于担当的精神和勇气，直向矛盾和问题，主动接受挑战，大胆开拓创新。只 5 有具备了勇于担当的精神和品行，才能在困难矛盾面前不缩手，在歪风邪气面前不低头，在问题失误
14、面前不诿过。扎扎实实帮助群众解决实际问题，实实在在为群众谋利益。 5.转变思想观念，在作风建设上争当表率。作风建设永远在路上，我们要做到：在创新上下功夫，主动研究新方法、采取新举措，不断推开工作向前开展；在落实上促开展，讲实话、办实事、求实效，把各项工作推向前进；在作风上求进步，坚持廉洁自律，坚守廉政底线，对“六个严禁相关规定严格遵守，带头执行，筑牢廉洁自律的思想防线、行为底线。 6 第三篇：“六个严禁专项整治工作方案“六个严禁专项整治工作方案 根据xx省交通运输厅党组关于印发的通知（云交党发xx11号）和xx省交通运输厅关于印发深入开展严禁领导干部违规插手干预工程建设专项整治工作方案的通知（
15、云交专发xx5号）精神，以及学院深入开展“三严三实和“忠诚干净担当专题教育活动的部署要求，结合学院实际，特制订本工作方案。 一、整治范围 此次专项整治的范围为。学院中层及以上干部。 二、工作目标 严格按照省交通运输厅党组的文件精神，通过深入开展专项整治工作，切实对存在的问题进行集中整治，确保各环节工作依依法依规，并进一步完善规章制度，到达从制度上、机制上防止违法违规行为的目标。 三、整治重点 第一项，严禁领导干部违规插手干预工程建设 整治内容：领导干部违反法律、法规、规章、政策性规定或者一是规那么，利用职权或者职务上的影响，以暗示、收益、制定、强令等方式，插手干预公路及基建工程立项审批、设计变更、工程造价、招投标活动、材料设备采购、质量控制、工程建设工程物资采购和
