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2023年单位中层干部述职报告2.docx

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资源描述

1、单位中层干部述职报告范文 廉政建设责任制目标分解到人,建立和完善党风廉政建设责任报告制度、检查考核制度和责任追究制度以及领导干部廉洁从政的相关制度。 维护领导班子团结,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原那么,凡重大事项皆经党委会研究且赞成者超过到会人数一半方才通过,决定后立即贯彻执行。定期主持召开民主生活会,成员之间坦诚相见,认真开展批评与自我批评。工作中,本人既讲原那么,也讲感情,尊重、信任同事,放权班子成员;耻于贪功诿过,敢于承担责任,勇于保护下级,较好地维护了领导班子和单位的团结。 2、强化教育,管好队伍。 以集体学习、召开会议、个别谈心等各种方式,对单位职工经常性地进行党风

2、党纪、反腐败和职业道德教育。 3、慎单独律,防微杜渐。 严格自律,做到慎独、慎初、慎小,从不接受单位里下级和职工送礼;对业务单位公务往来接下的礼品、礼金、消费卡等一律上交报社纪委;严格遵守廉政建设的有关规定要求,家属子女均无违规违纪的现象发生。今后在牢固树立理想信念、保持共产党员先进性上还需继续努力。 4、严明纪律,有错必究。 坚持原那么,对发现或接到举报且调查属实的职工违纪违规行为绝不姑息,一律按有关纪律和规定进行处理,同时以此教育全体员工借鉴自警。 三、学习情况 一年来,本人一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,坚持贯彻落实科学开展观,并且认真学习党的十八大报告精神,全面准确的把握

3、精神实质;二是认真学习学报工作的法律、法规和熟悉掌握本人分管业务的相关知识,提高自身的依法行政水平和业务素质;三是虚心向老领导、老同志请教,学习他们的领导方法,工作经验,不断提高自身的工作能力;四是在实际工作中边学边干,不断增强自己的观察、思维、决策、应变等方面的能力,随时保持清醒的头脑,认清形势,确保在政治上、思想上、行动上与上级党委、政府保持一致,保证在人生道路上不偏离方向。 四、工作情况 首先,教好任教的课程,学校的一切工作都是为了学生的教育而开展。作为一名负责任的教师,我切实抓好常规教学工作。备教辅改落实到位,做到了超前备课,作业全批全改。教学中一堂课也不落下,做到圆满完成教学任务。

4、再是尽其所能做好学校的分管工作:具体而言,在全年的学报办刊过程中我们做到了以下几点: 1.坚持正确的办刊方针,及时反映前沿学术动态。坚持政策理论的学习和编辑业务水平的提高,定期召开业务交流会。2023年继续选派人员参加不同层次的岗位培训,进一步提高了编辑人员的政策水平和理论水平。 2.坚持质量第一、择优取稿的原那么。学报的转载率不断提高,过失率逐渐下降,学报的校对质量均保持优级水平。 3.坚持与时俱进、开门办刊的理念,进一步扩大了供稿的专家学者网络,积极约请、吸引名校名家的高水平成果。学报的作者层次都有了较大的提高,基金文章刊载率比往年也有较大提高。 4.坚持讲工作讲奉献、吃苦耐劳、连续工作、

5、甘于寂寞、认真严谨的工作作风。 5.坚持发扬民主办刊、团结协作的精神,勇于开展批评与自我批评,使大家既是同事又是朋友,营造了一个和谐、舒心的工作环境,提高了工作效率。 五、工作中存在的问题和缺乏 回忆本人一年来各方面的工作情况,虽然取得了一定的成绩,但也存在不少的缺点和问题,主要有: 1.组稿工作虽然有成绩,但精品文章仍然不多,仍不能满足大力提高刊物质量的要求,自然来稿比重仍然较大。 2.为适应新时期的要求,工作方式和领导方式有待于改进。 3.与班子成员之间的交流不够。 六、今后努力的方向 1.进一步加强与校内各教学部门和科研机构的联系,依靠学校的学科优势和学术优势,及时展示学校的教学科研成果

6、和办学成绩。 2.社科版继续组织高水平笔谈,并深化现有的特色栏目,尽力打造新的特色栏目。 3.继续提高作者身份和作者的单位层次,采取措施,吸引国内外名校专家教授的优秀稿件。 4.遵纪守法,勤政廉政,严格要求自己,带头执行各项规章制度。 总之,我虽然在一年来的工作中取得了一定的成绩,但距离组织的要求还不够,仍然存在一些缺乏,在今后的工作中,我一定克服缺乏,发扬成绩,为学报编辑处的工作做出新的奉献。 单位中层干部述职报告二2023年xxx(xxx)在公司领导的支持和帮助下,我和分公司领导班子及全体职工一起,圆满的完成了公司下达的各项工程任务和经济指标,现对一年来工作总结如下:。 一、年度重点指标完

7、成情况: 2023年xxx成产值xxx元,实现利润xxx多万元,超额完成了公司年初下达的经济指标。 平安目标完成情况。未发生人身伤亡事故;未发生因工程建设引起的电网及设备事故;未发生一般施工机械设备损坏事故;未发生火灾事故;未发生环境污染事件;未发生负主要责任的一般交通事故;未发生杆塔、架构倾倒事故;未发生造成重要影响的跨越架倾倒事故;未发生信息平安事故。 质量目标完成情况。工程一次验收合格率20230%,单位工程优良率20230%,分部工程优良率20230%,分项工程优良率ge;98%;工程技术资料及时整理,做到准确、齐全、标准,移交及时率20230%;未发生重大质量事故和质量管理事故;创达

8、标投产优质工程。 二、主要工作成绩及经验 1、材料供应协调方面。每个工程在施工图纸及任务书下达后按照经营提供的材料方案单的数量进行供应和控制,每月根据施工进度考核施工材料使用量,一旦出现偏差及时找原因杜绝问题再次发生;与施工队明确塔材的保管责任,及时统计补料方案,注明原因、责任,工程竣工5日内,及时将汇总的补料明细交财务部门作为结算依据,外包队伍结算时从工程款中扣除,措施的制订为工程降低了本钱,但是目前工程投标价格普遍偏低,加上市场人工费、材料费涨幅较大,工程阻挡严重,施工环境恶劣,虽然精心经营,但是仍很困难,与以前同类工程相比,利润空间相对缩小。 2、平安质量方面。每月根据平安质量专项活动及

9、平安根底资料和文明施工要求,制定平安质量的检查方案(质量按照公司零质量劳动竞赛检查表要求),于每月23-25日进行平安质量检查,并对检查存在的问题在月度工作例会上予以通报,限期整改。组织安规培训考试和平安知识竞赛,提高员工平安意识和自我保护能力。将平安、质量专项活动传到达施工一线,传到达每个员工。建立平安、质量管理体系,随时到施工现场检查管理体系的运行情况,针对工程部每月质量检查、质量分析会不标准、资料不及时情况,按照体系文件要求制定统一格式和要求,定期组织开展,进行标准化管理。 3、标准化管理方面。认真贯彻落实省公司、送变电公司标准化建设工作指导意见和xxx两安一化精神,积极组织参加公司标准

10、化知识竞赛。严格执行工程开工前的标准化验收程序和工程首基试点要求。按照XX省送变电公司全面加强班组建设实施方案,为全面推进分公司班组建设工作有序开展,及时组织召开了由领导班子成员、机关部室各管理专责和一线施工班组代表参加的班组建设推进会。成立班组建设领导小组,制定了xxx班组建设管理制度,标准化建设管理制度,对分公司、班组标准体系,班组建设工作进行具体布置,每月27日定期抽检,每季度全面覆盖每个岗位,对检查结果在月度工作例会上通报,对存在的问题及时提出处理意见,限期整改,闭环管理。确保了分公司标准化、班组建设工作的顺利开展。送变电公司对xxx班组建设检查中给与了表扬,但班组标准化仍存在缺乏,有

11、待提高。 4、教育培训方面。年初根据公司有关培训要求和分公司的学习培训方案,协助主任工程师开展创立学习型组织,争做知识型员工活动,年初完成了对全体员工的安规培训和考试,请专业人员给职工讲授消防平安知识、灭火及逃生的常识、程序并组织实战演习。每个工程开工前,首先组织施工人员进行平安技术措施培训交底,并请门诊部医生到现场进行防人身触电、防塌方、高空坠落等突发事件应急预案演练,提高员工急救能力。请公司质管部人员到分公司进行班组建设培训,到工程部进行质量管理、照片采集讲解培训,提高分公司管理人员的认识。将体系文件的贯彻执行纳入日常施工管理过程中,确保管理体系有效运转,全年方案培训15项,实际组织培训1

12、5项,职工受培372人次,培训率20230%。通过培训学习增强了员工的平安意识、质量意识和施工技术管理水平,对各项工作的开展起到了有力的保障作用。 5、制度建设方面: 为贯彻xxx(xxx)领导班子在年中工作会上建立健全管理制度的精神,成立制度建设领导小组,组织编制分管范围制度11个,审核通过xxx制度41个,xxx制度38个,xxx基层单位制度58个,并装订成册,在xxx职工代表大会上通过后,在2023年实施。 三、自身建设情况 2023年我和分公司领导班子成员一起积极开展了创立四好领导班子,创先争优公开承诺亮牌铭志、班组标准化建设、三节约活动、党风廉政建设和反腐倡廉等一系列活动,实现了分公

13、司经营业绩好,平安无事故,员工平安,队伍稳定的工作目标, 1、学习反腐倡廉理论和法规制度情况。我作为一名分公司的党员领导干部,不断加强自身学习,分公司领导班子把反腐倡廉教育纳入中心组、党员理论学习的重要内容,学习了反腐倡廉学习读本、中国共产党90年、国有企业领导人员廉洁从业假设干规定、中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么杨善州先进事迹等廉洁、教育资料。按要求撰写读书笔记,针对学习情况写出心得体会,并在班子会上进行交流,做到自重、自省、自警、自励,通过学习加强了道德修养,提高了思想认识,增强了遵纪守法观念,筑牢了反腐倡廉的思想堤坝,为开展党风廉政建设打下了良好的根底。 2、贯彻落实党风廉政

14、建设责任制情况。在年初与支部签订了一岗双责党风廉政建设责任状、家庭助廉承诺书和廉洁自律保证书,严格落实一岗双责制,在职责范围内把业务工作与反腐败工作同部署、同落实、同检查、同考核,对腐败风险点进行了辨识、填写了本岗位领导干部腐败风险防控措施统计表,并与主管范围内职工共同学习,不定期检查。做到管理制度的健全和标准,形成管事与管人相结合,管业务与管党风廉政建设相结合,认真学习并严格遵守党风廉政建设的制度,自觉带头讲党性、重品行、做表率,但凡要求职工做到的自己要先做到,让廉洁自律、干事、干净成为自觉行动,把施工生产平安、经济平安和标准化建设工作落到实处。 3、执行廉洁从业有关规定情况。xxx、xxx

15、领导班子发扬民主集中制、严格执行三重一大决策制度,重大问题及时召开班子会交换意见,统一思想,达成共识,集体决定,遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么、国有企业领导人员廉洁从业假设干规定等廉洁从业规定,积极参加公司组织的有关活动,执行公司的各项规章制度,遵守党纪政纪。 四、存在的缺乏及今后努力的方向 2023年,分公司虽然取得了一定的成绩,但还有许多缺乏有待提高。公司员工结构较为复杂,员工的技能教育、基层平安管理能力有待提高,分公司标准化工作,要向其它兄弟单位看齐,特别是提高分公司管理人员对管理体系标准的认识,将体系文件的贯彻执行纳入日常施工管理过程中,确保管理体系有效运转。今后要在工作中不断努力提高自己的管理水平,转变观念,提高意识,广泛联系群众,和大家一起迈上新的台阶。 2023年思路。2023年是制度落实年,加大各部室、工程部和基层单位制度落实,做到无缝隙管理。以实现公司平安目标为中心,以以人为本、科学管理、责任落实、监督到位为具体工作思路,落实平安生产责任,提高平安及自我防范意识,加大平安、质量、标准体系建设的检查力度,全面提高分公司平安、质量管理的整体水平。 以提高经济

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