1、某局党风廉政主体责任自查报告 2023年，县交通运输局党风廉政建设和作风建设在县委、县纪委的正确领导下，在市交通运输局的指导下，按照上级部门要求，认真履行党风廉政建设主体责任；局主要负责人认真履行第一责任人职责，结合交通实际，扎实做好廉政教育、制度建设、监督检查、作风建设等各项工作，为新常态下交通运输工作提供坚强有力的保障。现将自查工作总结如下： 一、党委履行党风廉政建设主体责任情况 （一）加强领导，明确责任。制定下发了2023年关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施意见、2023年关于落实党风廉政建设纪委监督责任的实施意见和2023年党风廉政建设监督责任分工，明确局党委书记对党风廉政建设和作
2、风建设工作负总责，履行第一责任人的职责；纪委书记负监督责任，履行纪委书记的职责；其他领导班子成员根据工作分工，实施一岗双责，明确班子成员既要抓好主管的业务工作，又要抓好分管范围内的党风廉政建设和作风建设工作。 （二）维护党章，严肃党的纪律。党委特别重视自身维护党章和党的纪律，加大党风廉政建设教育，最全面的范文参考写作网站提高队伍素质，增强干部队伍凝聚力。抓宣传教育，筑牢干部职工拒腐防变思想道德防线，维护党章，严肃党纪，标准领导干部廉洁从政行为。坚持和完善全体干部学习制度，建立健全党风廉政、反腐倡廉专题民主生活会等制度，不断丰富教育内容，组织领导干部认真学习十八大、十八届三中、四中、五中及六中全
3、会精神，学习习近平总书记在中纪委全会上的重要讲话及县委、县纪委关于党风廉政建设会议精神等党员干部廉洁自律的各项规定。按照两学一做学习教育要求，组织全体党员召开民主生活会，认真对照党章，联系各自岗位和个人实际，从思想、工作、生活等方面进行深刻的自我剖析，深入查找自身党性修养强不强。目前，我局坚持每周五进行集体学习，共开展集中学习xx次，人均记笔记x万余字。通过学习，增强了党员的宗旨意识、效劳意识和形象意识，进一步提高了全体党员的党性修养、素质能力，转变了工作作风，有效推动学习型机关、效劳型机关、效能型机关建设。 （三）严格按照规定选拨任用干部。着力在完善干部提名推荐方式上探索新方法。党委坚持德才
4、兼备原那么，凭实绩用干部、按岗位配干部的用人原那么，做好提名推荐工作。 （五）强化对权力运行的制约监督。强化对权力运行的制约和监督，继续落实党政一把手三个不直接分管实施方案工作要求，局主要领导执行一把手不直接分管财务、人事、工程等三项工作，全面实施一把手三个不直接分管制度。同时，推行政务公开，明确政务公开的原那么、目的，标准了公开内容，让人民群众享有知情权、参与权和监督权。 （六）领导和支持执法机关查处违纪违法问题。落实党委的主体责任和纪委的监督责任，要切实负担起四项责任：一是选人用人，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题；二是纠正错误，范文写作坚决纠正损害群众利益的行为；三是监督权力，强化
5、对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败；四是领导查处，领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题，主要负责同志的四个责任是管好班子、带好队伍、管好自己、当好表率。以整治四风为抓手，持续加强作风建设，坚决理想信念，坚持常抓不懈，落实好两学一做学子教育的整改任务。 （七）加强班子自身建设。按照习总书记打铁还得自身硬的要求，强有力推进班子成员在党风廉政建设与作风建设方面表率的作用，提高自身素质，确保全面工作开展。创新学习方式，提高学习效果，在规定学习内容的根底上，结合班子成员工作性质开展学习交流，进一步增强班子业务素质和工作能力。 （八）严格落实党风廉政齐抓共管机制。局党委与基层单位签订了党风廉政建设
6、责任书，进一步明确党风廉政建设的目标、范文top20230任务和要求。平时，主要抓好监督检查，年终进行考核，并组织下属各单位班子成员进行述职述廉。 二、主要负责人履行第一责任人职责情况 （一）认真履行职责范围内党风廉政建设第一责任人职责。坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，局内部带头开展反腐倡廉教育。研究制定党风廉政建设和作风建设工作方案，明确目标要求和具体举措，并做好跟踪督查，亲自抓部署、抓协调、抓催促、抓落实，确保工作实效。 （二）认真参加涉及党风廉政建设全局性工作的会议和活动。坚持经常听取党风廉政建设工作汇报，带头并组织全体干部深入学习中央、省、市、县纪委全会精神和
7、领导讲话精神，有力地促进党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。 （三）认真处理群众来信来访。严格落实信访接待制度，做到接待热情，耐心细致，处理及时，特别是亲自接待运输公司职工、思想汇报专题运管所老退休职工等两大群体的上访，着力解决好他们反映强烈的难点问题，为促进社会稳定发挥了积极作用。 （四）配合做好办案工作。对需要交通运输局协调配合的重大违纪违法案件，都全力予以配合，帮助执纪执法机关排除办案中的阻力和干扰。 （五）严格执行廉洁从政各项规定。作为交通运输局党委书记，能始终遵守党的纪律和国家法律法规，履行党风廉政建设第一责任人职责，带头严格执行中央八项规定和三个不直接分管等廉洁自律有关规定。没有因
8、公（私）出国（境），没有违法规定干预和插手经济活动和工程建设，没有为亲朋好友谋取利益，在加强自身反腐建设的同时，还要求班子成员和全体干部务必做到廉洁自律，特别是从严教育管理好亲属和身边的工作人员。 三、存在的问题 2023年，虽然我们在党风廉政建设和反腐败工作上做了一些工作，取得了一定成绩，但是党风廉政建设和反腐败工作形势仍然严峻，存在不少问题。主要表现在：一是局部干部职工对党风廉政行风建设和反腐败工作意识比较淡薄，认为都是领导的事，与自己无关；二是基层单位对开展风廉政建设工作与业务工作的关系处理得不好，落实不到位，尚存在重业务轻党建的现象；三是基层单位党风廉政建设责任制落实不够好，敷衍塞责，
9、作风漂浮，流于形式；四是反腐倡廉教育的形式还比较单一，效果还不够明显。 四、下一步打算 一是创新工作方法。紧紧围绕党风廉政建设主体责任和纪委监督责任，创新工作方法，深化工作举措，进一步深化工作指导，加强对基层领导落实两个责任工作的具体指导，认真总结工作中好的经验和做法，及时上升为制度机制，确保党风廉政建设的具体化、程序化和制度化。 二是认真抓好整改落实。按照开展两学一做活动，深化活动中查摆的问题，在已制定整治整改方案的根底上，认真抓好各项措施的落实，并形成长效机制。 三是加强制度建设。进一步健全干部选拔任用、纠正损害群众利益不正之风、权力制约和监督、查办违纪违法案件和领导班子自身建设等方面的制度规定，真正做到用制度管人、管事、管权。 在今后的工作中，我们将继续按照县委、县纪委的部署要求，坚决落实主体责任，正风肃纪，纠正四风，回应人民群众的期盼，努力开创党风廉政建设工作新局面。 第6页 共6页
