地税廉政文化调研报告 内容预览： xx省地税文化确立了以第一为目标，以和谐聚人心，以诚信树形象的共同愿景。要到达“和谐的人本思想，“效劳的工作主题，“第一的争先意识，培养干部职工勤政廉政从而提升效政是关键。廉政文化是以“廉政为思想内涵，以“文化为表现形式的一种文化，是地税文化的重要组成局部，更是实现地税文化共同愿景的根本保证。随着地税文化建设的不断深入，“阳光工资的全面推行，廉政文化建设的紧迫性随即凸显。如何加强基层地税部门廉政文化建设，在地税文化建设中强化廉政文化建设，笔者谈一些粗浅的看法。 一、基层地税部门廉政文化建设中存在的问题 （一）廉政文化建设的针对性不强。长期以来，基层廉政文化建设更多强调的是对党员领导干部的廉政从政教育，从而无视了对一般干部廉洁意识的灌输和廉洁从税行为的培养。以致出现基层一般干部从思想上认为廉洁从政是领导干部的事，事不关己，高高挂起。甚至出现廉政文化建设“无用论、“形式主义等糊涂观念，无形中产生“思想意识腐败。n 如果你需要此原创文章，请立即点击咨询客服老师吧。 如果你需要定制一篇独一无二的原创文章，请申请原创写作效劳，1-3天即可交稿，满意为止。 如果你需要发表文章，但文章可能还没写好，请点击论文发表效劳，即可快速见刊。
