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2023年镇党委书记基层党建工作述职报告2.docx

上传人:la****1 文档编号:641337 上传时间:2023-04-14 格式:DOCX 页数:3 大小:17.38KB
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资源描述

1、镇党委书记XX年基层党建工作述职报告 我自2023年1月,担任xx镇党委书记。作为党建工作第一责任人,我深知抓好基层党建、夯实基层根底的重要性。为此,上任以后,我带着相关班子成员深入41个党支部,通过个别谈话、召开座谈会、走访群众等方式调研基层党建工作,掌握基层实际情况,找准工作切入点和突破口。 通过调查研究,我感到xx镇以下几方面做的较好。一是落实常规行动自觉。认真贯彻落实“两学一做,做到知行合一,严格落实“四议四办三公开等民主管理制度及村干部坐班制度,蔡村等5个后进村全部完成转化,连续多年被评为县先进领导集体。二是打破常规注重创新。立足实际,不断拓展党组织效劳功能,启动“百名村官双带致富工

2、程,涌现出一大批“敢想敢做带着群众共同致富的村干部,有力推进精准扶贫工作深入开展,这一个做法得到市组织部肯定。同时,进一步标准村务运作,注重源头预防,财务报批、工程建设实行预算审批制,杜绝费用开支先斩后奏的现象发生和工程盲目建设。 需着力解决以下几点问题。一是在以党建统领经济社会开展全局上统筹谋划不到位。尤其是“围绕党建促开展,抓好开展促党建的结合文章没有做好,如,党建工作与村级事务重叠时,往往是以村级事务为主,导致党建工作不能良好开展,再有90%的村为农村集体经济“空壳村,没家底。二是党员监管考核机制运行不到位。监督考核体系建设还存在着操作性不强、执行不力等问题。比方,在支部书记选拔任用上,

3、没有真正疏通“能上能下的渠道,仍存在着“不犯错误不下岗的现象,致使个别支部书记上任后不思进取、不求提高。三是农村党员年龄老化比较严重。文化程度偏低,参与党内事务决策的积极性不高,能力不强。 分析上述问题存在的根源,这其中固然受到一些客观因素的制约,但关键还是责任落实不够,在统筹党建下的功夫还缺乏,使基层党建工作推进不平衡、合力不够强。围绕以上问题,2023年我镇将以从严治党为主线,严格落实“第一责任,全力做好“四个坚持,促进党建工作水平再提升,尽快补齐党建工作“短板。 1、坚持从严治党,健全党建责任体系。作为班子的班长和一把手,我将带好队伍,做好表率,切实担负起从严治党的政治责任。进一步完善约

4、束机制,稳固“三严三实和“两学一做学习教育成果,营造不敢腐、不能腐、不想腐的廉洁从政环境。坚持谈心谈话制度,定期召开民主生活会,在实践中形成制度化,为班子成员之间创造更多的沟通和谈心交心的时机,增强相互理解和支持,增强班子的凝聚力和号召力。 2、坚持创新提升,创立效劳型党组织。加强农村“三支队伍建设,注重年轻党员干部培养; 提早谋划村“两委换届选举准备工作,提前调查摸底,储藏优秀人选,理清账目,掌握换届选举工作的主动权; 落实好村干部轮流坐班,每个月实地走访抽查2-3次,确保坐出实效; 整顿软弱散党组织,建立常态化机制,每年按照2023%的比例倒排,滚动开展整顿,提升基层组织战斗力; 深化党建

5、微信平台,加强对党员的管理效劳; 继续开展“百名村官双带致富工程,研究制定奖惩方法,让“双带成果惠及更多群体。 3、坚持示范引领,夯实基层党建根底。本着“地域相邻、亮点集中、成线连片的要求,以珠庄、东抛庄两个党建示范村为基点,加强核心区村的工程扶持,强化创立指导,着力打造一批制度健全、硬件完善、特色鲜明的党建示范区,以点带面带动提升全镇基层党建整体水平。 4、坚持双抓双促,党建经济同步推进。始终坚持围绕党建促开展,抓好开展促党建。根据各村地理位置、资源状况、干群思想解放程度的不同,采取多种形式,引导各村党组织立足资源、区位等优势开展村级集体经济,盘活闲置资产,加大村招商引资力度,促使村集体经济平稳快速增长。 第3页 共3页

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