1、2023年科室自查工作报告 科为进一步加强统计局行风建设，改善工作作风，提高办事效率和为民效劳的意识。我科室认真依据我局的要求，进行机关作风整顿工作。切实把改进工作作风和实际工作结合起来，借鉴、总结好的工作经验，对存在的问题乐观改进，整改，从而夯实科室工作的根底。现将自查状况汇报如下： 一、思想生疏方面有待提高 我科室人员根本上能够牢记自己的使命，在本职岗位上兢兢业业地开展工作。但由于忙于日常工作，对理论学习和提高思想觉悟方面有所放松。具体表现在开拓创新意识不够。一些老同志习惯于凭经验办事，没有真正树立为民效劳的意识。往往只求完成任务，不去追求质量。总是借口工作太忙，而不主动加强学习提高。只满
2、足于单位组织的各项学习活动，而且学习中不求甚解，这就造成在日常工作中业务水平不高，处理方式单一，效劳力量有限。这对上级对我们的要求和人民群众的期望是存在着很大的差距的。 二、工作作风方面有待改进 在自查整改中，我科室严格查处“六大问题及其他突出的工作作风问题。一是工作效率和效劳质量都还不高。个别同志存在畏难心情，做事拈轻怕重。二是个别同志对于我局及科室的相关规章制度没有引起足够的重视。喜爱利用上班时间作私事，如打 、网上谈天等。三是责任意识不够。效劳态度较差，办事拖拉，效率低下。没有紧紧围绕统计工作的重点，开展工作。做事只求完成任务，不顾工作质量和效果。四是与相关部门的协调不够。导致工作开展存
3、在一些困难，或者延误了工作时间，降低了工作效率。 三、文件执行力方面 我科室严格执行国家和我局的相关政策文件，把这些文件精神有效贯彻到日常工作中。包括日常的学习活动和重点工作，都把提升我局工作执行力，做好统计工作及文件精神融入其中。标准工作人员的工作流程和效劳水平，完善办事机制，结合相应的绩效考核制度，加大奖惩机制，来催促工作人员的行风建设。 四、工作纪律方面 我科室日常就比较留意廉政教育工作。工作人员对于吃、卡、拿、要等腐败行为有深刻的生疏，自己也不敢越雷池半步。但在日常的工作中，局部同志的纪律观念却没有树立起来。以为这些都是小事情，迟到、早退、办事不认真、办公时间作私事、消遣等。思想上认为这不会有什么大惩罚，最多算违纪。这些现象是特殊不好的。 虽然以上现象在我科室是个别人员才有的问题。但通过这次自查，我们也觉察平常的工作中还有很多地方需要改进。今后，我们会依据查摆出来的问题，认真分析缘由，总结经验教训，不断改进。以实际行动和优良的工作作风为我局的进展作奉献。 2
