1、老干部效劳工作报告 老干部是党和国家的珍贵财富，做为老干部工作人员要想为老干部解决各种具体困难，为他们提供真情效劳，就必须强化五种意识。 一、强化爱岗敬业的意识。社会上普遍有人认为老干部局无职无权，是清水衙门，在这样的单位工作无意思，但是我们却不这样认为，工作无上下贵贱之分，作为共产党员哪里需要就到哪里去，有一分光就要发一分热，无论做什么工作都要认真负责，兢兢业业，切不可拈轻怕重，挑三拣四。为老干部效劳是我们无尚的荣耀，也是我们应尽的神圣职责和义务，我们要充分认识到为老干部效劳的重要意义，端正工作态度，爱岗敬业，为老干部提供真诚效劳。 二、强化勤奋学习的意识。学无止境，“学如逆水行舟，不进那么
2、退，在当今知识爆炸的年代，各种新事物层出不穷，机遇和挑战并存，时代给我们提出了更高的要求。我们必须充分认识到加强学习的重要性和必要性，努力增强自身素质和能力，不仅要学习党的方针政策，思想上、行动上时刻与党中央保持高度一致，切实增强自己的政治敏锐感和政治鉴别力，还要努力加强业务学习，增强自己的业务知识，提高自己的业务技能，对老干部政策和业务方面的知识要了然于胸，做到对工作驾轻就熟、游刃有余。 三、强化团结协作的意识。大家都知道掰断一根筷子容易，但是要想掰断一把筷子却不那么容易了。在一个单位里要想把工作搞上去，大家就必须拧成一股绳，心往一处想，劲往一处使，顾全大局、心胸开阔，个人利益服从集体利益，
3、不能为了个人的一己私利损害大家的共同利益。当同志们遇到困难时，要勇于伸出友谊之手，拉他们一把，不要袖手旁观、沾沾自喜，更不能落井下石。只有大家精诚团结，我们的工作才能不断走向前进。 四、强化提高效率的意识。每个人都要树立强烈的工作责任感和事业心，当天的工作必须当天完成，干什么事情都要有个打算和方案，按部就班、扎扎实实地去落实，不能拖拖拉拉、疲疲塌塌，影响到我们下一步工作的开展。我们是为老干部效劳的，他们绝大局部已进入了高龄期和高发病期，他们遇到的困难和问题等不得，也拖不得，我们要换位思考，设身处地地去为老干部着想，尽快帮助他们解决遇到的各种困难和问题，形成雷厉风行、果敢刚毅的工作作风。 五、强化遵守纪律的意识。“不以规矩，无以成方圆，每个单位都有自己的规章制度，有自己的日常行为标准，需要大家共同去维护、遵守和执行，大家也要加强自律意识，主动自觉地去遵守。切不可犯自由主义的错误，视各种规章制度如摆设，无组织无纪律，我行我素、独来独往，有令不行、有禁不止，形成一种懒散散漫的作风，长此以往势必会影响到单位在群众中的威信和形象，不利于工作的开展。只有大家强化了组织纪律观念，我们的工作才能有条不紊、按部就班地不断走向前进。 第3页 共3页
