1、2023年工业园区基层党建工作述职报告一、抓班子带队伍，着力增加团队分散力和战斗力一是强化责任落实。认真落实“书记抓、抓书记的党建工作责任制，党工委书记为党建工作的第一责任人，其他党工委成员按“一岗双责的要求，各司其责，既分工又合作，形成齐抓共管的工作格局。同时，全面推动承诺制，每名班子成员在干部职工大会上进行公开承诺，半年向党工委汇报履诺状况并向职工通报，接受职工监督。二是强化制度建设。建立完善了首问责任制、项目效劳制、责任追究制及园区与公司的规章制度；实行了联系秘书制、效劳帮办制、项目督查制，把联系工作、效劳工作、项目工作落到实处；实行了全员招商目标责任制，人人头上有指标。三是强化班子队伍
2、建设。抓学习提升，认真开展了党的群众路线主题教育活动。要求员工不断学习、实践总结，不断提高个人素养和政治觉悟。抓团结协作，坚持定期召开班子会、民主生活会，开展批判与自我批判，促进班子团结和谐；班子成员分工明确，职责明晰；留意团队协调、团队协作，实现“分工不分家。抓优质效劳，自觉践行群众路线，一切以园区进展与企业进展为中心，听从于进展，效劳于进展，乐观、主动、热忱为企业为群众服好务。二、抓重点破难点，着力推动园区快速进展（一）突出规划建设，确保项目攻坚不松劲一是完善项目规划设计。完成了5万安置房设计，优化了物流学院规划设计和三岔壕整治设计。二是狠抓项目推动。新型建材项目已优化改造8条生产线，型材
3、、板材、造粒线已正常生产，已签订产品销售合同3000万元；新材料别墅已完成一栋施工，一栋正加快施工；新能源电动车项目的3、4、5、6、7号厂房正加紧建设，正试制10辆纯电动场地低速用车；正铺开1、2号厂房及检测检中心的外装；已完成滨江路长700米、宽40米、纵一路长230米、宽22米水稳层、柔性路面、人行道铺设和行道树栽植，常回路已完成300米路基及管网工程。（二）突出招商引资，确保项目签得下能落地一是完成了通信用塑料光纤产业化项目、年产30万新型复合材料游艇项目、中国新材料应用科技学院等6个重大产业化项目储藏。二是洽谈项目7个。达成通信用塑料光纤产业化项目、安置房建设项目投资意向；达成自来水
4、厂迁扩建项目、中国专业人才考证中心项目合作意向；进行了中国新材料应用科技学院可研、筹备工作；签订了海峡两岸光通信产业联盟“产学研协议、国家级新材料检验检测中心协议。（三）突出要素保障，确保园区环境优化一是抓好水电要素保障，加快了回马镇供水及根底设施项目编报，完成了两片施工区域1万伏高压线路搬迁和通讯光纤线路搬迁。二是全力保持园区平平稳定，办理“12345、“书记信箱、“市长热线等信访件22件，与来电人乐观沟通、解决困难，根本到达满足。进行平安大检查10次，用电平安专项检查4次，下发整改通知书4份，提出整改意见10余条。加强防汛工作，制定了相应的防洪减灾预案，组织人员乐观巡查平安隐患地带，实行相
5、应措施防止灾难发生。（四）突出群众路线教育，确保活动取得实效一是形成了教育实践活动方案，召开了发动会。通过发动会园区全体工作人员精确把握了教育实践活动的重点任务，深刻生疏了开展党的群众路线教育实践活动的重要意义。二是扎实开展学习教育。实行集中学习与个人自学相结合的方式，乐观开展学习，学习了党章、党的十九大、十九届三中全会精神、总书记系列重要讲话和中心、省、市委会议文件精神，学习了省、市、县委在党的群众路线实践活开工作会议上的主要讲话精神，以及党的群众路线教育实践活动学习文件选编等必读书目，开展专题争辩11个，形成争辩成果34条，撰写心得体会30篇。三是广泛征求意见。通过发放征求意见表、召开座谈
6、会、上门征求、面对面谈话、设置意见箱等形式，先后向有关效劳对象代表、干部职工、群众等，多渠道、多形式的征求了意见32条。四是突出即知即改。针对征求到的存在的“四风方面的突出问题，当即整改20条，确定整改时间12条。五是抓好园区制度完善，对学习制度、会议制度、工作制度和财经制度进行修订完善，做到标准化管理，把权利关进制度的笼子。三、存在的缺乏党建工作需进一步完善，非公党建工作存在差距。四、明年工作打算2023年，我区将连续狠抓项目推动，突出招商引资，突破土地房屋征收，全面加强党的建设，超额完成县委县政府下达我区的目标任务。一要完善党建机制。进一步完善书记抓基层党建工作的推动机制，真正形成“书记抓、抓书记、一级抓一级、层层抓落实的长效机制。二要激发党建活力。形成“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的有力气氛，形成齐抓共管的工作新格局。三要创新非公党建。准时在投产企业组建党组织和群团组织，争创非公企业党建先进集体。4
