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2023年市直属机关工作委员会班子年度述职述廉报告.docx

上传人:g****t 文档编号:684976 上传时间:2023-04-14 格式:DOCX 页数:6 大小:19.15KB
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资源描述

1、市直属机关工作委员会班子年度述职述廉报告 202223年,在市委、市委组织部的正确领导下,机关工委班子成员,依靠市直机关全体党员干部,认真围绕市委中心工作,积极履行岗位职责,努力做好工委全盘工作,切实做到廉洁自律,得到了上级部门、领导和同志们的认可。现将202223年度履行职责和廉政情况汇报如下: 一、注重学习,不断提高政治素质和党性修养 为了更好地履行职责,努力提高自身的政治素质和效劳于市委中心工作的能力,一年来,工委班子时刻注重加强学习。一是加强政治理论学习。结合党的十七代表推荐选举及十七大精神学习、贯彻落实保持共产党员先进性教育四个长效机制工作、市七届党代表选举等工作,认真学习了四个长效

2、机制、十七大报告、新党章等知识,班子成员做了大量的学习笔记,撰写了心得体会。在学习中增强了党性,深入领会了“三个代表重要思想的深刻内涵,加深了对科学开展观和全面建设小康社会的认识理解,坚决了理想信念、清晰了工作思路,鼓足了干事的劲头。二是加强业务知识学习。在学政治的同时,坚持学习专业、法律、领导科学、市场经济等知识,多渠道、多层次地汲取营养,更好地开展工作。同时将所学应用于工作实践,创新了工作思维和方法,极大地提高了工作效率,增强了决策的科学性和针对性,提高了把握全局、驾驭全局的能力。三是深入基层党支部,开展调查研究,主动向普通党员干部学习,与他们座谈,真正实现了受教育的目的。 二、尽职尽责,

3、扎实完成各项工作任务 1、以人为本,扎实认真地开展基层组织建设年活动。立足市直部门党员和党组织实际,把贯彻落实好四个长效机制和市委效绩考核精神作为202223年党建工作的重点,研究制定了机关工委基层组织建设年实施方案、机关工委202223年党建工作方案等,并成立了党建工作领导小组,健全了议事规那么和工作程序,进一步整合了各方面的资源,定期召开会议,听取各党支部党建工作各项任务完成情况汇报;同时坚持工委书记对党建工作负总责,成员对分管工作负具体指导责任的“两手抓和“一岗双责的原那么,积极指导和支持所负责的党支部开展工作,保证了各项活动的健康顺利进行。 2、突出重点,注重实效,认真抓好市直机关党建

4、工作。一是健全基层党支部班子,基层组织建设提供有力的组织保障,及时催促各支部调整健全党(总)支部班子,全年共对2个党总支部、12个党支部进行了补选、改选。二是严格抓党的组织生活,认真执行“三会一课制度,坚持开好专题组织生活会,不断完善民主评议党员工作,定期开展党性分析评议活动,对不履行党员义务、不符合党员条件的党员及时给予帮助教育,促其改正。202223年3月15日召开工委工作会议,就202223年各项工作与各党支部签订了责任书,并对22个先进基层党组织、6名优秀党务工作者、83名优秀党员及优秀纪检、宣传工作人员进行了表彰,对1名不符合党员条 件的党员进行了党纪处分。三是积极组织党员干部参加培

5、训。共组织2023名党支部书记参加市委党校的党务知识培训、8名党支部书记参加自治区 工委培训、30名党支部纪检委员参加市纪委培训、40名党支部宣传委员定期参加市委宣传部业务培训、全部党员干部参加十七大精神学习班。四是做好开展党员工作。制定下发了机关工委202223年度开展党员工作实施方案、202223年度开展党员工作方案,严格按开展党员十六字方针,做好慎重开展。共开展党员27名,新增入党积极分子32名,输送到党校参加培训的入党积极分子38名。五是积极做好流动党员和党组织关系接转工作。采取跟踪效劳的方式,保证每名党员都人流动关系也流动,全年共接转党员112人。六是积极关心热爱离退休老党员。组织局

6、部离退休老党员召开了如何贯彻执行四个长效机制专题座谈会,会上参会老党员提出了20条合理化建设;同时利用庆祝“七一契机,要求各党支部做好走访老党员、慰问生活有困难党员、组织老党员参加各类活动等工作,进一步表达了党组织对老党员的关心和保护。 3、以抓好主题实践活动为载体,狠抓机关作风建设。一是广泛开展创立党员先锋岗、责任区活动。党员在自己的办公区域内设置先锋岗,定责上岗;同时根据自身特长联系一定数量的群众,划定自己的责任区。目前,共设党员先锋岗45个,划分党员责任区231个,参加承诺的党员640人共31项,其中28项取得实效。二是结合民族团结教育月、公民道德建设月、党风廉政建设教育宣传月、庆七一等

7、大型教育活动,组织开展了知识竞赛、演讲比赛、报告会、板报展等活动对党员进行教育,切实帮助他们提高素质,转变工作作风。共开展“知荣辱、树新风演讲比赛一次、相关知识竞赛3次、为84名40年以上党龄老党员颁发了纪念奖章,进而提高了党员干部的党性修养。三是开展“结对帮扶、扶危济困活动。组织党员围绕为群众生产生活提供效劳,采取党员个人提出承诺事项,党组织审核把关、公开向群众承诺的方法,为群众办实事、做好事、解难事,在效劳群众中接受教育,经受锻炼,增长才干。截止目前,参加结对帮扶党员540人,帮扶对象达1230人。三是全面实行政务公开、推行党务公开,主动听取群众意见,接受群众监督。共设置党务公开意见箱23

8、个,党务公开效劳 举报 46个,热线 46部;设立党员效劳站1个,效劳分站40个。四是组织党员干局部批次深入到地、市警示教育基地,通过参观监舍、近年来地区违法违纪行为展板以及在押人员的现身说法,给党员干部上了一堂生动的警示教育课。 三、廉洁自律,不断增强廉洁从政的自觉性和坚决性 坚持以“三个代表重要思想、十七大精神为指导,不断加强自我教育,增强自律意识,严格按党风廉政建设责任制,努力改造主观世界,坚持廉洁从政:一是认真履行好职责,当好党建带头人。在实际工作中,班子能够切实维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽言待人、公正办事、公平处事,敢于讲真话讲实话,敢于负责任,遇到问题时放低姿态,主动沟

9、通,注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解。带头执行机关各项制度,不讲特殊,坚持言教与身教有机结合,用自己的行动来引导和创造一个和睦相处的小环境。二是坚持严以律已,不搞以权谋私。要求别人做到的班子成员首先做到,要求别人不做的班子成员首先不做,不搞形式主义,不利用手中的点滴权利,损公肥私,时刻以廉洁自律为行动指南。三是坚持民主集中制,慎重决策求实效。注意发扬民主,联系群众,坚持大事商量,小事通气,始终坚持民主集中制原那么,公开办事,充分发扬民主,尽力防止失误。 四、存在的问题和今后的努力方向 需要加以改进的地方。一是有时工作忙,深入开展调研工作还抓得不够;二是由于机关工委所属党支部众多,涉

10、及各行各业,组织建设工作与具体实际紧密结合不够,党员教育管理工作方式方法还没有完全适应新形势开展的需要,有待于进一步改进和完善。 针对存在的问题,今后工作方向。一是要进一步深入基层,深入党员干部中,开展调查研究,多了解干部群众的思想动态,有针对性的开展基层组织建设工作;二是要进一步加强学习,特别是对新知识、新业务的学习,静下心来全面的学,并把所用于实际工作,切实提高解决问题的能力;三是要进一步增强创新意识,积极开辟机关党建工作新途径,探索新方法,使机关党建活动内容更加丰富,形式更加生动,手段更加先进有效,机制更加健全完善,使各项工作上新的水平。 市直属机关工作委员会 二00七年十一月二十二日 第6页 共6页

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