1、县公安局政风行风建设情况述职报告 XX县区公安局现有民警职工497名，其中公安民警175名，工人23名，事业管理人员85名，派出所文职人员55名，就业援助生33名，公益性岗位生18名，协警63名，治安协管员45名，内设15个机关室所队、19个基层派出所。 今年以来，在市公安局XX县区委、县政府的正确领导下，我局紧紧围绕年初确定的“全市保第一、全省争上游的奋斗目标，以解决政风行风中的突出问题为抓手，深入开展“三项重点工作，大力推进“五项建设，着力增强公安工作的主动性和创造性，大力加强公安队伍正规化和执法标准化建设，不断提升公安队伍的凝聚力和战斗力，较好地完成了各项工作进度任务，确保了全县社会治安
2、大局的持续稳定。 一、坚持以“十八大安保为重点，全力维护了全县社会政治稳定。 大力加强了情报信息工作，选建各种特情、信息员16名，控制各类重点人员22名，搜集各类情报信息114条，互联网信息862条，去除有害信息2023条。成功破获“法轮功、“门徒会案件58起，打击处理违法人员64名，有效遏制了邪教破坏活动的蔓延势头。深入开展矛盾纠纷排查调处活动，先后排查出因征地拆迁、企业改制、治安刑事案件引发的各类矛盾纠纷156起，全部得到了有效化解，及时消除了社会隐患，年内未发生有重大影响的群体性事件。进一步加强了信访工作，年内共接待各类信访群众77人次，其中局领导接访21人次，受理信访案件6起，全部查结
3、息诉，查结息诉率和停访率均到达了20230%。 二、坚持以严打攻势为载体，保持了对刑事犯罪活动的高压态势。 今年以来，全县共发各类刑事案件441起，与去年519起同比减少78起，下降了15.03%，破获196起，破案率44.4%；受理各类行政、治安案件1593起，与去年同比增加476起，上升29.9%，全部查结，查结率20230%。共发生各类交通事故11起，其中死亡事故5起，伤人事故6起，死亡5人，受伤12人，经济损失0.55万元，与去年同比事故起数、死亡人数、受伤人数、经济损失分别下降31.3%、16.7%、20%、24.7%；未发生火灾事故，与去年同比持平。先后抓获各类上网逃犯52名，追回
4、赃款赃物共计价值96.9万元。通过查破案件，共打击处理各类违法犯罪人员2136名，其中刑事拘留122名、行政拘留483名、治安罚款1124名、其他处理153名。打掉犯罪团伙5个，抓获团伙成员44名，缴获毒品123.37克，社会反响良好。 三、坚持以严格治安管控为根底，全力深化治安行政管理工作。 年内，共采集暂住人口信息8184条，旅店业信息2514条，出租房屋信息2645条，列管重点人员2241名，破获“四黑四害案件48起，查处赌博案件12023起，查获侵害师生平安的刑事治安案件8起，对全县6家娱乐场所全部安装了治安管理信息系统，实现视频监控，对从业人员实现实名制管理，并坚持每周对治安状况比较
5、复杂的娱乐效劳场所进行平安检查，确保场所不出现问题。对全局19个派出所的户籍业务人员进行了调整，组织进行了培训，大大提升了户籍管理水平。 四、坚持以科技强警为手段，全力深化“五项建设。 在信息化建设方面，先后投资2万元为通信机房增加了设备，安装了监控探头，对警用地理信息平台建设所需资料进行了实地测绘搜集；全面推行办公自动化，切实加强了协同办公自动化的深度应用，实现了所有非涉密正式文件收发全部从网上流转，建成了执法办案警综平台，所有案件的办理、审批全部通过网上运行。在执法标准化建设方面，为全局19个派出所和一线办案单位全部配备了专兼职法制员，全面完成了执法办案场所功能区和标准设置改造工作，投资2
6、0230多万元，为局机关、看守所、交警队和派出所建成了标准化审讯室、询问室，实现了审讯工作全程录音录像，确保了执法办案工作的公正和透明，杜绝了刑讯逼供等违法违纪问题的发生；组织全局168名民警参加了根本执法资格等级考试，民警参考率到达20230%，大大提升了全局的执法质量和执法水平。在和谐警民关系建设方面，深入开展了“三访三评深化“大走访活动及“百名局长下基层、千名所长进社区、创先争优解难题活动，成立了领导小组，制定了专门的实施方案，局领导班子成员确定了联系乡（镇），深入村组，走访帮扶困难群众192户，筹资捐款3万元，送去地膜82023公斤、化肥192袋，捐赠农业科技读物和法律书籍等300余本
7、，办理身份证3000多份，换发户口簿1500多本，赢得了群众的好评。在队伍正规化建设方面，对全局8名职满5年或在同一班子任职满6年的派出所所长（教导员）、进行了交流，向县编办争取了14名后勤事业编制，完成了8名工勤人员占用政法专项编制的置换工作；近期，又屡次汇报县委、县政府，争取了4名正科、6名副科级编制，大大激发公安干部队伍的工作活力。不断加强了教育训练工作，扎实开展全局业务培训和岗位练兵，制定了2023年度教育训练方案，今年以来，共举方法律知识辅导、法律文书制作、信息化应用、行政、治安、国保等业务培训77场次。选派了3名民警到XX省公安局挂职锻炼、跟班学习和培训，选派了9名民警参加了全省、
8、全市维稳处突教官训练班，切实增强了队伍的整体素质。参加了为期一个多月的全市维稳处突集中演练，极大地提高了全体民警的维稳处突水平。 五、坚持大力加强公安队伍建设为根本，不断提升公安民警整体形象。 一是强化理论学习。今年，全局共组织党委中心组学习7次，局机关组织民警集体学习45次，6个党支部组织民警集体学习144次、邀请党校理论教员进行辅导讲座2次，组织民警开展学习交流7场次，民警人均记学习笔记80篇，撰写心得体会人均3篇。二是扎实开展纪律作风整顿。在全局集中开展了“改进作风、提高效能、优化环境、“三访三评、警用车辆专项治理、“效能风暴、“三警教育等专项教育整顿活动，对队伍中存在的“冷横硬、“稀拉
9、松等突出问题进行了集中整治，对群众反映强烈的问题进行了集中整改，通过扎实工作，公安队伍的整体素质进一步提高，民警违规违纪问题得到了有效控制。三是狠抓党风廉政建设。我们把解决全局民警党性党风党纪和执法活动中存在的突出问题、保障各项公安工作顺利开展作为党风廉政建设的出发点和落脚点，按照学习典型案例开展警示教育，对照规章制度查找问题，制定措施切实整改，对执法办案过程中存在的突出问题和薄弱环节进行了对照检查，对涉案财物进行了集中清理，建立了涉案财物保管室和专用账户，对涉案款物实行专帐、专户、专人管理，杜绝了漏洞，防止了违法违纪问题发生；四是严查违纪案件。今年共受理群众投诉和领导交办线索9条，核查9件，
10、失实6件，停止执行职务1人，紧闭1人，通报批评7人。五是狠抓长效机制建设。努力打造“用制度管人、按制度办事、靠制度监督的反腐倡廉工作格局，完善制定了各种管理制度20多种，并重新打印，装订成册，下发各室所队执行，使各项管理迈上了制度化、标准化的轨道，有效杜绝了民警违规违纪。 总之，今年以来，在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下，全体公安民警齐心协力、顽强拼搏、克难奋进，取得了上半年在全市绩效考核中名列第一、在全县考核中名列前茅的好成绩。但是，由于诸多因素的影响和制约，我们工作中还存在着一些缺乏和问题，主要是治安管理和平安防范工作还存在许多薄弱环节，全县刑事犯罪仍处于高位运行，一些影响群众平安
11、感的侵财性案件、严重暴力犯罪案件的多发势头仍未得到有效遏制，随着全县经济大开展、石油大开发所引起的大量流动人口聚集、出现很多社会丑恶现象问题和重点部位平安管理问题，对一些违法犯罪高危群体的预防控制工作仍不到位，急需进一步加大整治力度。针对上述问题，下一步，我们将以这次行风评议为动力，继续保持“工作创一流，名次争第一的工作势头，加大力度，强化措施，全力以赴推进公安工作和公安队伍建设。一要以“十八大安保为重点，坚决不移地抓好维护稳定工作；二要以强化社会管理创新为重点，全力提升社会治安管控能力，加强流动人口、重点人口、行业场所等管控工作，牢牢控制社会面。三要以警务信息化、防范技术化为重点，大刀阔斧实施科技强警战略，不断提高公安机关的管控水平和侦查办案能力。四要以各种教育活动为重点，全面加强公安队伍建设。继续敞开大门，面向社会，深入群众、听取意见，自觉接受评议，努力改进公安工作，彻底解决队伍存在的突出问题，以一流的队伍，创造一流的业绩，力争年底实现“全市保第一、全省争上游的奋斗目标。 第7页 共7页
