1、商业调研报告2023 前言商业调研报告2023为优秀文秘编辑员的老师投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。 随着市场经济体系的建立和完善，经济、金融市场竞争日趋剧烈，竞争的领域己从传统的金融业务扩展到金融文化领域，竞争的手段己从单一的经营业务向全方位多层面渗透。下面就让优秀文秘编辑员带你去看看商贸企业调研报告范文5篇，希望能帮助到大家!商业调研报告1 一、章贡区治理商业贿赂的做法与经验 近年来，商业贿赂在一些行业和领域蔓延，破坏社会主义市场经济秩序，毒化政风、行风和社会风气，滋生腐败行为和经济犯罪，已成为经济社会生活中的一大公害，章贡区把开展治理商业贿赂专项工作作为反腐倡廉的重点，并采取切实有
2、力措施，坚决加以治理。笔者在此，就该区治理商业贿赂工作的经验做法和所取得的成效，在此作简要阐述： (一)、政府采购实行审批和采购别离制 近年来，为预防、减少或防止在采购活动过程中各单位(部门)收受回扣等贿赂行为的发生。章贡区实行审批和采购别离制度，并强化监管，推进政府采购工作。实行政府采购事项的审批和物品采购相别离，区采购办负责采购事项的审批和采购的监管工作;区采购中心负责组织招投标，进行物品采购。同时建立健全相关工作制度，打造公开、公平、公正的采购环境。出台了章贡区采购中心公文办理制度和章贡区政府采购中心职能及岗位职责，建立健全专家档案库，制定评标纪律和评标规那么，严格实行评标回避制度，标准
3、采购行为，增强采购的公平性和公正性。建立采购追踪效劳制度，及时与供给商、用户协调，确保产品质优价廉，售后效劳跟踪到位;建立用户投诉制度，按“正确对待，妥善处理，圆满答复的方式，认真处理每件投诉，标准供给商行为，保护采购单位和其它供给商的合法权益。仅_年，全年共采购物品263批次，金额达701万元，节约资金90万元，节约率达11%。 (二)、成立会计核算中心和标准预算单位银行账户管理 为加强源头预防腐败，遏制部门不正之风，促进治理商业贿赂工作，该区成立了财会核算中心，推行了部门预算和集中核算制度。对区各行政事业单位，实现了预算和核算工作的统一管理和监督。 同时，该区采取了三项措施，进一步标准了预
4、算单位银行账户的管理工作。一是建立预算单位开设银行账户财政审批制度。出台了预算单位银行账户管理暂行方法，对区级预算单位开设、变更银行账户作出明确的规定。二是清理标准预算单位银行账户。凡独立核算的区级预算单位只能在银行开设一个根本存款账户，对有专项资金、基建项目的预算单位，批准前方可开设;统一标准镇(街办)的账户，按照“零户统管的要求，统一设置民政专户、工资专户、政府机关经费专户、村级资金专户等财政资金专户。三是建立预算单位银行账户档案。对区级预算单位银行账户实行动态的台帐管理。至今，已撤消不符合规定开设的预算单位银行账户共56个。 (三)重点建设工程实行招投标和全程监督制 为改革、整顿和标准建
5、设市场，防止和减少商业贿赂现象的出现，要求所有的建设项目，都要进行招投标。在招投标工作中，要求做到公开、公平、公正。严禁层层转包和违法分包，要求层层落实领导责任制，综合应用经济、法律、行政和舆论监督等手段把好监督关。同时严格审查监理单位的资质，以便其承当起把好质量关的责任。对不符合标准和规定程序确定监理单位的项目，停止拨款;对不负责任，违反监理规定，甚至弄虚作假的监理机构，一经发现，取消其监理资格。对工程事故责任者和有关领导人必须严肃查处，直至追究法律责任。近年来，特别加强了对重点建设项目的监督，实行了全过程监督管理制度，以保证工程质量关和防止商业贿赂问题。 (四)、加强领导干部的监管力度 在
6、某种程度上来，政府的公权力主要是通过领导干部的实施来体现，领导干部往往是某些人进行商业贿赂的重要对象或参与者。在治理商业贿赂工作中，加强领导干部的监管很有必要，因此，该区积极采取措施，大力加强领导干部的监督管理工作力度。 1、大力推行领导干部述职述廉制度 为强化对党政领导干部的监督约束，催促各级领导干部抓好职责范围内的反商业贿赂工作。章贡区_年开始在重点部门试行领导干部述职述廉制度。领导干部述职述廉的内容为：述职主要是就履行职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作所采取的措施、取得的效果、存在的问题、如何整改等四个方面进行报告。述廉主要是就以权谋私建私房和多占住房、违反规定收受和赠送“红包、长期借
7、用和拖欠公款、违反规定干预和插手建设工程及房地产开发经营活动、在选拔使用干部等工作中搞不正之风和个人跑官要官、用公款大吃大喝和以各种名义公款旅游、参与赌博和生活作风不检点等八个方面进行报告。要求党政领导干部述职述廉要实事求是，尤其是个人廉洁自律的八个方面要逐项对照，不能以大话、套话回避问题。 _年又出台了关于科级党员干部述职述廉的暂行规定，在全科级领导干部中全面启动述职述廉活动，并深化了述职述廉效果。为深化述职述廉效果，区纪委、区委组织部派员参加述职述廉大会，检查指导述职述廉工作。在述职述廉后，组织与会人员进行民主测评，并当场公布民主测评结果。领导干部述职述廉报告和民主测评结果将进入廉政档案，
8、作为领导干部评优评先、业绩评定、提拔任用的重要依据。仅_年，参加述职廉的领导干部人数600多人次，通过述职述廉发现处理不称的领导干部有5名。 2、选拔任用科级领导干部，实行“三推一考制 为确保干部选拔任用工作科学化、民主化、制度化，章贡区在科级领导干部的日常选拔任用中采取“三推一考方式。“三推即：一是区分管领导推荐;二是单位党政主要领导推荐;三是单位干部职工民主推荐。“一考即区委根据民主推荐、民主测评和“三推情况进行综合分析，并对考核指标所应到达的标准进行硬性量化，超过标准的才能确定为考察对象，派出考察组进行考察。“三推一考方式的实施，明确了推荐干部的主渠道，干部推荐工作更加公开、民主，有利于
9、防止“跑官要官现象;制定了确定考察对象的具体标准，按规操作，有利于防止选拔任用干部的主观性和随意性;充分发挥了区分管领导、单位党政主要领导、单位干部职工对干部熟悉了解的优势，有利于较全面地了解干部，并把工作责任与人事建议权紧密结合，提高选人用人的准确性。 3、新任领导干部，实行谈话制和廉洁责任状制 为防止领导干部“带病上岗，同时增强领导干部的廉洁自律建设的自觉性，从_开始，该区对新任的副科级以上领导干部，实行廉洁谈话制和廉洁责任状制。对新任副科级以上领导干部，在任前考察期间，由区委组织部等有关部门的领导组成考察组，由考察组人员找有关的群众和本人进行面对面地谈话，通过谈话，主要了解该同志道德品质
10、、工作能力和廉洁性等方面的情况，以防新任的领导干部“带病上岗。通过考察合格后，该同志还要签订廉洁责任状，保证本人自己在今后领导岗位上的廉洁性，签订的廉洁责任状将存入本人的人事档案。这不但加强了领导干部廉洁自律建设，而且也增强了领导干部反商业贿赂的防预能力和抵抗能力。_年，新任的16名副科级以上领导干部全部签订了廉洁责任状。 二、商业贿赂出现的新特点及长期存在的原因 (一)、商业贿赂的新特点 从调研中发现，当前商业贿赂问题在一些地区和部门表现比拟突出，商业贿赂的手段和把戏不断翻新，呈显出新的问题和特点。其主要具体表现在以下几点： 1、现象普遍化。商业贿赂现象在一些行业渐趋普遍化，甚至被认为是“行
11、业惯例和“潜规那么。从行业看，以商贸流通行业最多，其中尤以商贸交易频繁的大商场、药品业最为突出，作为商业贿赂的药品回扣，每年都给国家带来相当大的损失;其次是金融行业、建筑行业。从分布的范围看，以民营公司、企业为最多;发生在国有、集体公司的次之;再次是外资公司和企业。从主体上看，主要是公司、企业部门经理以上人员最多，其次是经营、销售业务人员。 2、目的明确化。经营者给予对方单位(个人)财物或者其他利益，目的是希望在经营活动中排斥正当竞争，获取交易时机，从而将自己的产品或效劳销售出去，或者以更优惠的条件购置商品或接受效劳。 3、手段多样化。随着社会经济的开展和查处力度的加大，商业贿赂的把戏不断翻新
12、，手段越来越隐蔽。经营者通常以财物或者其他手段贿赂对方单位或者个人。如经营者假借促销费、宣传费、科研费、劳务费、咨询费、佣金等名义，或者以报销各种费用等方式，给付对方单位或者个人以现金或实物;有的为对方单位中的有关人员提供国内外各种名义的旅游、考察，甚至性贿赂等等。 4、查处难度化。经营者在账外暗中给予对方单位或者个人回扣，对方单位或者个人在账外暗中收受回扣，是商业贿赂中一种比拟常见的行为。所谓账外暗中，是指未在依法设立的反映其生产经营活动或者行政事业经费收支的财务账上按照财务会计制度规定明确如实记载，包括不记入财务账目或者做假账等。由于商业贿赂名目繁多，无账可查或账目虚假，具有极大的隐蔽性，
13、给查处工作带来很大困难。 (二)、商业贿赂长期存在的原因 经调研，当今章贡区的商业贿赂现象还普遍地存在，究其原因，其原因主要表现以下几个方面： 1、企业与其他经济组织的财产权在经济体制改革中逐渐得到确立。企业与其他经济组织独立核算，自负盈亏，自主经营，初步形成了市场竞争的格局，由于每个经济主体有着自己的独立经济利益，在竞争中不良经营者就会运用其他不正当竞争手段的同时实施商业贿赂争取交易时机和交易条件。 2、市场体系还处在发育不成熟阶段。新旧体制转轨的时期，由于管理经验缺乏，行政干预经济的现象依然存在，原料和辅助材料短缺的条件下，以各种手段获得行政的支持、获得项目、获得特许、获得物资成为必要和可
14、能。商业贿赂是商品经济开展中市场不成熟，物资不够丰富等条件下滋生的一种丑恶社会现象。 3、多种经济成分并存，大量乡镇企业、私营企业和个体工商户，他们没有较固定的供销渠道，在原料供不应求的条件下，他们为获得物资供给就有可能行使商业贿赂行为;他们没有稳定的销售对象，为推销商品，他们会买通采购人员，争取交易时机。另外，私营企业，乡镇企业的账目管理制度不严，也为商业贿赂开了方便之门。 4、当今的商业规那么形态受脱胎于熟人社会商业习惯和方案经济时代商业规那么剩余的影响。熟人社会的一个显著特点是，商业交易行为的全过程过度依赖人情因素，而不是出于对公共契约的信赖与遵守，而随着社会交往的日益复杂，昔日基于地缘
15、、亲缘上的人情关系又不得不借助行贿等手段来维持，也就是说，在脱胎于熟人社会的商业规那么中，商业贿赂是市场生存必不可少的法宝。方案经济时代的政府权力还掌握着多余的资源配置权，许多可以由市场来配置的资源，仍然须看权力的眼色行事，如此一来，通过向权力者行贿获取市场收益，就成了某些企业心照不宣的生财之道，这种商业贿赂的本质仍是以人情关系替代公共契约。 三、治理商业贿赂问题的对策 针对该区商业贿赂出现的新点及其长期存在的原因，为治理商业贿赂工作进一步取得实效，笔者在此，对治理商业贿赂问题，从以下几个方面谈点的治理对策。 (一)依法治理商业贿赂行为 _强调：治理商业贿赂根本要靠法制，依法治理要贯彻全过程。
16、因此，我们治理商业贿赂行为必须依法而治。主要做好两个方面的工作： 1、先厘清相关法律，以更有效地遏制商业贿赂现象。 对于商业贿赂，我国并不缺法律。早在1993年，禁止商业贿赂的法律条款就写进了反不正当竞争法;1996年，国家工商总局又公布关于禁止商业贿赂行为的暂行规定;在刑法中那么规定，行贿罪可处_年以上有期徒刑或无期徒刑。 但纵观这些法律法规，都未对商业贿赂行为作出专门界定。“商业贿赂这一概念的模糊，就容易导致企业把“回扣与正常折扣混为一谈，同时也成为有关部门执法的障碍。 同时，按照目前的法律法规，对于商业贿赂，检察院、公安局、法院、工商局、税务局、纪委和审计等部门都有调查取证乃至立案查处的权力，都是执法的主体。正是这种多头管理模式的存在，
