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2023年市国土资源局党建工作报告.docx

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资源描述

1、市国土资源局党建工作报告 一、主要工作 (一)以“三思三创主题教育实践活动为牵引,抓好学习型党组织建设 1.强化政治理论武装,不断夯实党员干部的思想根底。局党支部始终把学习作为思想政治建设、党员教育的重要抓手,积极推进学习型党组织建设。组织党员干部认真学习党的十七届六中全会精神和市党代会精神,及时传达中央领导的重要讲话精神,深化“三思三创精神的学习思考,使全体党员及时学习和掌握党和国家的方针政策,激发开拓前进、创业创新的精神动力。为强化学习效果,一方面,坚持中心组学习、党日、党课、学习交流、请销假、考勤、检查督导的制度;另一方面,突出学习重点,主要是加强邓小平理论、“三个代表重要思想和科学开展

2、观的重要论述以及党的路线、方针、政策教育和对中央和省、市召开的重要会议的传达学习,确保了人员、时间、效果三落实。 2.深化价值观教育,推动社会主义核心价值体系建设持久长效。根据区委统一安排,结合组织“道德绽放最美价值主题实践活动、“道德讲堂建设、“雷锋精神耀江东等系列行动,认真开展了“我们的价值观大讨论活动。重点围绕“你认为江东核心价值观和国土核心价值观是什么。该如何践行核心价值观。进行宣传发动、学习讨论,及时征集价值观表述语,适时评选身边活雷锋,切实增强了党员围绕中心、效劳大局,努力维护社会和谐稳定的宗旨意识和主观能动性。围绕中日钓鱼岛问题的开展,及时开展国防海防和理性爱国教育,进一步增强了

3、党员群众以爱国主义、自强不息为核心的民族精神的凝聚力,促进社会主义核心价值体系建设长效机制的建立。 3.注重在实践中提高,不断增强国土工作科学开展本领。党组领导高度重视学习与实践的结合,屡次要求干部职工在实际工作中要表达科学开展和“三思三创精神。全局上下坚持把党务与业务有机交融,把“三思三创活动与创先争优等活动深度结合,与国土系统开展的“双保障工程、“联创齐争等活动有机结合,积极开展“干部进村入企、一线解难创优、“效劳开展、效劳基层、效劳群众等活动,确保通过学习真正提高工作能力,通过工作真正促进创新开展。为贯彻落实区“重大工程突破年活动和重大工程集中攻坚“句号行动,党组书记亲自组织业务学习,带

4、头到企业、城中村改造点调研,掌握一手资料,及时分析原因和困难,提出解决方法,显著提高了江东国土工作的质量水平。 (二)以贯彻落实民主集中制为核心,抓好领导班子建设 1.严格落实民主集中制。坚持好中心组学习制度,重视学习质量和效果。经常性组织党组成员和科室领导学习党章和民主集中制相关书籍,及时交流心得体会。认真执行集体领导和个人分工负责制度,及时修订完善党组议事规那么,凡属重大决策、干部任免奖惩、重大工程安排和大额度资金的使用,必须在广泛征求意见的根底上由领导班子集体作出决定。 2.认真抓好支部组织建设。贯彻落实党和国家机关基层组织工作条例,修订和完善了集中学习、开展谈心、民主生活会、民主评议等

5、制度。坚持好“三会一课制度,党员大会、支委会、党小组会定期召开,班子成员都能以普通党员身份参加支部民主生活会;支部领导每月组织一堂党课,结合时事形势和经济开展特点,丰富党课内容,提高党课质量。及时开展民主评议党员活动,进行健康的批评和自我批评,切实解决党员在思想作风方面存在的突出问题。 3.积极发挥模范表率作用。围绕领导干部“精神状态好、能力素质好、团结协作好、效劳群众好、廉洁自律好要求,支部一班人带头学习、严守制度,积极工作、敢抓敢管。做到相互补台不拆台,相互支持不排斥、想事干事不整事、理解谅解不误解。在各方面都走在全局党员的前列,成为党员群众的学习典范。 (三)以正作风强素质为目标,抓好党

6、风廉政和机关效能建设 1.强化党风廉政教育。加强以领导干部为重点的反腐倡廉教育,认真学习贯彻中国共产党党内监督条例(试行)、中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么、中国共产党纪律处分条例、XX省党内监督十项制度实施方法(试行)、xx市党内监督十项制度实施意见(试行),深入开展从政道德、法律纪律、优良传统教育。组织干部职工认真学习全市国土资源系统党风廉政建设大会精神及xx区纪委有关廉政工作会议精神,结合当前国土资源系统发生腐败问题的典型案例,认真算好腐败导致的政治帐、经济帐、家庭帐和名誉帐,切实做到警钟长鸣,提高拒腐防变的能力。大力开展亲民为民效劳教育,切实让干部深入到企业群众,增强效劳意识

7、和群众意识,党员干部的纯洁性得到进一步增强。 2.深化廉政风险防控。制定2023年党风廉政建设和反腐败工作实施意见,进一步明确责任分工,把廉政工作的主要内容和任务细化分解到局领导和责任科室。根据区纪委的有关要求,对涉及城中村改造工作的科室、事业单位的职能职责和任务分工进行了重点梳理,重新查找廉政风险点,重新绘制出工作流程图,并完成廉政风险防控机制汇编。局领导班子成员还召开专题会议相互点评和查找廉政风险点。严格抓好风险防控落实,着重搞好城中村改造、土地确权登记、征地拆迁补偿、国土资源执法等环节的监督,进一步完善和标准程序,制定防范措施,有效实施事前预防、事中监督、事后查处。下半年,认真进行了“回

8、头看工作,总结评估前期工作成效,重点围绕存在问题,查漏补缺,进行思想再发动、风险再排查、权力再梳理、流程再优化、措施再细化、制度再完善。同时,进一步标准内部事务公开工作,大力开展征地拆迁阳光工程建设,通过强化内部监督制约,有效促进了反腐倡廉建设,改进了机关作风,降低了行政本钱。 3.狠抓能力素质提高。大力加强提速、正风为主的工作技能培训和作风建设,引导干部职工转变作风,增强宗旨意识和效劳质量,展示国土资源部门的新作风、新形象。以科室领导为骨干,认真开展业务传帮带活动,经学性开展业务学习和培训,使各科室干部业务水平得到显著提高。严格落实XX省影响机关工作效能行为责任追究方法,把治理“庸、懒、散、乱等问题作为干部职工作风建设的突破口,切实提高制度执行力,每位干部职工签订了“落实机关效能建设八项制度履诺书,确保效能建设各项制度得到落实。充分发挥工会、共青团、妇委会作用,根据新形势和新任务的要求,带着职工团员妇女在树立荣辱观念、当好主人翁、勤政廉政、效劳群众等方面发挥主力军作用,形成了立足岗位、建功成才、发奋向上的良好气氛,有力促进全局国土工作的顺利开展。 第5页 共5页

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