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2023年学工办述职报告.docx

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资源描述

1、学工办述职报告 与时俱进再创佳绩 一年来,我们学工办按照上级工作部署,以党的教育方针为指导,以培养德智体美全面开展的人才为目标,认真学习邓小平理论和“三个代表重要思想,认真学习、贯彻、落实党的十六大会议精神,结合学生工作特点,坚持“以人为本,深化素质教育改革,注重科技创新,在学生管理、理论学习、工作研究等方面取得较好成绩。本着总结经验,找出差距,继续努力的目的,把今年的工作情况向在座的领导和同志们汇报如下: 一、加强思想政治教育,贯彻人本主义教育理念。 1.为把学生的思想政治工作落实好,今年,学工办把学习、贯彻、落实十六大精神当作头等大事来抓,通过组织学生原原本本学习十六大报告,组织学生座谈讨

2、论,帮助学生围绕主题,把握灵魂,深刻理解报告的根本内容和精神实质,取得良好效果。为把学习活动进一步引向深入,按照上级文件精神,我们以“贯彻十六大,创造新业绩为主题,引导学生结合班级工作实际,狠抓各项具体工作任务的落实。各班级支部立即响应,他们利用板报、宣传栏、主题班会、报告会、读书交流会、专题研讨会等形式开展学习竞赛、科技文化活动竞赛,全系迅速兴起一个学习贯彻十六大报告精神的热潮,兴起学习实践“三个代表重要思想的新高潮。通过组织开展有声势、有深度的学习宣传活动,为学习贯彻十六大精神营造了良好气氛,及时把团员青年的思想统一到十六大精神上来,使他们充分认识到,在今后的学习工作中,一定要把邓小平理论

3、和“三个代表作为自己行动指南,化作推动自身健康成长、建功立业的巨大力量,积极投身建设中国特色社会主义的伟大实践,解放思想,实事求是,与时俱进,为建设小康社会奉献青春和才华。 2.加强道德建设,努力提高师生道德水平。在今年学习贯彻落实的过程中,按照团总支要求,结合学生工作实际,把加强师德建设和学生根底文明建设紧密联系起来。第一是教育者先受教育,制定了辅导员职业道德标准,强化辅导员管理育人、效劳育人意识,坚持公平、公开、公正的原那么,增加工作透明度,自觉接受学生监督。第二是针对学生在班风、学风、考风、交友、勤工俭学等方面出现的问题,各年级组织开展了“校风校纪知识竞赛、“学会批评自我批评、“团结就是

4、力量、“争做无作弊班级、“如何看待时尚消费、“我的大学这样渡过征文、“正确对待友谊与爱情、“爱心助残疾捐款等主题教育活动。通过开展师生道德共建和学生自我教育活动,在全系中树立了正气。 3.多研究实际问题,多为大学生办实事。 为真正掌握学生的思想实际,我们学工办在开学伊始,认真组织开展大学生思想状况调查,针对大学生密切关心的热点和难点问题,制定切实可行的思想教育方案。针对高年级学生专业思想不稳定,出现逃课、跨专业听课等现象,请系主任、书记为学生举办了相应的专题对话会。由于采取新颖的对话形式,学生与德育专家近距离接触,面对面进行双向交流,畅谈人生理想,解答人生困惑,体验他们的心路历程,对学生触动较

5、大,使高年级学生明确了自己的责任,端正了学习态度,起到良好教育效果。 为使新生尽快适应大学生活和学校管理模式,学工办从新生入学第一天起就对其进行爱校教育,在新生接待工作中提出的“一对一接待,文明礼貌,热情细致,财物平安原那么,使新生和家长倍感温暖。艰苦的军训生活中,我们狠抓了文明习惯养成教育;在搞好宿舍环境卫生中,我们注重培养学生的“争创一流的集体主义精神。为把新生的思想教育引向深入,学工办先后举办了“专业思想报告会、“大学生手册知识竞赛、“如何在班干部竞选中获胜、“国家贫困生资助政策问答、“素质档案讲座、“大学生是以锻炼能力为主还是以学习为主辨论赛、“大学生与文学修养讲座、“宿舍文化竞赛、“

6、交谊舞培训班等等。这些活动的开展一环扣一环,紧扣学生所思所想,深深吸引感染着学生,及时疏导了学生的急躁情绪,充实了他们的精神生活。 二、加强学生管理,落实“人本思想。 1.今年,学生人的数增多,确实给工作带来忙碌,“四面出击难免有时被动,但学生管理工作一刻也没有放松。为搞好学生管理,年级办全体老师精诚团结,真抓实干,在吸收其他各系先进管理经验的根底上,狠抓三级目标管理的落实。具体措施是:建章立制,重新修定完善、。第二是成立系学生分会办公室,改善办公条件,指导各部自下而上写方案定措施。第三是安排值日班长和辅导员助理岗位,畅通沟通渠道。四是加大检查力度,狠抓制度的落实,学生会各个局部工协作,查早操

7、、到课率、晚自习、宿舍教室环境卫生,充分发挥学生的自主意识,把自我教育、自我管理、自我效劳落到实处,确保我系在学工处日常管理检查量化成绩评比中始终稳居第一。 三、加强学生党支部建设,做好学生党员教育开展工作。 今年,系学生支部为使学生支部党员开展工作尽快进入正规化、标准化、制度化轨道。在抓好严格入党积极分子的教育、培养、考查、开展工作的同时,将培养关键放在端正入党动机上,抓思想入党。在完成任务的过程中,考察整体素质是否过硬,通过谈话、培训、教育、培养、民主评议、考查、公示等环节进行严格把关,确保党员质量。 四、积极开展第二课堂活动,营造健康向上的校园文化气氛。 多年来,“开展丰富多彩的第二课堂

8、活动,营造建康向上的校园文化气氛是我系学生工作一大传统和优势。因为,培养大学生关心他人、勇担责任、适应开展、敢于创新的优良品质,是辅导员应尽的职责。通过组织各项活动,帮助学生吃透文件精神,把握方向,提炼主题;通过鼓励冒尖,鼓励大胆创新,为学生成才服好务。 今年在大学生艺术节和科技文化艺术节期间举办一系列目的明确、主题鲜明、勇于创新的学团活动达48项:“求职面试模拟大赛、“第二梦想剧场、“校园早安公益广告设计大赛、“科技文化月-奇思妙想设计大赛、“健力保杯生活越来越好平安夜大联欢、“保护母亲河植树节宣传、“预防春季流行病健康宣教、“英语四、六级、计算机过级考试经验交流会、“让我们来展示自己-英语

9、听力训练、等等,这些活动的开展,极大地丰富了学生的业余文化生活,营造了健康向上、高雅文明的校园文化气氛,学生在活动中学到了课堂上学不到的知识,培养了大学生的科技意识、创新意识和竞争实力,整体素质有很大提高。 五、几点体会 首先,成绩的取得与上级领导和同志们的支持帮助是分不开的。 二是心系学院开展和学生管理工作的大局,大局意识强,服从上级安排,先公后私,加班加点,不计得失;三是开展工作前注重调查研究,敢于面对新情况,解决新问题;四是认真贯彻“人本思想,对学生敏感问题实行公平、公正、公开的原那么,取信于民,确保平安稳定。五是能做到同心同德,真抓实干,协作精神强。能把主要精力、能力用在“一心一意搞建设,聚精会神谋开展上;五是把学习贯彻十六大精神,落脚在狠抓各项具体工作的落实上。对上级布置的每一项工作,不分大小,认真对待,精心组织,指导到位,公平竞争,力求实效。 由于理论水平、工作能力有限,工作还存在宣传不到位,不能及时总结经验,对管理理论学习研究不够等问题,有待今后进一步提高,以上汇报有不当之处,请领导同志们批评指正。 第6页 共6页

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